中國培訓易(m.a10by9.cn)
研發(fā)項目內(nèi)訓課
主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓易(m.a10by9.cn)
培訓目標
向有一定經(jīng)驗的及新任的項目經(jīng)理傳授所需的項目管理知識。
掌握項目管理的概念,包括項目啟動、項目計劃、項目控制、項目執(zhí)行以及項目收尾。
用案例加強應用的概念和方法。
了解并掌握項目實施的規(guī)范項目管理流程,提高項目管理人員的專業(yè)知識水平。
通過參與培訓中的案例分析,培養(yǎng)項目管理人員按照標準流程獨立承擔項目管理的能力。
通過培訓中實戰(zhàn)模擬,啟發(fā)項目管理人員在項目管理過程處理和應對突發(fā)問題的能力,實際工作過程中的分析問題解決問題的能力。
提高項目管理的綜合能力,能夠獨立組織實施較復雜項目。
課程詳情
第一天
單元○:項目管理實戰(zhàn)訓練(初級班)課程介紹
課程目標,時間安排,學員的要求。
實戰(zhàn)訓練(1):橋的案例。
單元一:項目管理概述
1. 項目和項目管理的現(xiàn)狀
2. 項目管理的意義和作用
3. 項目管理的專業(yè)組織和發(fā)展方向介紹
4. 項目和項目管理的相關(guān)概念
項目經(jīng)理關(guān)鍵職責的具體維度
什么是項目、項目特性和屬性、項目分類方法
項目管理的概念、
項目干系人的概念及其關(guān)系協(xié)調(diào)的方法
項目管理目標的確立
5. 項目環(huán)境的影響
組織類型
組織結(jié)構(gòu)
組織的文化和風格
6. 項目生命周期和項目各階段的主要活動
7. 項目管理需要的管理技能。
領(lǐng)導
溝通
談判
解決問題
對組織施加影響
8. 項目管理過程分析
案例分析和練習
案例分析(1):項目管理的組織環(huán)境分析——MP公司案例
單元二:項目啟動階段
1. 啟動階段的目標和主要任務
2. 客戶的需求確定
3. 項目章程的發(fā)布
項目章程的意義
項目章程包含的內(nèi)容
項目章程發(fā)布的形式
實戰(zhàn)訓練(6):制定ABC項目的項目章程。
第二天
4. 項目啟動會議的召開
項目啟動會議的目的和目標
項目啟動會議中的議程。
實戰(zhàn)訓練(7):制定ABC項目的啟動會議議程,召開項目啟動會議。
單元三:項目計劃階段
1. 項目計劃的流程
2. 項目范圍規(guī)劃
范圍說明書的編制方法
范圍定義
WBS的制定方法
WBS制定的要點分析
WBS制定的基本規(guī)則
實戰(zhàn)訓練(8):制定ABC項目的WBS。
3. 項目的估算
什么是項目估算,如何來實施項目估算
主要估算的術(shù)語
確定項目成本及活動持續(xù)時間的估算的流程
4. 制定項目進度計劃
如何構(gòu)建網(wǎng)絡圖
制作網(wǎng)絡圖所用的不同類型的網(wǎng)絡技術(shù)
關(guān)鍵路徑方法應用
提前、滯后、關(guān)鍵路徑的識別
如何審查項目進度表,并使之與項目目標相一致
采用網(wǎng)絡邏輯和時間安排的方法制定進度表
實戰(zhàn)訓練(9):制定ABC項目的進度計劃。
5. 制定項目預算
項目估算和預算的區(qū)別
項目預算的方法
資源管理表示法:資源矩陣、數(shù)據(jù)表、甘特圖、直方圖等
資源優(yōu)化配置:資源平衡、約束進度安排等
實戰(zhàn)訓練(10):制定ABC項目的預算。
6. 制定項目人力資源和溝通計劃
組織計劃的編制
項目人員的獲取
項目干系人分析的模型介紹
項目溝通計劃的制定
實戰(zhàn)訓練(11):制定ABC項目的人力資源和溝通計劃。
第三天
7. 如何制定項目管理計劃(PMP)
