中國(guó)培訓(xùn)易(m.a10by9.cn)
人力資源內(nèi)訓(xùn)課
主辦單位：廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
中國(guó)培訓(xùn)易（m.a10by9.cn）
中國(guó)培訓(xùn)易（m.a10by9.cn）
培訓(xùn)目標(biāo)
培訓(xùn)目標(biāo)
培訓(xùn)目標(biāo)1：樹(shù)立學(xué)員的職業(yè)意識(shí)
培訓(xùn)目標(biāo)2：激發(fā)學(xué)員的職業(yè)責(zé)任
培訓(xùn)目標(biāo)3：探尋學(xué)員的職業(yè)成長(zhǎng)路徑
培訓(xùn)目標(biāo)4：培養(yǎng)學(xué)員的職業(yè)行為習(xí)慣
培訓(xùn)目標(biāo)5：提升學(xué)員的職業(yè)技能
課程詳情
課程大綱
第一單元：職業(yè)化內(nèi)涵與現(xiàn)狀分析
何謂“職業(yè)化”
職業(yè)化的體現(xiàn)
員工職業(yè)素養(yǎng)的冰山
員工個(gè)人職業(yè)化管理核心內(nèi)容
個(gè)人職業(yè)化管理模型
做一個(gè)自強(qiáng)不息的職場(chǎng)人
第二單元：職業(yè)意識(shí)
職業(yè)角色定位
5種職業(yè)意識(shí)
職業(yè)意識(shí)與心理建設(shè)
提升自己的環(huán)境適應(yīng)力
專(zhuān)注工作本身
第三單元：職業(yè)技能之時(shí)間管理
定義要事才能管理要事
時(shí)間管理的矩陣
集中大塊的時(shí)間處理重要的事情
20-80法則
授權(quán)的技巧
版權(quán)視頻分析：《沒(méi)有頭緒的經(jīng)理人》
第四單元：職業(yè)技能之溝通管理
建設(shè)團(tuán)隊(duì)文化、提升組織效能的工具
溝通中的常見(jiàn)誤區(qū)
PDP溝通風(fēng)格測(cè)試
成功溝通的黃金法則
溝通中的語(yǔ)言運(yùn)用與身體語(yǔ)言之道
事件應(yīng)對(duì)與情緒應(yīng)對(duì)的方法
第五單元：職業(yè)魅力提升
做一個(gè)快樂(lè)的職業(yè)人
高雅的商務(wù)禮儀
職業(yè)人士的三度修煉
關(guān)注生涯發(fā)展
第一單元：職業(yè)化內(nèi)涵與現(xiàn)狀分析
何謂“職業(yè)化”
職業(yè)化的體現(xiàn)
員工職業(yè)素養(yǎng)的冰山
員工個(gè)人職業(yè)化管理核心內(nèi)容
個(gè)人職業(yè)化管理模型
做一個(gè)自強(qiáng)不息的職場(chǎng)人
第二單元：職業(yè)意識(shí)
職業(yè)角色定位
5種職業(yè)意識(shí)
職業(yè)意識(shí)與心理建設(shè)
提升自己的環(huán)境適應(yīng)力
專(zhuān)注工作本身
第三單元：職業(yè)技能之時(shí)間管理
定義要事才能管理要事
時(shí)間管理的矩陣
集中大塊的時(shí)間處理重要的事情
20-80法則
授權(quán)的技巧
版權(quán)視頻分析：《沒(méi)有頭緒的經(jīng)理人》
第四單元：職業(yè)技能之溝通管理
建設(shè)團(tuán)隊(duì)文化、提升組織效能的工具
溝通中的常見(jiàn)誤區(qū)
PDP溝通風(fēng)格測(cè)試
成功溝通的黃金法則
溝通中的語(yǔ)言運(yùn)用與身體語(yǔ)言之道
事件應(yīng)對(duì)與情緒應(yīng)對(duì)的方法
第五單元：職業(yè)魅力提升
做一個(gè)快樂(lè)的職業(yè)人
高雅的商務(wù)禮儀
職業(yè)人士的三度修煉
關(guān)注生涯發(fā)展
講師簡(jiǎn)介
梁永存 老師
現(xiàn)任職務(wù)
高級(jí)培訓(xùn)師 心理咨詢師
工作經(jīng)歷
著名心理行為訓(xùn)練專(zhuān)家，職業(yè)心理咨詢師，中國(guó)心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)會(huì)員。致力于企業(yè)管理、策劃及人力資源開(kāi)發(fā)方面工作已有多年時(shí)間。其間先后從事過(guò)民企職業(yè)經(jīng)理人、心理咨詢師，培訓(xùn)師等職。
講師簡(jiǎn)介
有多年的企業(yè)綜合管理、管理咨詢、教育與培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，是國(guó)內(nèi)較早把心理學(xué)引入管理培訓(xùn)領(lǐng)域，力圖通過(guò)調(diào)整人的心理和情緒狀態(tài)來(lái)增加企業(yè)效益的專(zhuān)家之一。
