中國培訓(xùn)易(m.a10by9.cn) 綜合管理內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(m.a10by9.cn)

培訓(xùn)目標(biāo)
1.了解有關(guān)商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、反不正當(dāng)競爭法等方面的法律知識、作用和意義;
2.培養(yǎng)企業(yè)干部和員工基本的是非判斷能力,掌握維權(quán)和保密防范技巧,能夠依法維護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等智力成果權(quán);
3.守法、守信譽(yù),保守商業(yè)秘密,忠誠并效力于企業(yè)。



課程詳情

一、商業(yè)秘密的概念
二、構(gòu)成 商業(yè)秘密的條件
1、秘密性
2、商業(yè)價(jià)值性
3、實(shí)用性
4、保密性
三、商業(yè)秘密的范圍:技術(shù)信息和經(jīng)營信息
四、商業(yè)秘密權(quán)的法律特征
1、權(quán)利主體多元性--多個(gè)主體同時(shí)占有的可能
2、權(quán)利客體的保密性--相對地域
3、權(quán)利保護(hù)的無期限性
五、侵犯商業(yè)秘密權(quán)的認(rèn)定
1、商業(yè)秘密侵權(quán)的行為有哪些?
2、商業(yè)秘密權(quán)的保護(hù)
A.我國現(xiàn)行法律對商業(yè)秘密的保護(hù)
B.商業(yè)秘密的保護(hù)途徑
C.企事業(yè)單位商業(yè)秘密的自我保護(hù)的五大舉措
六、商業(yè)秘密泄密的主要渠道
七、侵犯商業(yè)秘密承擔(dān)的法律責(zé)任
1、民事責(zé)任
2、行政責(zé)任
3、刑事責(zé)任
八、與知識產(chǎn)權(quán)有關(guān)的不正當(dāng)競爭行為
1、商品假冒行為
2、虛假宣傳行為
3、侵犯商業(yè)秘密的行為
4、商業(yè)誹謗行為?
九、反不正當(dāng)競爭法與其他知識產(chǎn)權(quán)法簡述
1、反不正當(dāng)競爭法的概念
2、反不正當(dāng)競爭法的基本原則
3、反不正當(dāng)競爭法的作用
4、不正當(dāng)競爭行為的概念和特點(diǎn)
5、不正當(dāng)競爭行為的類型
A.欺詐性市場交易行為
B.商業(yè)賄賂行為
C.案例評析
十、怎樣用法律手段保護(hù)公司商業(yè)秘密
1、利用合同防范
2、聯(lián)合性防范保護(hù)措施
3、替換性防范保護(hù)措施
4、訴訟性保護(hù)措施
十一、他山之石可以攻玉:看外國企業(yè)如何保護(hù)商業(yè)秘密
十二、保障企業(yè)商業(yè)秘密的九大有效安全措施
十三、商業(yè)秘密如何管理 ?
十四、技術(shù)創(chuàng)新與知識產(chǎn)權(quán)的關(guān)系
十五、我國知識產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀及保護(hù)模式
十六、商業(yè)秘密與競業(yè)禁止的關(guān)系
十七、公司商業(yè)秘密的評估:——你的商業(yè)秘密值多少錢?
十八、如何防止跳槽者帶走商業(yè)秘密
1、高薪引誘
2、秘密入股
3、簽保密協(xié)議
4、獎(jiǎng)勵(lì)股份
十九、解讀勞動(dòng)合同法中的競業(yè)限制條款
二十、員工保密意識培養(yǎng)方法
點(diǎn)評案例:
案例1:蘋果公司的保密政策
案例2:一起商業(yè)秘密侵權(quán)案的法律分析
案例3:IBM前高管就竊取商業(yè)機(jī)密認(rèn)罪
案例4:北京市涉嫌商業(yè)秘密案開庭審理
案例5:前車之鑒:點(diǎn)評十大商業(yè)經(jīng)典間諜案


講師簡介

  聶振亞 老師
湖北十大培訓(xùn)師
人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家
國家認(rèn)證高級企業(yè)培訓(xùn)師
國家認(rèn)證高級人力資源管理師
國家注冊企業(yè)法律顧問
中國總裁網(wǎng)特聘金牌講師
中國名師學(xué)院誠信培訓(xùn)師

曾在數(shù)家大型民企、上市公司、外企及世界500強(qiáng)之跨國企業(yè)集團(tuán)擔(dān)任人力資源經(jīng)理、高級培訓(xùn)經(jīng)理、法務(wù)經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、董事會(huì)秘書、副總20年。
長期從事企業(yè)人力資源管理與綜合經(jīng)營管理的研究、咨詢、培訓(xùn)與實(shí)務(wù)工作。
多家單位特聘管理咨詢顧問、法律顧問、培訓(xùn)導(dǎo)師。在人力資源管理、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、中基層管理、企業(yè)培訓(xùn)管理、績效管理和危機(jī)管理、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制、企業(yè)文化建設(shè)等方面有較為深厚的理論功底和豐富經(jīng)驗(yàn)。
擅長領(lǐng)域:人力資源管理、員工及中層管理人員培訓(xùn), 領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、其它按客戶要求量身訂制的培訓(xùn)。

授課風(fēng)格:
熱情、生動(dòng),深入淺出,旁征博引。能將西方先進(jìn)的管理理念與中國的古今經(jīng)典案例有機(jī)結(jié)合,具有較強(qiáng)的實(shí)用性。為人坦誠幽默、極富親和力,課程互動(dòng)性強(qiáng),深受受眾歡迎。


課程對象



備    注

課程名稱:公司商業(yè)秘密保護(hù)和員工保密意識培養(yǎng)



 

咨詢電話020-29042042      QQ 674837974
網(wǎng)上查詢
中國培訓(xùn)易 http://m.a10by9.cn