項目管理計劃包含的內(nèi)容分析
項目管理計劃制定需要考慮的因素
實戰(zhàn)訓練(12):制定ABC項目的項目管理計劃。
單元四:項目的執(zhí)行、控制階段
1. 項目執(zhí)行和控制過程
執(zhí)行和控制流程的所有工作
項目控制的重要性和目的
項目控制的各個階段
項目控制書及其內(nèi)容
項目控制指南
流程跟蹤的定義
執(zhí)行和控制流程中的項目跟蹤活動
2. 項目風險管理
風險、風險事件、風險可能性及風險事件的影響
兩大主要風險類型
風險管理中的流程
確定風險的工具和技術(shù)
評估風險時的考慮因素
降低風險的戰(zhàn)略
如何監(jiān)控風險
項目經(jīng)理在風險管理中的任務
風險優(yōu)先級的劃分及風險應對計劃
實戰(zhàn)訓練(13):識別ABC項目的風險
實戰(zhàn)訓練(14):制定ABC項目的風險應對計劃
3. 變更管理
項目變更起源
變更管理的定義
變更管理系統(tǒng)和流程
項目經(jīng)理在變更管理中的角色
4. 項目經(jīng)理的軟技能——人力資源、溝通和團隊建設
人力資源的基本理論
人力資源理論在項目管理中的應用
團隊發(fā)展的模型介紹
工作沖突的來源和解決方法
批評的五項原則
項目工作中的沖突
溝通模型介紹
什么阻礙了溝通?
項目經(jīng)理在溝通中的作用
有效的會議
項目經(jīng)理的管理風格
談判的五個階段:準備、融洽關(guān)系、探索、討價還價、結(jié)束
談判成功的關(guān)鍵因素
實戰(zhàn)訓練(15):項目談判的練習。
第四天
5. 項目進度和成本控制
有效進度控制的方法和過程
成本控制要做的工作
掙值管理的應用方法
如何計算項目最終完工的預算
實戰(zhàn)訓練(16):項目進度、成本控制的績效評估。
6. 項目質(zhì)量管理
質(zhì)量管理的流程
質(zhì)量計劃、質(zhì)量審核、質(zhì)量控制
項目質(zhì)量評估的分級定義及基本的應用
7. 項目采購管理
采購流程和方法
合同類型及其特點,應用的環(huán)境
招投標管理
單元五:項目收尾階段
1. 結(jié)束階段的工作
2. 項目的驗收
項目驗收工作的準備
項目驗收的實施方法
項目驗收的注意事項
項目驗收相關(guān)問題的解決
3. 項目評價
4. 項目成員評價
評價的目的
評價標準的確定
評價維度
單元六:項目經(jīng)理的職責和任職要求
1. 公司需要什么樣的項目經(jīng)理
2. 項目經(jīng)理關(guān)鍵職責的具體維度
3. 項目經(jīng)理的任職資格描述
4. 項目經(jīng)理的專業(yè)能力要求
案例分析(2):項目經(jīng)理的職責。
單元七:項目管理的總結(jié)和回顧
1. 項目管理活動的排序
2. 項目經(jīng)理的20個場景訓練
3. 課程的總結(jié)和回顧
4. 結(jié)業(yè)考試
講師簡介
林恩 老師
【學歷】
◎ 華中科技大學建工學院碩士
◎ 美國GEORGE WASHINGTON 大學工商管理學院進修
◎ 美國 WILSON 國際管理學院進修
◎ 美國項目管理協(xié)會(PMI)專家認證
◎ 德國SAP管理學院進修
【經(jīng)歷】
共計15年著名跨國公司項目管理和咨詢經(jīng)驗。
◎ IBM公司高級經(jīng)理,項目總監(jiān)和咨詢顧問(1997年7月~現(xiàn)在)
◎某中外合資通信設備集團總經(jīng)理(1995年12月~1997年7月)
◎SAP公司咨詢顧問,項目經(jīng)理(總監(jiān))(含多次短期咨詢項目)(1991年7月~1995年12月)
課程對象
有一定經(jīng)驗的項目經(jīng)理
備 注
課程名稱:項目管理實戰(zhàn)訓練(初級班)