中國培訓(xùn)易(m.a10by9.cn)
人力資源公開課
中國培訓(xùn)易（m.a10by9.cn）
| 廈門 2008 年7月21-26日 | 昆明 2008 年6月18-23日 |
課程費(fèi)用：1800元/人（1800元/人（包括培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、考務(wù)費(fèi)、認(rèn)證費(fèi)、文具資料費(fèi)等），報(bào)到后統(tǒng)一開具規(guī)范發(fā)票。培訓(xùn)輔導(dǎo)期間住宿統(tǒng)一安排，費(fèi)用自理。）
培訓(xùn)目標(biāo)
2008年是全面貫徹黨的十七大精神，深化收入分配制度改革的重要一年，也是《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》等勞動(dòng)法律法規(guī)正式實(shí)施的第一年。而且國家將進(jìn)一步加強(qiáng)工資分配宏觀調(diào)控力度，出臺(tái)新的政策法規(guī)，如《企業(yè)工資條例》等。企業(yè)薪酬管理人員也面臨新的形勢、新的挑戰(zhàn)。新舉措將對(duì)各單位的薪酬管理乃至企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生重大影響。為全面提升企業(yè)薪酬管理水平和薪酬管理人員的專業(yè)水平，推動(dòng)薪酬管理工作向科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化、社會(huì)化發(fā)展，勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心和企業(yè)勞動(dòng)工資與安全生產(chǎn)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目辦公室聯(lián)合舉辦《企業(yè)薪酬管理師職業(yè)培訓(xùn)班》，由北京百朗教育發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)組織承辦，聘請(qǐng)有關(guān)專家、相關(guān)高校教授授課。經(jīng)培訓(xùn)考試合格的人員，將頒發(fā)CETTIC薪酬管理師職業(yè)培訓(xùn)證書。
課程詳情
薪酬管理師的培訓(xùn)、認(rèn)證、頒發(fā)證書，按照中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì)保障部《CETTIC職業(yè)培訓(xùn)考試管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，考試合格者經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心審批并頒發(fā)“CETTIC薪酬管理師職業(yè)培訓(xùn)證書”。該證書按照《職業(yè)教育法》的有關(guān)規(guī)定，可以作為薪酬管理從業(yè)資格證明。
培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)
第2期 6月18日至6月23日 地點(diǎn)：昆明市
第3期 7月21日至7月26日 地點(diǎn)：廈門市
有關(guān)事項(xiàng)說明
（一）參培單位請(qǐng)將參培人員名單于開班前2日傳至我項(xiàng)目辦公室。
（二）參培單位請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)預(yù)付200元/人，我們收到款項(xiàng)后，即將培訓(xùn)教材寄出，請(qǐng)參培人員提前自學(xué)。預(yù)付款包括在培訓(xùn)費(fèi)內(nèi)，到班后統(tǒng)一開具規(guī)范發(fā)票。
培訓(xùn)內(nèi)容
第一部分：薪酬管理與薪酬設(shè)計(jì)（三天半）
1.基本理論及概念；
2.薪酬戰(zhàn)略的制定；
3.企業(yè)工作分析、崗位評(píng)價(jià)方案設(shè)計(jì)；
4.企業(yè)薪酬方案設(shè)計(jì)；
5.績效考核與績效管理；
6.企業(yè)福利制度；
7.企業(yè)薪酬支付與管理。
第二部分：薪酬管理熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題解析（半天）
1.2008年企業(yè)薪酬制度改革面臨的新形勢、挑戰(zhàn)；
2.我國企業(yè)職工收入分配關(guān)系的新變化；
3.深化收入分配制度改革的目標(biāo)任務(wù)；
4.怎樣完善企業(yè)內(nèi)部薪酬制度；
5.我國工資宏觀調(diào)控政策解析；
6.怎樣建立職工工資正常增長機(jī)制；
7.怎樣建立工資支付保障機(jī)制；
8.建立健全工資集體協(xié)商制度；
9.怎樣健全要素報(bào)酬制度；
10.企業(yè)薪酬管理常見問題解析；
二、培訓(xùn)教材
培訓(xùn)教材選用勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心和企業(yè)勞動(dòng)工資與安全生產(chǎn)職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目辦公室組織編寫的《企業(yè)薪酬管理師培訓(xùn)教程》。教材內(nèi)容具有先進(jìn)性、科學(xué)性、系統(tǒng)性，為參加薪酬管理師職業(yè)培訓(xùn)的人員提供理論和實(shí)際操作的指導(dǎo)。
講師簡介
老師
課程對(duì)象
各企業(yè)董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理/總監(jiān)、人事主管、薪酬專員、績效主管、培訓(xùn)經(jīng)理、培訓(xùn)主管、培訓(xùn)師、招聘主管，企業(yè)法律顧問，勞資、工會(huì)、行政等部門相關(guān)人員參加。
備 注
課程名稱：舉辦企業(yè)薪酬管理師與薪酬管理難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題培訓(xùn)班/研討會(huì)
| 咨詢電話：020-29042042 QQ： 59870764 |
報(bào) 名 回 執(zhí) 表
為確保您的報(bào)名名額和及時(shí)參加，請(qǐng)?zhí)崆皩⒋耍▓?bào)名表）E-mail至674837974@QQ.com；721560397@QQ.COM（符小姐、黃小姐）我們將有專人與您聯(lián)系確認(rèn)，并于開課前發(fā)出《培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)函》。培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、住宿等詳細(xì)信息請(qǐng)以《培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)函》書面通知為準(zhǔn)，敬請(qǐng)留意。謝謝！
聯(lián)系人：符小姐 電話：18588851172 QQ：674837974 |
網(wǎng)址：m.a10by9.cn（中國培訓(xùn)易）
課程名稱：舉辦企業(yè)薪酬管理師與薪酬管理難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題培訓(xùn)班/研討會(huì) 時(shí)間地區(qū)：____月____日_____市 | |||||
公司全稱： | |||||
聯(lián)系人 | | 部門 | | 公司網(wǎng)址 | |
聯(lián)系電話 | | 傳真 | | 聯(lián)系郵箱 | |
公司地址 | | 郵編 | | ||
參會(huì)人數(shù): 名 | |||||
參會(huì)人員資料 | |||||
姓名 | 職務(wù) | 電話 | 手機(jī) | E-mail | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
付款方式: □ 轉(zhuǎn)帳 □ 現(xiàn)金 （請(qǐng)選擇 在□打√） 注：部分地區(qū)不可現(xiàn)金
開戶人: 廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司 開戶行: 中國農(nóng)業(yè)銀行廣州天銀大廈支行 帳 號(hào): 4405 8501 0400 08276 | |||||
課程金額：__________ | |||||
住宿要求（費(fèi)用自理，開課前三天預(yù)訂） | |||||
是否需要會(huì)務(wù)組協(xié)助安排住宿: □是 □否 入住天數(shù)（ ）天 入住時(shí)間 2024 年 月 日 □標(biāo)準(zhǔn)雙人間（ ）間 □標(biāo)準(zhǔn)單人間（ ）間 | |||||
發(fā)票信息： 一、增值稅普通發(fā)票（數(shù)電票）： 公司名稱（發(fā)票抬頭）： 納稅人識(shí)別號(hào)： 發(fā)票內(nèi)容：□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費(fèi) □2、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢服務(wù)費(fèi) □3、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢費(fèi) □4、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)咨詢服務(wù)費(fèi) 二、增值稅專用發(fā)票（數(shù)電票）： 公司名稱： 納稅人識(shí)別號(hào)： 發(fā)票內(nèi)容：□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費(fèi) | |||||