中國(guó)培訓(xùn)易(m.a10by9.cn) 人力資源公開(kāi)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國(guó)培訓(xùn)易(m.a10by9.cn)

舉辦時(shí)間:
上海 2013年7月19日

課程費(fèi)用:1800元/人(含資料費(fèi)、授課費(fèi)、發(fā)票)
會(huì) 員 價(jià):會(huì)員優(yōu)惠價(jià)請(qǐng)咨詢客服, QQ:674837974 手機(jī)/微信:18588851172 符小姐

培訓(xùn)目標(biāo)
  《勞動(dòng)合同法修正案》將于2013年7月1日實(shí)施,同時(shí),人力資源和社會(huì)保障部對(duì)相關(guān)配套細(xì)則的制定工作也在緊鑼密鼓地進(jìn)行中。在這樣的立法背景下,一系列的問(wèn)題,困擾著企業(yè)人力資源管理者:如何確定“三性”的范圍?如何確定“派遣人員比例”?違法使用派遣的風(fēng)險(xiǎn)是什么?如何規(guī)范或結(jié)束本單位的派遣?如何將派遣員工轉(zhuǎn)為正式員工?“勞務(wù)派遣”替代方案有哪些?備受爭(zhēng)議的勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包等靈活雇傭方式將何去何從?如何盡快確定及調(diào)整企業(yè)用工模式,及時(shí)應(yīng)對(duì),以免在新法實(shí)施后處于被動(dòng)局面,產(chǎn)生法律風(fēng)險(xiǎn),提高用工成本?
  本次論壇邀請(qǐng)了勞動(dòng)法及人力資源業(yè)界專家一道,試圖從全方位為聽(tīng)眾奉上一場(chǎng)思想和智慧的饕餮盛宴。



課程詳情

13:00-13:30 簽到13:30-13:35 論壇致辭 13:35-14:30 勞動(dòng)合同法修正案實(shí)施應(yīng)對(duì) (人力資源和社會(huì)保障部門(mén)主管專家)1、勞動(dòng)合同法修正案及其配套實(shí)施細(xì)則的修訂情況介紹 2、對(duì)勞務(wù)派遣“三性”、派遣用工比例及同工同酬問(wèn)題的法律界定及理解
(1) 何為“輔助性”?“輔助性”有誰(shuí)來(lái)定?“輔助性”可通過(guò)規(guī)章制度或集體合同規(guī)定嗎?......
(2) 比例為10%?基數(shù)怎么確定?統(tǒng)計(jì)周期怎么核算?統(tǒng)計(jì)人數(shù)怎么確定?......
(3) 違反“三性”或比例用工的風(fēng)險(xiǎn)是什么?會(huì)被直接認(rèn)定為與用工單位構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系嗎?
(4) 補(bǔ)充公積金等福利也要同工同酬嗎?什么叫“同工”?.....
3、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入門(mén)檻問(wèn)題、違法勞務(wù)派遣的罰則問(wèn)題4、對(duì)新舊法律銜接過(guò)渡的規(guī)定及理解
(1) 2012年12月28日、2013年7月1日、2014年7月1日、2014年12月28日......這幾個(gè)時(shí)間節(jié) 點(diǎn),各有什么意義?
(2) 勞動(dòng)合同期限與勞務(wù)派遣合作協(xié)議期限不一致,以哪個(gè)合同到期為準(zhǔn)?
14:30-15:00 大型集團(tuán)公司派遣、外包經(jīng)驗(yàn)分享 (某大型集團(tuán)公司人力資源總監(jiān))15:00-15:15 茶歇15:15-16:30 企業(yè)用工轉(zhuǎn)型風(fēng)險(xiǎn)控制 (勞達(dá)集團(tuán)創(chuàng)始人、首席合伙人 魏浩征先生) 1、派遣用工轉(zhuǎn)為直接雇傭的操作風(fēng)險(xiǎn)控制(派遣協(xié)議解除問(wèn)題、工齡問(wèn)題、補(bǔ)償問(wèn)題…..) 2、派遣用工轉(zhuǎn)為人事代理、服務(wù)外包的操作風(fēng)險(xiǎn)控制(手續(xù)銜接、外包與派遣的界定...) 3、崗位梳理,使其符合“三性”及“同工同酬”的合規(guī)化操作 4、各種轉(zhuǎn)型方案的利弊分析及策略選擇
16:30-17:00 互動(dòng)答疑、問(wèn)題交流
 


講師簡(jiǎn)介

  魏浩征 老師
著名勞動(dòng)法與員工關(guān)系專家。復(fù)旦大學(xué)、中山大學(xué)、清華大學(xué)等知名高校兼職教授、總裁班特聘培訓(xùn)師。服務(wù)客戶包括數(shù)十家全球500強(qiáng)企業(yè)。搜狐職場(chǎng)一言堂“2011年度最佳人力資源培訓(xùn)師”。出版專著《入職/在職/離職管理日記》、《寫(xiě)好制度,做好管理》、《魏浩征讀勞動(dòng)合同法及實(shí)施條例》、《劍指成本》及培訓(xùn)光盤(pán)《用人風(fēng)險(xiǎn)控制》、《裁員誤區(qū)及風(fēng)險(xiǎn)控制》等近二十部。
課程可以提供內(nèi)訓(xùn)


課程對(duì)象


   注


課程名稱:“勞務(wù)派遣”高端法律論壇 ——?jiǎng)趧?dòng)合同法修正案實(shí)施應(yīng)對(duì)及企業(yè)用工轉(zhuǎn)型風(fēng)險(xiǎn)控制

 


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為確保您的報(bào)名名額和及時(shí)參加,請(qǐng)?zhí)崆皩⒋耍▓?bào)名表)E-mail至674837974@QQ.com;721560397@QQ.COM(符小姐、黃小姐)我們將有專人與您聯(lián)系確認(rèn),并于開(kāi)課前發(fā)出《培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)函》。培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、住宿等詳細(xì)信息請(qǐng)以《培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)函》書(shū)面通知為準(zhǔn),敬請(qǐng)留意。謝謝!

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課程名稱:“勞務(wù)派遣”高端法律論壇 ——?jiǎng)趧?dòng)合同法修正案實(shí)施應(yīng)對(duì)及企業(yè)用工轉(zhuǎn)型風(fēng)險(xiǎn)控制       時(shí)間地區(qū):_____________

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開(kāi)戶人: 廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司

開(kāi)戶行: 中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行廣州天銀大廈支行

號(hào): 4405 8501 0400 08276

課程金額:__________

住宿要求(費(fèi)用自理,開(kāi)課前三天預(yù)訂)

是否需要會(huì)務(wù)組協(xié)助安排住宿:  □是   □否  入住天數(shù)(  )天

入住時(shí)間  2024             □標(biāo)準(zhǔn)雙人間(  )間    □標(biāo)準(zhǔn)單人間(  )間                                             

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