中國培訓易(m.a10by9.cn)
綜合管理內訓課
主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓易(m.a10by9.cn)
培訓目標
提升執(zhí)行能力、突出執(zhí)行效果
課程詳情
一:成敗系于執(zhí)行力
1.典型案例的思考
2.執(zhí)行力低下的現(xiàn)實
3.成敗系于執(zhí)行力
4.執(zhí)行力的實質
5.執(zhí)行要義
二:如何打造執(zhí)行力
1. 樹立兩個理念
2. 明確執(zhí)行客體
3. 界定主體職責
4. 革除五大陋習
5. 把握一個級差
6.完善三個流程
7.建立三個機制
各論:
一:服從是前提計劃是開端
1.服從是執(zhí)行的前提
2.服從力的塑造
3.計劃是執(zhí)行的開端
4.計劃力的wwrss
5. 從計劃到績效的8大要領
二:監(jiān)督控制與糾正預防
1.監(jiān)督控制的概念
2.如何做好監(jiān)督控制
3.糾正預防的概念
4.如何做好糾正預防
5.邊際管理
三:行動力的修煉
1.行動是執(zhí)行的最終落腳點
2.曲徑通幽
3.堅持不懈
4.甘于求助
5.立即行動
6.行動源于心態(tài)
情景模擬
執(zhí)行百百
附:課后實施方案
一. 現(xiàn)實條件下執(zhí)行力提升的實施步驟
二. 實施執(zhí)行力工程的若干要領
三. 實施執(zhí)行力工程的注意事項
四. 參考表單
講師簡介
連云堯 老師
講師背景:
杭州學習力企管培訓研究所副所長
浙江大學優(yōu)秀教師
北大、清華工商管理研修班客座教授
《名家論壇》主講嘉賓
第八屆浙江省經(jīng)營管理大師
3年國企5年外企2年大型民企總經(jīng)理
業(yè)績成果:
創(chuàng)立了W曲線之經(jīng)營模式、策略同盟之銷售模式、人性理性之企業(yè)文化和車行式管理法。其“階梯式用工”、“兩權離合需適時” 、“論企業(yè)文化建設的五大關系”等許多管理論文發(fā)表在《企業(yè)文化》、《當代經(jīng)濟》、《中國第三產(chǎn)業(yè)》、《全球商業(yè)經(jīng)典》等刊物上!督M織執(zhí)行力》、《低成本的管理藝術》由東方電子音像和南京大學出版社出版!秾崙(zhàn)執(zhí)行力》電視課程在全國50余家省、地電視臺播出。
培訓口碑:
03年底起傾心于管理培訓廣好受評。經(jīng)常出現(xiàn)學員越聽越多的現(xiàn)象,在首屆浙江省社科周的報告中,甚至出現(xiàn)聽眾餓著肚皮一再要求推遲結束,課后五十余人圍在臺上不肯離去的動人場面。他的職業(yè)升華被《浙江日報》稱為“連云堯”現(xiàn)象;《中國商人》、《培訓雜志》、《溫嶺日報》、《浙江科技報》也分別作了他的通版人物專訪;《浙江脊梁》一書以“浙江培訓界的傳奇人物”為題予以記載;浙江、江西、河北、山東等省諸多媒體都對他的培訓作過報道。浙江電視臺、阿里巴巴等媒體也經(jīng)常請他做專家嘉賓。沒有課程銷售,只有口碑相傳。夢娜襪業(yè)、銀輪機械、民生藥業(yè)、星星電器、永新股份、美特斯邦威、金田銅業(yè)、臺企亞德客、河北省中小企業(yè)局、山東省工行等大量客戶都反復請連老師授課或主動請他做企業(yè)全年顧問式培訓。
課程特色:
深刻的哲理+新銳的觀點+鮮活的案例+實用的方法。
親和激情、互動幽默;他在溫州臺州杭州工作學習過20多年,具有鮮明的浙江企業(yè)家特質;十多年的總經(jīng)理經(jīng)歷使他的課程處處透出全局思維。他的案例多來源于企業(yè)實際;對于內訓課程經(jīng)課前調研,針對企業(yè)問題采集企業(yè)案例拍攝企業(yè)圖片進行授課,有時會安排企業(yè)現(xiàn)實問題專題研討,其執(zhí)行力課程已分行業(yè)版本,大大提高了培訓的針對性和實用性。
客戶評價:
光宇集團馮總監(jiān):
連老師,您的課得到我們公司上下一致好評,老板希望下個月仍然請您講。
濠泰機械蔣總:
連老師,我聽過很多課,您的課我感觸特深,有思想有方法切合實際。我想
請您給我公司長期培訓
聯(lián)華華商楊主任:
連老師充滿激情、富有哲理、理論實踐結合、體驗式、互動式的培訓博得受
眾的一致好評,公司領導當場決定將原本壓縮到一天的培訓恢復到二天
大連君度商貿蘇總:
連老師,兩天課受益匪淺,特別適合我公司的實際情況,我將讓我孩子參加
您明年大連的課。
江西廬陵集團吳部長:
連老師的激勵藝術講得太精彩了有機會請到我們集團講。
五洲星集團吳總裁:
聽連老師的課,上廁所也憋著不去,憋不住了就跑著來回。
青島環(huán)境工程院黃院長:
我本來還在猶豫買不買咨詢公司的學習卡,聽了連老師的課決定立即買。
金五環(huán)(中國)咨詢公司:連老師有著4分的理論6分的實踐,利用大量實際案例、圖片,貼近具體事件,引導各位企業(yè)管理者找出適合本企業(yè)的管理方法。課程調查滿意率100%,課后多家企業(yè)與本公司確立了培訓合作關系。
人壽浙江公司培訓部高經(jīng)理:連老師,非常感謝您對中國人壽浙江省分公司高管人員的精彩授課。我們作了評估,您的得分最高,96分,是我們舉辦這么多期培訓班以來分數(shù)最高的老師!您的授課個性突出:一是互動性強,活潑生動(這里助教小葉功不可沒);二是切合實際,極具針對性;三是指導性強,且好記易行;四是您極具學者深厚文化底蘊和企業(yè)領袖自信揮灑的風范.總之,您確是一位極具親和力的培訓大師!
《全球商業(yè)經(jīng)典》王主編:
1.連老師廈門旅游的案例非常精彩,每一步都扣人心弦,高潮疊起,祝愿連老師多多發(fā)掘如此經(jīng)典案例!
2.連老師把管理學家的理論講成現(xiàn)實案例,并挑戰(zhàn)他們的不足。增加了實戰(zhàn)派老師的理論權威性!
3.連老師的需要理論,體現(xiàn)了“尊重商業(yè)規(guī)律”的精神,幫助聽眾擺脫了既想賺錢, 又想做君子的困惑,非常務實。
課程對象
企業(yè)中高層領導人
備 注
課程名稱:組織執(zhí)行力