《注冊采購經理研修班》課程詳情
點擊下載課大綱及報名表
【為何參加注冊采購經理研修班】
★ 貴司的采購人士專業(yè)嗎?
★ 貴司參加過《注冊采購經理研修班》的同事多嗎?
★ 貴司采購部績效好嗎?能達到企業(yè)每年降成本的要求嗎?
★ 檢驗采購經理的綜合能力最好的測試就是:是否經過系統(tǒng)化的訓練獲得證書?專業(yè)始終是專業(yè)!
★ 公司成本過高如何解決,請采購專業(yè)人士幫您解決;EIM也可為您培養(yǎng)棟梁之才。
★ 只要貴司派人員來學習,不管貴司遇到哪類的采購難題,EIM采購專家、黎老師與所有的注冊采購經理畢業(yè)的學員,都會協(xié)助您解決、幫您度過難關。
★ 課程自成體系,圍繞著企業(yè)采購與供應管理實踐和戰(zhàn)略管理的需要,為采購與供應管理從業(yè)人員提供清晰的采購管理框架和實戰(zhàn)技能!可以迅速地提升學員綜合素質,提高學員專業(yè)采購水平,具有很強的專業(yè)性和生命力。
【報名流程】
填寫報名表→通過審核后方可準予參加學習→交納學費→提交報名資料(身份證復印件、學歷證明復印件、名片、背書姓名的2寸彩照4張、個人簡歷)→參加培訓→提交論文→成績合格者,可獲得《注冊采購經理》研修證書(中英文雙證)。
溫馨提示:凡取得《注冊采購經理》研修證書的學員,都可申請獲得中山大學直接頒發(fā)的“中山大學在職經理MBA高級研修班結業(yè)證書”;加蓋中山大學鋼印,統(tǒng)一編號。學員學習檔案保留在中山大學學校,可供人事組織部門用人參考。
注冊采購經理研修班學員可通過網上系統(tǒng)查詢證書與相關資料。
注冊采購經理
精益采購管理 1天
優(yōu)勢談判技巧 1天
供應鏈管理、供應環(huán)境分析
供應商開發(fā)管理與評估 1天
供應商品質管理與VMI庫存實施 1天
標桿采購成本控制 2天
【學習方式】學制3個月,每月授課2天,周六日上課。
研修班總費用
學費9800元/人:
含稅、教材費、培訓費、證書費、點心費。
學雜費1000元/人:
上課午餐、結業(yè)紀念冊。
【部分核心內容介紹】
太多企業(yè)對專業(yè)采購人士的急需,迫使采購人員一定要經過系統(tǒng)化的訓練,取得《注冊采購經理》中英文雙證 研修證書。
通過8步曲訓練,系統(tǒng)培訓提高學員專業(yè)采購水平:
模塊一
▪ 供應鏈的發(fā)展
▪ 采購技術進化
▪ A模式 vs. J模式
▪ 采購績效指標
模塊二
▪ 采購類別定位
▪ 類別供應分析
▪ 采購策略制定
▪ 采購成本控制技術
▪ 成本管理工具
模塊三
▪ 供應商平臺建立
▪ 供應商關系管理
▪ 供應商績效管理
▪ 供應商品質管理
▪ VMI庫存實施
模塊四
▪ 談判模式分析
▪ 談判杠桿制定
▪ 談判策略設計
▪ 談判過程管理
▪ 談判實施技巧
模塊五
▪ 全球采購趨勢
▪ 敏捷式供應鏈管理
▪ 供應環(huán)境分析
▪ 五力模型
▪ SWOT分析
模塊六
▪ 采購策略制定
▪ 采購成本控制
▪ 經典采購談判案例
▪ 降本增效技術
▪ 價值工程VA / VE
模塊七
▪ 采購目標成本法
▪ 成本持續(xù)改進技術
▪ 日式目標成本法
▪ 美式目標成本法
▪ 目標成本實施步驟
模塊八
案例分析——
▪ 海爾、美的、格蘭仕
▪ GE通用電氣、臺灣富士康
▪ 豐田公司:目標成本分析案例
▪ DELL、松下……
▪ 25個知名企業(yè)最佳實踐案例
模塊一:精益采購管理 & 優(yōu)勢談判技巧
【為何學習本模塊課程】
采購成本是企業(yè)經營成本中最大的一部分,一般在40%~70%之間,而一項研究也表明,降低采購成本1%,對企業(yè)利潤增長的貢獻平均為10%以上,因此,控制采購成本對企業(yè)來說意義重大。
樹立正確的采購成本管理理念,實踐最新的采購成本管理技術;
學習建立持續(xù)降低采購成本的策略、方法,以幫助企業(yè)獲取最佳供應成本;
為什么自己的談判技巧如此的不堪一擊?應該如何提高自己的策略談判水平?
