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西點領(lǐng)導(dǎo)力——突破企業(yè)發(fā)展瓶頸,保持企業(yè)持續(xù)贏利 下載課程WORD文檔
添加時間:2010-12-15      修改時間: 2010-12-15      課程編號:100227438
《西點領(lǐng)導(dǎo)力——突破企業(yè)發(fā)展瓶頸,保持企業(yè)持續(xù)贏利》課程詳情
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【課程背景】
在市場競爭日趨激烈的環(huán)境下,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力的強弱對其經(jīng)營成敗具有決定性的作用。西點領(lǐng)導(dǎo)力是針對企業(yè)中、高層領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)的領(lǐng)導(dǎo)力實戰(zhàn)課程。課程以中國本土環(huán)境為基礎(chǔ),吸取西方商業(yè)思想之精粹,真正實現(xiàn)中西思想合璧。
為了追求課程的高品質(zhì),我們成立了由企業(yè)家組成專家指導(dǎo)小組,對中、西成功企業(yè)的運作模式、領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)水平等方面實施比較研究。在研發(fā)過程中,得到了上海企業(yè)家協(xié)會、交通銀行、工商銀行的大力支持,傾注了企達(dá)團隊極大的熱情。為了追求課程實效性,長期追蹤“西點軍校在領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練上為何如此成功?——是強健的體能?是嚴(yán)格的訓(xùn)練?抑或精準(zhǔn)的制度?”,并研究中國本土企業(yè)諸如:華為、IBM、TCL、美特斯邦威、聯(lián)想、海爾、美的、格力、阿里巴巴等企業(yè)成功的商業(yè)運作模式,結(jié)合中國本土企業(yè)在后危機時代所面臨的機遇與挑戰(zhàn),推出了此課程。


