中國培訓易(m.a10by9.cn) 特色課程內(nèi)訓課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓易(m.a10by9.cn)



課程詳情

課程背景:
大學畢業(yè)后的第一個“五年”,是人生當中一個很重要轉折點,是開啟精彩職業(yè)人生的第一個篇章。在這個“五年里”,你信什么、要什么、靠什么、想什么、學什么、做什么,都將會對一個人的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠的影響。
課程圍繞“如何從一名學校人成為合格的企業(yè)人”這一主線,系統(tǒng)理順了作為一名大學應屆畢業(yè)生進入人生的第一個工作場所而應該做到的角色轉變、態(tài)度轉變、形象轉變以及技能轉變,幫助學員“華麗轉身”。同時,通過本課程的培訓降低企業(yè)因新人培育不到位而帶來的人才浪費。

課程特點:
1、本課程系統(tǒng)且完整,是老師結合自身十五年的職業(yè)生涯沉淀,集結了老師“漚心”創(chuàng)造的職場三部暢銷書籍(《珍惜你的第一份工作》、《3個月成為職業(yè)化員工》、《第一份工作,請干足5年》、里所有精華所在。
2、本課程實戰(zhàn)實操,講述的是老師曾經(jīng)經(jīng)歷過的工作,更貼近學員的日常工作,有利于學員與老師產(chǎn)生共鳴,有利于更好的實操落地。

課程收益:
1、明確企業(yè)人的角色要求,幫助初入職場新員工實現(xiàn)角色轉變;
2、幫助新人找到自己在企業(yè)當中的位置,懂得自我探詢崗位的工作標準;
3、幫助新人樹立職業(yè)目標,明晰職業(yè)努力的方向;
4、幫助新人建立正確的職場意識,塑造成熟穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài);
5、使學員掌握職場必備的技能,包括:個人工作計劃訂定、呈報文件撰寫等;
6、培養(yǎng)學員分析和解決問題的能力,學會時間管理、目標管理的實務,提升自我管理的能力,做一個“自律”的好員工。

課程時長:4天,6小時/天
授課對象:大學應屆畢業(yè)生、企業(yè)新員工、管培生
授課方式:激情演講、案例研討、小組討論、視頻賞析、角色扮演、情景體驗



課程框架:

課程大綱:
開場破冰(互動、成立學習小組、組長、學習委員選撥)
華麗轉身第一步:心態(tài)與認知的轉變
一、決定個體行為的因素——大腦圖式
二、改變態(tài)度從改變認知開始
1、公司到底是什么?
2、部門是什么?
3、崗位是什么?
4、工作是什么?
三、華麗轉身的關鍵第一步——建立正確的職業(yè)思維圖式
1、個體導向向團隊導向轉變
2、性情導向向職業(yè)導向轉變
3、思想導向向行動導向轉變
4、成長導向向責任導向轉變
四、職業(yè)人士必備的5種心態(tài)和職業(yè)意識
1、積極主動
2、感恩付出
3、空杯學習
4、責任意識
5、老板思維

華麗轉身第二步:身份與角色的轉變
一、學校人與職業(yè)人的區(qū)別
二、自我概念與身份的認同
三、企業(yè)對員工的四個角色期待
1、企業(yè)形象代言人
2、規(guī)則的遵循者
3、利潤的創(chuàng)造者
4、上級的服從者
四、企業(yè)員工角色定位地圖
1、我的位置在哪里?
2、這個位置的職責是什么?
3、這個位置的工作標準和目標是什么?
4、這個位置對角色的技能要求是什么?
5、這個位置和組織中其他人分界點在哪里?
小練習:手繪作品團隊PK——“我的定位地圖最棒”
小測試:你在公司里的角色定位

華麗轉身第三步:形象與氣質的轉變
一、職場著裝禮儀——穿出你的職業(yè)風范
1、女士職業(yè)著裝要領
2、女裝五“不”規(guī)程
3、男士職業(yè)著裝要領
4、儀容儀表的其他要求
二、職場溝通禮儀——說出你的職業(yè)風范
1、接打電話的禮儀規(guī)范
2、有效表達的關鍵五要素
3、如何向上級請示、匯報
4、如何在會議上闡述自己觀點
三、職場交往禮儀——做出你的職業(yè)風范
1、介紹的順序
2、握手、遞名片禮儀
3、乘車、電梯、座次禮儀
4、指引禮儀
5、奉茶禮儀
6、宴請禮儀
四、公文寫作規(guī)范——寫出你的職業(yè)風范
1、通知體的寫作規(guī)范
2、請示、申請等報告體的寫作規(guī)范
3、工作計劃和總結的書寫規(guī)范
4、電子郵件、騰訊通、OA等電子化辦公體的運用規(guī)范

