中國(guó)培訓(xùn)易(m.a10by9.cn) 人力資源公開課 

 

 

 


  

  

主辦單位：廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國(guó)培訓(xùn)易（m.a10by9.cn）

舉辦時(shí)間：
武漢　2016年7月29–30日上�！�2016年6月29–30日
課程費(fèi)用：3800元/人（含資料費(fèi)、授課費(fèi)、發(fā)票）
會(huì) 員 價(jià)：會(huì)員優(yōu)惠價(jià)請(qǐng)咨詢客服， QQ:674837974 手機(jī)/微信：18588851172 符小姐

培訓(xùn)目標(biāo)
1、正確理解面試官的角色定位
2、掌握基于行為的結(jié)構(gòu)化面試方法(BBSI)
3、掌握系統(tǒng)的面試流程和技巧，招聘更高效



課程詳情
招聘結(jié)構(gòu)化面試是企業(yè)招聘的重要環(huán)節(jié)，也是考驗(yàn)人才的重要關(guān)卡。在現(xiàn)代招聘中，發(fā)現(xiàn)人才僅靠火眼金睛是不夠的，優(yōu)化招聘結(jié)構(gòu)才最可靠，但是，面試官常常會(huì)遇到以下困惑——
面試官扮演一個(gè)怎樣的角色？
如何請(qǐng)合適的人上車？讓不合適的人下車？
怎么樣的面試流程，辨別人才最有效？
針對(duì)以上問題，我們特邀原IBM資深招聘經(jīng)理張宇老師，與我們分享《結(jié)構(gòu)化面試技巧》的精彩課程。本課程將會(huì)從基于行為的結(jié)構(gòu)化面試技巧等方面展開，從認(rèn)識(shí)面試官的角色入手，進(jìn)一步闡述基于行為的結(jié)構(gòu)化面試方法（BBSI），進(jìn)而深入探討招聘結(jié)構(gòu)，優(yōu)化招聘程序，以打造聚焦招聘的專業(yè)技能，為企業(yè)找準(zhǔn)優(yōu)勢(shì)人才！


課程大綱
一、角色認(rèn)知
1、了解招聘的流程以及招聘與面試的關(guān)系
2、統(tǒng)一面試的流程與語言，改變傳統(tǒng)面試觀念與行為
3、關(guān)鍵面試技能認(rèn)知-知識(shí)、技巧與工具
4、面試官的角色
二、面試官的能力及職業(yè)素養(yǎng)
面試官的自身準(zhǔn)備與職業(yè)素養(yǎng)
三、不同面試方法與適用場(chǎng)景
四、面試問題的種類，傳統(tǒng)面試問題
1、假設(shè)/情景面試問題與行為面試問題
2、行為型面試的5個(gè)特質(zhì)
五、結(jié)構(gòu)化，行為型面試的流程和技巧
1、行為型面試的架構(gòu)，結(jié)構(gòu)和流程
2、準(zhǔn)備-理解招聘需求、準(zhǔn)備面試問題
3、開場(chǎng)白-前期通告的重要性
4、面試提問1-澄清簡(jiǎn)歷的提問技巧
5、面試提問2-行為型面試的詢問引導(dǎo)型問題
挖掘型問題，與跟進(jìn)型問題/練習(xí)/(情景錄像）
6、面試提問4-提問誤區(qū)/練習(xí)/(情景錄像）
7、探詢和宣傳-合適的候選人的雙向選擇
8、結(jié)束,給予提問機(jī)會(huì)，設(shè)定期望值，填寫評(píng)估表/練習(xí)
9、面試過程中常見的問題


講師簡(jiǎn)介
  張宇 老師
張宇
原IBM資深招聘經(jīng)理
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
他曾在IBM工作超過20年，歷任IBM全球服務(wù)外包公司中國(guó)區(qū)招聘經(jīng)理、中國(guó)區(qū)培訓(xùn)服務(wù)銷售總經(jīng)理、甄選中心負(fù)責(zé)人等高級(jí)職位。他在擔(dān)任IBM招聘經(jīng)理期間負(fù)責(zé)招募和管理全國(guó)三個(gè)分公司的招聘并成功建立與總公司一致的招聘流程和招聘管理體系，帶領(lǐng)招聘團(tuán)隊(duì)與業(yè)務(wù)部門的團(tuán)隊(duì)共建了一套大批量招聘系統(tǒng)，并建立了假日不停息的輪崗式面試流程，做到了“當(dāng)天面試、當(dāng)天定人”，招聘成績(jī)受到公司嘉獎(jiǎng)！此外，他在擔(dān)任IBM甄選中心負(fù)責(zé)人期間，為了讓公司的招聘專員更清晰掌握IBM招聘的規(guī)章制度與流程方法，他領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)了IBM甄選規(guī)章和IBM甄選員工經(jīng)理手冊(cè)，提高了工作效率。
專業(yè)背景
他在IBM公司期間獲得了項(xiàng)目經(jīng)理認(rèn)證、經(jīng)理人認(rèn)證、銷售經(jīng)理認(rèn)證、咨詢顧問認(rèn)證、培訓(xùn)師認(rèn)證等。他目前是IBM的專職講師，他接受過IBM講師的專業(yè)培訓(xùn)。主要課程
首席招聘官培養(yǎng)工程項(xiàng)目系列課程——結(jié)構(gòu)化面試技巧、基于行為的結(jié)構(gòu)化面試法（BBSI）......


課程對(duì)象
HR招聘經(jīng)理、招聘專員；公司企業(yè)高層和管理者、企業(yè)一線、二線經(jīng)理、人力資源部門主管、HRBP


備    注

課程名稱：結(jié)構(gòu)化面試技巧

 

咨詢電話：020-29042042      QQ： 59870764
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為確保您的報(bào)名名額和及時(shí)參加，請(qǐng)?zhí)崆皩⒋耍▓?bào)名表）E-mail至674837974@QQ.com；721560397@QQ.COM（符小姐、黃小姐）我們將有專人與您聯(lián)系確認(rèn)，并于開課前發(fā)出《培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)函》。培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、住宿等詳細(xì)信息請(qǐng)以《培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)函》書面通知為準(zhǔn)，敬請(qǐng)留意。謝謝！

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課程名稱：結(jié)構(gòu)化面試技巧       時(shí)間地區(qū)：____月____日_____市

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開戶行: 中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行廣州天銀大廈支行

帳 號(hào): 4405 8501 0400 08276

課程金額：__________

住宿要求（費(fèi)用自理，開課前三天預(yù)訂）

是否需要會(huì)務(wù)組協(xié)助安排住宿:  □是   □否  入住天數(shù)（  ）天

入住時(shí)間  2024 年    月    日    □標(biāo)準(zhǔn)雙人間（  ）間    □標(biāo)準(zhǔn)單人間（  ）間                                             

發(fā)票信息：

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發(fā)票內(nèi)容：□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費(fèi)  □2、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢服務(wù)費(fèi)  □3、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢費(fèi)  □4、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)咨詢服務(wù)費(fèi)

 

二、增值稅專用發(fā)票（數(shù)電票）：

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