中國培訓(xùn)易(m.a10by9.cn)
人力資源內(nèi)訓(xùn)課
主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓(xùn)易(m.a10by9.cn)
培訓(xùn)目標(biāo)
培訓(xùn)目標(biāo)1:了解、駕馭自己情緒的能力,熟悉EQ與領(lǐng)導(dǎo)效能的聯(lián)動關(guān)系。
培訓(xùn)目標(biāo)2:掌握識別他人情緒的能力,學(xué)會情緒溝通技能,減少管理內(nèi)耗。
培訓(xùn)目標(biāo)3:歷練逆境/挫折下良好的心理素質(zhì)和應(yīng)對能力,實(shí)現(xiàn)成長與突破。
培訓(xùn)目標(biāo)4:掌握良好的相處之道,更有效的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),成為人性化領(lǐng)導(dǎo)者。
培訓(xùn)目標(biāo)5:擁有更強(qiáng)的影響力和領(lǐng)導(dǎo)力,并最終帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)增進(jìn)企業(yè)績效!
課程詳情
課程大綱
第一單元 :情商領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵
企業(yè)管理的本質(zhì)是人的管理
領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)力的概念
領(lǐng)導(dǎo)者的“4商”
情商的概念和內(nèi)涵
情商領(lǐng)導(dǎo)力的人性假設(shè)
情商領(lǐng)導(dǎo)力的核心思維
中國領(lǐng)導(dǎo)者的情商現(xiàn)狀
第二單元: 領(lǐng)導(dǎo)者的情商修煉
不良情緒對個體健康和企業(yè)的影響
情緒困擾下的人們的應(yīng)對方式
情緒產(chǎn)生的三大來源
常見負(fù)性情緒的有效處理
個人提高情商的途徑
認(rèn)知心理對情緒的影響
心理測試:我的空間我的情緒
情商決定命運(yùn),觀念決定選擇
第三單元:工作場所中的有效激勵
激勵的概念
內(nèi)容性激勵的方式
需要層次理論
雙因素理論
成就動機(jī)理論
過程性激勵的策略
認(rèn)知評價(jià)理論
目標(biāo)設(shè)置理論
強(qiáng)化理論
公平理論
期望理論
建立責(zé)任者的思維模式
第四單元:群體心理與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
人多力量大嗎?
群體行為的基本規(guī)律
領(lǐng)導(dǎo)者的角色認(rèn)知
團(tuán)隊(duì)發(fā)展中的個體心理調(diào)整
團(tuán)隊(duì)互動的模式
團(tuán)隊(duì)效能與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
合理授權(quán),激發(fā)下屬動力
從權(quán)力到人性化領(lǐng)導(dǎo)力
第五單元:情商領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系管理
成為開放自我的領(lǐng)導(dǎo)者
與不同性格特征人群的相處之道
角色轉(zhuǎn)換與情緒表現(xiàn)
對沖突的有效管理
善聽者為王
領(lǐng)導(dǎo)者的反饋秘訣
微笑的力量和真誠的贊美
給生活加點(diǎn)料,善用幽默
第六單元:高情商領(lǐng)導(dǎo)的持續(xù)改進(jìn)
時(shí)間管理中的心理建設(shè)
組織文化氛圍與管理
把工作變成樂趣
組織變革與發(fā)展
陰陽辯證,內(nèi)心和諧
講師簡介
梁永存 老師
現(xiàn)任職務(wù)
高級培訓(xùn)師 心理咨詢師
工作經(jīng)歷
著名心理行為訓(xùn)練專家,職業(yè)心理咨詢師,中國心理衛(wèi)生協(xié)會會員。致力于企業(yè)管理、策劃及人力資源開發(fā)方面工作已有多年時(shí)間。其間先后從事過民企職業(yè)經(jīng)理人、心理咨詢師,培訓(xùn)師等職。
講師簡介
有多年的企業(yè)綜合管理、管理咨詢、教育與培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),是國內(nèi)較早把心理學(xué)引入管理培訓(xùn)領(lǐng)域,力圖通過調(diào)整人的心理和情緒狀態(tài)來增加企業(yè)效益的專家之一。
中華職教社職業(yè)指導(dǎo)中心特約講師
清華繼續(xù)教育學(xué)院特邀講師;
澳門國際公開大學(xué)研修班 心靈體操教練
中國企業(yè)教練公益學(xué)院副院長、高級講師;
“百萬大學(xué)生就業(yè)立交橋工程”特約專家;
北京生活頻道《心靈密碼》心理咨詢特約嘉賓;清華大學(xué)醫(yī)學(xué)院 “中國企業(yè)員工心理干預(yù)效果評估項(xiàng)目組”成員, 多次參與心理干預(yù)在企業(yè)管理中的應(yīng)用項(xiàng)目的實(shí)際操作。
培訓(xùn)特色
國際化的課程結(jié)構(gòu)+本土化的鮮活案例+互動式的精彩呈現(xiàn)。
善于從心理學(xué)的角度,針對成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn),倡導(dǎo)互動式的學(xué)習(xí)!通過學(xué)員的親身參與,讓學(xué)員投資在培訓(xùn)上的時(shí)間、精力,真正物有所值。將所學(xué)的知識、技能落實(shí)到行為的轉(zhuǎn)變,達(dá)到學(xué)員自我成長的效果,最終對增強(qiáng)企業(yè)績效起到真正的促進(jìn)作用。
課程對象
企業(yè)中高層管理者,人力資源從業(yè)者等。
備 注
課程名稱:情商領(lǐng)導(dǎo)力