中國(guó)培訓(xùn)易(m.a10by9.cn)
人力資源公開(kāi)課
上!2015年1月23–24日 | 北京 2014年11月27–28日 |
上!2014年09月27-28 |
課程背景
我們經(jīng)常聽(tīng)到:“采購(gòu)部的談判能力不行,成本控制不好。。!,“采購(gòu)部只知道壓價(jià)格,品質(zhì)卻出了問(wèn)題。。。”,“可是質(zhì)量部門不尊重采購(gòu)部,在采購(gòu)部不參與的情況下先把供應(yīng)商選好了,采購(gòu)部只能談判卻失去了談判的籌碼”,“這個(gè)供應(yīng)商很強(qiáng)勢(shì),怎么辦?。。!。怎么辦?怎么辦?
戰(zhàn)略采購(gòu)課程主要討論采購(gòu)這一職能所面臨的最常見(jiàn)、最主要、最核心的挑戰(zhàn):即,
- 采購(gòu)策略的形成及實(shí)施
- 參與采購(gòu)工作的內(nèi)部利益相關(guān)者的管理、和
- 供應(yīng)商管理。
每一個(gè)話題的討論從案例中的挑戰(zhàn)開(kāi)始,介紹相關(guān)原理和方法,然后再將原理和方法運(yùn)用到原案例中去。通過(guò)上述深入淺出的研討過(guò)程、與學(xué)員在研討中的深度參與,使學(xué)員能夠深刻理解戰(zhàn)略采購(gòu)流程及流程各環(huán)節(jié)之間的關(guān)系,從而具備在以后工作實(shí)踐中進(jìn)一步發(fā)展各項(xiàng)技能和建立符合本企業(yè)實(shí)際情況的工作流程的能力。
不同于傳統(tǒng)上根據(jù)采購(gòu)人員的資歷不同循序漸進(jìn)地安排不同方面和不同深度的采購(gòu)技能培訓(xùn),本課程從相當(dāng)大的意義上,是一個(gè)研討什么是采購(gòu)職能和采購(gòu)人員的正確工作理念、角色定位、核心能力的工作坊。因此適合所有中級(jí)和資深采購(gòu)員、各級(jí)采購(gòu)管理人員和分管供應(yīng)鏈的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)。
一、戰(zhàn)略策略和采購(gòu)組織
1. 戰(zhàn)略采購(gòu)和操作采購(gòu)
2. 決定采購(gòu)組織結(jié)構(gòu)的不同維度
- 戰(zhàn)略采購(gòu)和操作采購(gòu)
- 全球(地區(qū))總部和本地
- 業(yè)務(wù)類型和供應(yīng)市場(chǎng)
- 采購(gòu)支持職能
3. 戰(zhàn)略采購(gòu)在采購(gòu)職能中的重要性
二、采購(gòu)策略的形成
1. 需求分析
- 常規(guī)需求分析
- ICSQAR需求分析
- 業(yè)務(wù)目標(biāo)和策略
2. 供應(yīng)市場(chǎng)分析、
- 市場(chǎng)分類
- 成本分析
- SWOT分析
3. 風(fēng)險(xiǎn)分析
- 常規(guī)類風(fēng)險(xiǎn)和與需求相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)
- 風(fēng)險(xiǎn)確定
- 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
- 風(fēng)險(xiǎn)的避免和降低
4. 采購(gòu)物料或服務(wù)的分類
- 四象限介紹
- 象限的決定因素
- 與每個(gè)象限對(duì)應(yīng)的策略導(dǎo)向
- 象限的移動(dòng)
5. 采購(gòu)策略的制定,及供應(yīng)商的選擇方法
6. ABC產(chǎn)品管理
三、采購(gòu)策略的實(shí)施
1. 供應(yīng)商預(yù)選和評(píng)估
2. 為談判做準(zhǔn)備的具體供應(yīng)商成本分析
- 成本分析的時(shí)機(jī)
- 成本分析的目的
3. 采購(gòu)行動(dòng)和供應(yīng)商的最終選擇
- RFX
- 招標(biāo)
- 談判
- 電子拍賣
4. 談判與采購(gòu)策略的關(guān)系
5. 合同執(zhí)行的跟進(jìn)和風(fēng)險(xiǎn)管理
6. 合同管理
四、內(nèi)部利益相關(guān)者管理
1. 領(lǐng)導(dǎo)力淺談
- 什么是管理,什么是領(lǐng)導(dǎo)
- 情景式領(lǐng)導(dǎo)
- 沖突管理
2. 采購(gòu)工作的跨部門合作
- 采購(gòu)職能在不同采購(gòu)材料(或服務(wù))中扮演的不同角色
- RACI方法的運(yùn)用
- 幾個(gè)關(guān)鍵詞
- 行動(dòng)計(jì)劃
五、供應(yīng)商管理
1.供應(yīng)商組合管理
- 常規(guī)類材料或服務(wù)的供應(yīng)商
- 杠桿類和瓶頸類材料或服務(wù)的供應(yīng)商
- 戰(zhàn)略類材料或服務(wù)的供應(yīng)商
- 供應(yīng)商的數(shù)量和資源投入
2. 常規(guī)類、杠桿類、和瓶頸類材料或服務(wù)的供應(yīng)商管理(聚焦現(xiàn)在的、與采購(gòu)策略不直接相關(guān)的)
- 風(fēng)險(xiǎn)管理
- 表現(xiàn)管理
- 懲罰與激勵(lì)(又是領(lǐng)導(dǎo)力!)