互動研討+經(jīng)典案例+經(jīng)典工商理論+實操
【課程體系】
第一大模塊:揭示領(lǐng)導(dǎo)力本質(zhì)
第二大模塊:西點領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型
第三大模塊: 九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力(千年智慧)
第四大模塊:鏖戰(zhàn)(商業(yè)系統(tǒng)模擬)
第一大模塊:領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型
第一部分:為什么要學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)力
1、一切興衰成敗皆系領(lǐng)導(dǎo)力
2、利潤及效益創(chuàng)造的內(nèi)驅(qū)是領(lǐng)導(dǎo)力
3、"領(lǐng)導(dǎo)力"與"執(zhí)行力"
4、"造鐘者"與"報時者"
5、領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)發(fā)展模型=硬能力+軟能力
6、一手拿“算盤”,一手拿“論語”
7、高層領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策的6大認(rèn)知誤區(qū)
第二部分:什么是真正的領(lǐng)導(dǎo)力
1、西點精神:DUTY、HONOR、COUNTRY
2、美國西點軍校的核心“領(lǐng)導(dǎo)力”觀
3、讓能力出眾的人才追隨領(lǐng)導(dǎo)的4條關(guān)鍵理由
4、案例:阿里巴巴集團馬云的領(lǐng)導(dǎo)魅力
5、卓越領(lǐng)導(dǎo)7大魅力修煉
6、第5級經(jīng)理人=謙遜+意志力+職業(yè)化能力
7、省我三部曲(從優(yōu)秀到卓越)
第三部分:向誰學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)力
1、軍隊?wèi){什么成為全世界最有戰(zhàn)斗力組織
2、西點領(lǐng)導(dǎo)10大核心理念=LDRSHIP+換位思維+意志力+適應(yīng)力
3、孫子兵法:為將之才的5個必備要素
4、卓越領(lǐng)導(dǎo)7大習(xí)慣
5、西點領(lǐng)導(dǎo)處事4條基本原則
6、案例:白手起家的軍人憑什么身價上1000億?
7、案例:HP總裁孫振耀職場感悟
8、企業(yè)永續(xù)經(jīng)營10條黃金法則
第二大模塊: 卓越領(lǐng)導(dǎo)綜合素質(zhì)提升
模塊一:經(jīng)營模式創(chuàng)新能力訓(xùn)練
1、構(gòu)建經(jīng)營模式必備的4大思維與4項原則
2、英特爾 CEO格魯夫:企業(yè)賺錢是道德,不賺錢是缺德
3、松下幸之助:企業(yè)不賺錢就會死亡,企業(yè)家不賺錢就是犯罪
4、財務(wù)管理5大核心職能
5、快速解讀3大報表
6、如何通過財務(wù)數(shù)據(jù)來分析、評價與改進經(jīng)營績效
7、利潤=收入-成本-費用-應(yīng)繳稅款
8、單元成本核算法
9、各種利潤率、成本費用率分析與改進
10、資金使用效率、風(fēng)險分析與控制
11、案例:如何應(yīng)對企業(yè)資金周轉(zhuǎn)危機,造成企業(yè)資金危機7個因素
12、國際領(lǐng)先運營資本運作模式
13、打倒導(dǎo)致現(xiàn)金流枯竭的3大“吸血鬼”
14、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率、資金積壓周期分析與改善
15、運用杜邦模式剖析美的、格力、海爾近三年經(jīng)營績效
16、運用杜邦模式剖析美邦、杉杉、雅戈爾近三年經(jīng)營績效
17、新稅法下合法避稅案例:增值稅籌劃與企業(yè)所得稅籌劃
18、企業(yè)獲利能力分析:ROS、ROA、ROE
19、企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)選擇與制定步驟及案例
20、企業(yè)經(jīng)營管理3大核心:利潤、周轉(zhuǎn)、結(jié)構(gòu)
模塊二:全面營銷 模式創(chuàng)新能力訓(xùn)練
1、構(gòu)建營銷模式必備的4大思維與4項原則
2、總裁是公司“形象代言人”與“首席銷售員”
3、“市場定位”與“細(xì)分市場第一”
4、邁克爾•波特3大競爭戰(zhàn)略
5、營銷戰(zhàn)略5大聚焦:區(qū)域、產(chǎn)品、客戶、經(jīng)銷商、員工
6、STP戰(zhàn)略營銷:(Segment、Targeting 、Positioning)
7、構(gòu)建核心競爭力
8、構(gòu)建全面營銷模式
9、3I營銷策略:Idea、Involvement、Interaction
10、四只眼睛看市場
11、發(fā)掘并重塑產(chǎn)品的價值:賣點
12、產(chǎn)品價值塑造五大黃金法則
13、喬•吉拉德250銷售策略
14、案例:王老吉銷售額從1億元突破到100億
15、案例:APPLE公司Iphone產(chǎn)品營銷策略
模塊三:商業(yè)運營 模式創(chuàng)新能力訓(xùn)練
1、構(gòu)建運營模式必備的4大思維與4項原則
2、“大野耐一”與“和田信”的精益觀
3、供應(yīng)鏈與價值創(chuàng)造鏈
4、企業(yè)價值創(chuàng)造九大活動與38項流程
5、豐田的精益運營模式
6、精益運營的5大核心工具
7、削減供應(yīng)鏈庫存
8、采購與供應(yīng)鏈管理
9、案例:a、b、c法應(yīng)用
10、案例:中興通訊的供應(yīng)鏈運作模式
11、案例:印度塔塔公司的“人民車”
模塊四:組織運營模式創(chuàng)新能力訓(xùn)練
1、人力資源模式構(gòu)建的4大思維與4項原則
2、人力資源管理6大核心職能
3、卓越團隊打造5大核心步驟
4、案例:通用科技選人模型:SHAPE
5、案例:華為狼性團隊打造5個步驟
6、平衡計分卡模式(BSC)
7、7步績效模式與58項關(guān)鍵指標(biāo)
8、機制創(chuàng)新:打造持續(xù)盈利模式
9、案例:成本中心5大管理缺陷
10、案例:誰來呼喚炮火,誰為炮火買單?
11、領(lǐng)導(dǎo)7大秘笈——牧羊人之道
12、變革組織“領(lǐng)導(dǎo)力”的5個步驟
第一步驟:激發(fā)生命潛能
第二步驟:突破思維界限,構(gòu)建商業(yè)模式
第三步驟:脫胎換骨成“真人”
第四步驟:經(jīng)營人才
第五步驟:勇于變革
13、西點領(lǐng)導(dǎo)力3大作風(fēng)
14、西點領(lǐng)導(dǎo)力4大鐵律
15、西點領(lǐng)導(dǎo)力6大黃金法則
• 敬佩法則 • 根基法則
• 認(rèn)同法則 • 增殖法則
• 授權(quán)法則 • 心靈法則
第三大模塊: 九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力(千年智慧)
領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)用九型人格系統(tǒng)工具可以準(zhǔn)確了解自己、部屬、上司、朋友的性格。知人性,你將無所不能 。
一、洞察人性的智慧工具
二、九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力
三、九型人格與人力資源開發(fā)
九型人格簡介:
● 九型人格(Enneagram),又名性格型態(tài)學(xué),人類分為九種類型的性格,起源于阿富汗蘇菲阿拉伯民族,是一個古老的東方智慧。
● 九型人格傳到美國,大受歡迎,被廣為研究和傳播,并逐漸融入現(xiàn)代心理學(xué)因素,成為系統(tǒng)分析人性的工具,成為最受美國MBA學(xué)生歡迎的領(lǐng)導(dǎo)力提升課程。
● 美國FBI(聯(lián)邦調(diào)查局)識人的重要指南。
說明:通過九型人格系統(tǒng)學(xué)習(xí),我們可以應(yīng)用和傳播,但我們不歧視任何一類性格,尊重人性,學(xué)會理解與包容,讓每一類性格都能發(fā)揮其人性的優(yōu)勢,都能得到社會的真正關(guān)愛。