華麗轉身第四步:知識與技能的轉變
一、職場學習重在“應用”
二、職場學習的三種有效途徑
三、個人知識管理
四、問題的分析和解決
1、分析問題的“魚骨圖法”
2、解決問題的“5W”法則
3、思維導圖在工作中的應用
五、個人時間管理
1、時間觀念強的職場表現(xiàn)
2、時間管理四象限法則的應用
3、番茄工作法的應用
4、工作清單和要事優(yōu)先
5、高效辦公區(qū)整理
結束:總結與學員互動


講師簡介

  汪顏 老師
汪顏老師 職業(yè)素養(yǎng)提升專家
企業(yè)人才發(fā)展教練
福建省金融職業(yè)技術學院(原福建銀行學校)特聘講師
亞洲(澳門)國際管理學院 工商管理學碩士
國家二級人力資源管理師
國家認證EAP心理咨詢師
15年大型(跨國)企業(yè)人力資源管理與培訓經(jīng)驗
曾任:大型港資企業(yè) 金日(制藥)集團 內(nèi)訓講師
曾任:大型民營企業(yè) 金得利集團 培訓經(jīng)理
曾任:黃金珠寶行業(yè)領軍企業(yè) 德誠黃金集團 人力資源 總監(jiān)
后留學海外,攻讀工商管理學碩士,歸國后受聘于新加坡上市企業(yè)山田股份任中國區(qū)人力資源中心總經(jīng)理。
從高校講師到上市公司核心管理人員,期間汪顏老師被國內(nèi)多所高校選聘為大學生職業(yè)生涯規(guī)劃導師,32歲完成職業(yè)生涯的又一次轉型,成為一名商業(yè)講師,專注于員工職業(yè)化素養(yǎng)及企業(yè)人才發(fā)展類課程。

實戰(zhàn)經(jīng)歷:
 煙草:江蘇中煙集團、江西中煙集團返聘老師職業(yè)素養(yǎng)課程10次;
 電力:福建、吉林兩省電力系統(tǒng)反聘老師職業(yè)化課程8次;
 金融保險:中信銀行采購《銀行網(wǎng)點標準服務禮儀》課程32家網(wǎng)點輪訓;中國銀行、交通銀行、農(nóng)商銀行、民生銀行返聘老師新員工職業(yè)化課程10次以上;泰康人壽全國電銷TL輪訓《新生代員工管理》4期;
 郵政:福建省郵政速遞采購老師《高效能人士時間管理》課程5次;
 大型國有企業(yè):廣東省機場集團、南京公路集團一般管理人員職業(yè)素養(yǎng)輪訓;
 大型上市公司:創(chuàng)維集團、順豐速遞、深圳得潤電子、北京宜信集團新員工職業(yè)化課程10期;
 政府機關:福建軟件園管委會為園區(qū)企業(yè)員工采購《職場情緒與壓力管理》課程8期。
 廣州市人力資源服務中心“好課程進企業(yè)”20期,持續(xù)反聘中。

學術成就:
《第一份工作,請干足5年》(2014年5月 北京時代華文書局出版)
《3個月成為職業(yè)化員工》(2011年1月 石油工業(yè)出版社)
《珍惜你的第一份工作》(2010年1月 人民郵電出版社)

授課風格:
汪老師不但擁有強大的管理學、心理學領域的知識體系背景,而且擁有十余年實戰(zhàn)管理經(jīng)驗。眾多的人力資源專案的咨詢背景,更讓汪老師的課程“所講即所做”,課程具有很強的實用性和啟發(fā)性,強調學以致用,在眾多的具體案例分析中,使課程翔實生動——既能調動學員積極參與的興趣,活躍氣氛,又能使學員在老師的引導下產(chǎn)生思維碰撞、理念的轉變和行為轉變。