3. 戰(zhàn)略供應(yīng)商的管理(著眼未來(lái)的、與采購(gòu)策略密切相關(guān)的)
- 變革管理淺談
- 回顧一下戰(zhàn)略類材料(或服務(wù))的挑戰(zhàn)和采購(gòu)策略
- 你需要投入些什么?
- 溝通和執(zhí)行機(jī)制
- 采購(gòu)職能在戰(zhàn)略供應(yīng)商管理中扮演的角色
- 還是那幾個(gè)關(guān)鍵詞
- (別忘了。┬袆(dòng)計(jì)劃
六、總結(jié)
1. 采購(gòu)策略、內(nèi)部利益相關(guān)者管理,和戰(zhàn)略供應(yīng)商管理相互間是什么關(guān)系?
要實(shí)現(xiàn)采購(gòu)職能的早期介入,采購(gòu)職能本身需要具備哪些能力?
備 注
課程名稱:戰(zhàn)略采購(gòu)與領(lǐng)導(dǎo)能力提升培訓(xùn)課程
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為確保您的報(bào)名名額和及時(shí)參加,請(qǐng)?zhí)崆皩⒋耍▓?bào)名表)E-mail至674837974@QQ.com;721560397@QQ.COM(符小姐、黃小姐)我們將有專人與您聯(lián)系確認(rèn),并于開(kāi)課前發(fā)出《培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)函》。培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、住宿等詳細(xì)信息請(qǐng)以《培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)函》書(shū)面通知為準(zhǔn),敬請(qǐng)留意。謝謝!
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課程名稱:戰(zhàn)略采購(gòu)與領(lǐng)導(dǎo)能力提升培訓(xùn)課程 時(shí)間地區(qū):____月____日_____市 | |||||
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公司地址 | | 郵編 | | ||
參會(huì)人數(shù): 名 | |||||
參會(huì)人員資料 | |||||
姓名 | 職務(wù) | 電話 | 手機(jī) | E-mail | |
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付款方式: □ 轉(zhuǎn)帳 □ 現(xiàn)金 (請(qǐng)選擇 在□打√) 注:部分地區(qū)不可現(xiàn)金
開(kāi)戶人: 廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司 開(kāi)戶行: 中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行廣州天銀大廈支行 帳 號(hào): 4405 8501 0400 08276 | |||||
課程金額:__________ | |||||
住宿要求(費(fèi)用自理,開(kāi)課前三天預(yù)訂) | |||||
是否需要會(huì)務(wù)組協(xié)助安排住宿: □是 □否 入住天數(shù)( )天 入住時(shí)間 2024 年 月 日 □標(biāo)準(zhǔn)雙人間( )間 □標(biāo)準(zhǔn)單人間( )間 | |||||
發(fā)票信息: 一、增值稅普通發(fā)票(數(shù)電票): 公司名稱(發(fā)票抬頭): 納稅人識(shí)別號(hào): 發(fā)票內(nèi)容:□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費(fèi) □2、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢服務(wù)費(fèi) □3、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢費(fèi) □4、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)咨詢服務(wù)費(fèi) 二、增值稅專用發(fā)票(數(shù)電票): 公司名稱: 納稅人識(shí)別號(hào): 發(fā)票內(nèi)容:□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費(fèi) |