第四大模塊:鏖戰(zhàn)(商業(yè)系統(tǒng)模擬)
一、領(lǐng)袖的選擇
領(lǐng)袖誕生從來都不是順順利利。需要勇敢變革、更需要勇敢放棄;需要信念與信心、更需要愛心;需要善變、更需要卓越的才干;需要勇氣,更需要堅韌不拔的意志;需要智慧,更需要有精神格局……
二、競爭與團隊合作
三、商業(yè)系統(tǒng)模擬
四、回顧、分享、總結(jié)、升華

本課程版權(quán)所有:登記號(09-2010-L-010)

《西點領(lǐng)導(dǎo)力——突破企業(yè)發(fā)展瓶頸,保持企業(yè)持續(xù)贏利》培訓(xùn)受眾
企業(yè)經(jīng)理、總監(jiān)、副總經(jīng)理和總經(jīng)理等中、高層管理者

《西點領(lǐng)導(dǎo)力——突破企業(yè)發(fā)展瓶頸,保持企業(yè)持續(xù)贏利》課程目的
憑借企達(dá)集團12年曾為上百家企業(yè)提供過流程與經(jīng)營體系咨詢之經(jīng)驗與科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,我們提供的領(lǐng)導(dǎo)力課程一定能快速幫助您及您的企業(yè)全面系統(tǒng)提升競爭力、提升商業(yè)思維與經(jīng)營企業(yè)之能力。真正做到:
1、勇者不懼,知者不惑,仁者不憂!推動企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)思維創(chuàng)新與領(lǐng)導(dǎo)力提升。
2、突破企業(yè)變革瓶頸,創(chuàng)新商業(yè)模式,確保企業(yè)持續(xù)盈利,為企業(yè)復(fù)制一套完整的商業(yè)系統(tǒng)!是一項交鑰匙工程!
3、實效第一,至少20倍以上的價值回報,并整合優(yōu)質(zhì)資源!

《西點領(lǐng)導(dǎo)力——突破企業(yè)發(fā)展瓶頸,保持企業(yè)持續(xù)贏利》所屬分類
特色課程

《西點領(lǐng)導(dǎo)力——突破企業(yè)發(fā)展瓶頸,保持企業(yè)持續(xù)贏利》授課培訓(xùn)師簡介
方光華
•12年管理咨詢的資深實戰(zhàn)家
•海倫帕瑪親傳弟子(九型人格)
•蘭州大學(xué)MBA/EMBA上海中心主任
•湖南大學(xué)工學(xué)學(xué)士
•蘭州大學(xué)工商管理碩士
•美國密蘇里大學(xué)EMBA
•德國萊比錫商學(xué)院訪問學(xué)者
•上海市工商聯(lián)合會理事
•上海市企業(yè)家協(xié)會理事

主要著作:
《現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理核心教程》、《經(jīng)營導(dǎo)向精益管理》、《中國式5S管理》、《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力提升》

講授課程:
《西點領(lǐng)導(dǎo)力》、《制造業(yè)卓越領(lǐng)導(dǎo)力》、《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力》、《經(jīng)營目標(biāo)管理與績效考核》、《國際注冊培訓(xùn)師ITTT》、《精益經(jīng)營體系》、《企業(yè)戰(zhàn)略管理》、《締造商業(yè)模式》、《如何打造盈利模式》等

研究方向:
領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型、企業(yè)戰(zhàn)略分析與規(guī)劃、人力資源管理模式、商業(yè)思維與商業(yè)模式、東西方商業(yè)倫理與文化、企業(yè)治理機制、跨國企業(yè)經(jīng)營、精準(zhǔn)戰(zhàn)略營銷、精益與盈利模式、性格與行為心理學(xué)、投資與資本運作、現(xiàn)金流管控模式

咨詢案例:
曾為財富500強企業(yè)提供流程再造咨詢,分別是:索尼(上海)有限公司、ABB工程(上海)有限公司、凸版印刷(上海)有限公司等。曾為:萬香日化集團公司、新協(xié)力集團公司、上海紫丹印刷有限公司、上海紫江噴鋁包裝材料有限公司、南京武強實業(yè)公司、南京經(jīng)緯電器有限公司、德國BIG PACK公司等企業(yè)提供精益流程改進咨詢服務(wù)。

代表客戶:
工商銀行、建設(shè)銀行、交通銀行、上海航道局、GE、上汽、阿爾斯通、SEW公司、SONY、日立、松下、花王、飛利浦、阿迪達(dá)斯、TCL、夏普、華碩、圣戈班、艾默生、住友電工、阿爾卡特、施樂、可口可樂、樂百氏、羅技、愛普生、ABB公司、日本凸版印刷、紫江、萬香集團、上海強生、申豐食品、智發(fā)通訊、南京經(jīng)偉電器、德國派格公司、廣東長江鋼構(gòu)、恒富紙業(yè)、蘇州和田、蘇州安伏、武強實業(yè)、新協(xié)力集團、昭和、TOTO、上海莊臣、上海船舶、西口印刷、天華電子、伊利、三菱電機、壯辰精密、東科汽車等。
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