授課方式:
 課程給工具、給模板、給方法,確保培訓有“干貨”;
 課程所采用的案例、場景均從學員的工作實際出發(fā),確保培訓內(nèi)容接地氣;
 授課過程充分考慮成人學習特點,在授課技巧上善用案例分析、視頻教學等 手段,確保培訓有趣;
 課程的編排設計遵循“帶問題進課堂、帶方案出課堂“的原則,采用角色扮演,小組討論,現(xiàn)場點評等引導技術,確保培訓的知識點能夠落地轉化;
 簡單、實用、落地、系統(tǒng),通用課程不限行業(yè)。

擅長課程:
《華麗轉身——從“學校人”到“企業(yè)人”四個轉變》、《管理者職業(yè)化七項修煉》
《優(yōu)秀員工職業(yè)化訓練標準課程》、《時間管理與高效工作》、《你究竟為誰工作》
《員工職業(yè)生涯規(guī)劃》、《卓越員工五項自我管理》、《職場情緒與壓力管理》
《銀行柜面服務禮儀及顧客溝通技巧》、《職業(yè)形象與商務禮儀》、《陽光心態(tài)與快樂工作》

服務過的單位:
政府、院校:福建師范大學、福州大學、閩江學院、福建交通職業(yè)技術學院、福建金融管理干部學校、福建省誠信促進會、福州市企業(yè)家協(xié)會、三明市生產(chǎn)力促進中心、晉江商會……
金融、保險行業(yè):中國銀行合肥分行、中信銀行福州分行、建設銀行福州分行、廣發(fā)銀行佛山分行農(nóng)商銀行、民生銀行泉州分行、農(nóng)商銀行如皋分行、泰康保險、北京宜信集團……
電力、通訊、IT行業(yè):長春市電力、永安市電力、廈門電力、中國移動廣州公司、中國電信韶關公司、新東網(wǎng)科技、福諾學院、網(wǎng)龍公司、長威科技、瑞鑫微電子……
建材、家居、地產(chǎn)行業(yè):萬達地產(chǎn)、萬科地產(chǎn)、首開地產(chǎn)、中輝地產(chǎn)、恒升地產(chǎn)、MIELE高端電器、東鵬陶瓷、印象家居、品川設計、博若森裝飾……
連鎖、餐飲、服務行業(yè):深圳新百麗鞋業(yè)、帛逸時尚女裝、伊萊雅內(nèi)衣連鎖、“I look”時尚連鎖百貨、七彩搖籃服飾連鎖、361度服飾連鎖、旺眾百貨、魅力有約美業(yè)集團、agogo自助ktv連鎖……
大型國有、外資企業(yè):創(chuàng)維集團、郵政速遞福建省公司、廣東省機場集團、LG伊諾特、金得利集團、德誠黃金、香港峰記珠寶、戴姆勒奔馳、佳寧妝品、順大體育用品、信德鞋業(yè)、金日集團、旺成食品、百洋食品、宜鑫進出品公司……

部分客戶點評:
【汪顏老師】的著作《3個月成為職業(yè)化員工》一書,我們公司近千名職員,人手一本,不僅如此,我們還把汪老師請到公司,進行了為期一周的全員職業(yè)化訓練,并將該訓練體系推廣到下級單位,均收到明顯的效果,真正實現(xiàn)了員工觀念和行為上的改變。
——長春遼源電業(yè)局馬主任
【汪顏老師】開創(chuàng)的《3個月成為職業(yè)化員工》的訓練系統(tǒng),注重理論與實踐的結合,成為酒店新員工入職前的第一堂課,我們重復采購數(shù)次,課程的滿意度均高于95
——美倫華美達大飯店周副總
【汪顏老師】能夠將系統(tǒng)的理論用幽默生動的方式向學員闡述,讓學員在最短的時間內(nèi)吸收最有用的知識;而課程的實戰(zhàn)性,來源于她深入了解客戶的背景和需求,通過引導、啟發(fā)、互動等方式,對專業(yè)體系進行經(jīng)典的演繹。
——廈門萬達廣場投資有限公司趙總


課程對象



備    注

課程名稱:華麗轉身——從學校人到企業(yè)人的四個轉變



 

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