中華職教社職業(yè)指導(dǎo)中心特約講師
清華繼續(xù)教育學(xué)院特邀講師；
澳門(mén)國(guó)際公開(kāi)大學(xué)研修班 心靈體操教練
中國(guó)企業(yè)教練公益學(xué)院副院長(zhǎng)、高級(jí)講師；
“百萬(wàn)大學(xué)生就業(yè)立交橋工程”特約專(zhuān)家；
北京生活頻道《心靈密碼》心理咨詢特約嘉賓；清華大學(xué)醫(yī)學(xué)院 “中國(guó)企業(yè)員工心理干預(yù)效果評(píng)估項(xiàng)目組”成員, 多次參與心理干預(yù)在企業(yè)管理中的應(yīng)用項(xiàng)目的實(shí)際操作。
培訓(xùn)特色
國(guó)際化的課程結(jié)構(gòu)+本土化的鮮活案例+互動(dòng)式的精彩呈現(xiàn)。
善于從心理學(xué)的角度，針對(duì)成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)，倡導(dǎo)互動(dòng)式的學(xué)習(xí)！通過(guò)學(xué)員的親身參與，讓學(xué)員投資在培訓(xùn)上的時(shí)間、精力，真正物有所值。將所學(xué)的知識(shí)、技能落實(shí)到行為的轉(zhuǎn)變，達(dá)到學(xué)員自我成長(zhǎng)的效果，最終對(duì)增強(qiáng)企業(yè)績(jī)效起到真正的促進(jìn)作用。
高級(jí)培訓(xùn)師 心理咨詢師
工作經(jīng)歷
著名心理行為訓(xùn)練專(zhuān)家，職業(yè)心理咨詢師，中國(guó)心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)會(huì)員。致力于企業(yè)管理、策劃及人力資源開(kāi)發(fā)方面工作已有多年時(shí)間。其間先后從事過(guò)民企職業(yè)經(jīng)理人、心理咨詢師，培訓(xùn)師等職。
講師簡(jiǎn)介
有多年的企業(yè)綜合管理、管理咨詢、教育與培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，是國(guó)內(nèi)較早把心理學(xué)引入管理培訓(xùn)領(lǐng)域，力圖通過(guò)調(diào)整人的心理和情緒狀態(tài)來(lái)增加企業(yè)效益的專(zhuān)家之一。
中華職教社職業(yè)指導(dǎo)中心特約講師
清華繼續(xù)教育學(xué)院特邀講師；
澳門(mén)國(guó)際公開(kāi)大學(xué)研修班 心靈體操教練
中國(guó)企業(yè)教練公益學(xué)院副院長(zhǎng)、高級(jí)講師；
“百萬(wàn)大學(xué)生就業(yè)立交橋工程”特約專(zhuān)家；
北京生活頻道《心靈密碼》心理咨詢特約嘉賓；清華大學(xué)醫(yī)學(xué)院 “中國(guó)企業(yè)員工心理干預(yù)效果評(píng)估項(xiàng)目組”成員, 多次參與心理干預(yù)在企業(yè)管理中的應(yīng)用項(xiàng)目的實(shí)際操作。
培訓(xùn)特色
國(guó)際化的課程結(jié)構(gòu)+本土化的鮮活案例+互動(dòng)式的精彩呈現(xiàn)。
善于從心理學(xué)的角度，針對(duì)成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)，倡導(dǎo)互動(dòng)式的學(xué)習(xí)！通過(guò)學(xué)員的親身參與，讓學(xué)員投資在培訓(xùn)上的時(shí)間、精力，真正物有所值。將所學(xué)的知識(shí)、技能落實(shí)到行為的轉(zhuǎn)變，達(dá)到學(xué)員自我成長(zhǎng)的效果，最終對(duì)增強(qiáng)企業(yè)績(jī)效起到真正的促進(jìn)作用。
課程對(duì)象
適合對(duì)象
人力資源部經(jīng)理、中高層管理者、員工。
備 注
課程名稱(chēng)：企業(yè)員工職業(yè)化素養(yǎng)
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咨詢電話：020-29042042
QQ： 674837974
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