★★★供應鏈管理+ 前沿采購供應技術+ 采購策略 +降低成本策略 +核心核價技術 +降價談判技巧★★★
【課程大綱節(jié)選】
黎一郴博士在課程中穿插大量企業(yè)案例(涉及各個層次\性質企業(yè)):共21個,值得各企業(yè)借鑒與學習!
供應鏈管理與采購供應技術發(fā)展
一、嚴峻的供應鏈環(huán)境
1、供應環(huán)境日趨需求嚴苛
2、供應鏈發(fā)展四個階段與三種模式
3、大規(guī)模生產 vs. 大規(guī)模定制
例舉:比亞迪 vs. 神州電腦
4、業(yè)務模式變遷-BTS vs. BTO
5、SCM供應鏈策略價值貢獻
二、采購與供應技術進化
1、我們的期望-7 Right
例舉:EMS企業(yè)采購供應危機
2、制造業(yè)生產策略變化與采購供應對策
3、采購供應職能的進化-QCD壓力
案例分析:格蘭仕 vs. 美的
4、A模式 vs. J模式
三、標桿采購成本控制方法、工具
采購策略、采購核價與成本管理技術
四、采購組織與流程優(yōu)化
1、采購流程模式、優(yōu)化 & 職能定位
2、采購績效指標KPI
例舉:美的 vs. 海爾
3、采購策略 vs.采購執(zhí)行
五、定位采購類別與供應分析
1、建立采購類別
例舉:采購類別分析
2、供應市場分析
例舉:5力模型
例舉:來源分析
3、采購類別定位方陣
……
六、采購策略制定
1、采購策略方法-6種關鍵技術
案例學習:6種采購技術
2、采購類別方陣 vs. 最優(yōu)采購策略
例舉:富士康
3、采購力量的運用 vs. 采購重心的轉移……
七、采購核價技術
1、如何取得行業(yè)內供應商的最優(yōu)惠價格
2、如何獲得各行業(yè)利潤水平及各方面數據
例舉:美的 vs. 松下
3、采購核價的組成員及其角色
4、建立何種核價模式、流程及分工,更有利于公司核價取得效果?
……
八、采購成本管理工具
1、如何獲得優(yōu)于競爭對手的價格優(yōu)勢,尤其是非材料成本的優(yōu)勢?
2、TCO總成本實施
例舉:格蘭仕 vs. 松下
3、日式目標成本法 vs. 美式目標成本法
優(yōu)勢談判技巧
九、談判模式與技能
1、雙輸 & 雙贏
2、談判中的你可以相信什么?-“決策依據”
例舉:照明公司 vs. 五星酒店
3、地點策略 vs.供應商定位
……
十、談判杠桿制定
1、采購類別環(huán)境分析
圖表例舉:工具運用
2、采購力量的尋找
十一、談判策略設計
1、談判策略 vs. 目標設定
圖表例舉:談判策略表
2、制定潛在的談判杠桿
十二、談判過程管理
1、談判四階段 & 實施步驟
2、談判輪數(時間計劃)
3、談判戰(zhàn)術制定 vs. 團隊與角色
案例分析:惠爾浦
十三、談判實施技巧
1、囚徒困境-杰出談判者的“紫色”風格
十四、核心技術:優(yōu)勢談判七步曲……
模塊二:供應商開發(fā)、評估、管理 & SQE供應商品質管理、VMI
【為何學習本模塊課程】
課程特色:前沿理念 解決問題的方法、工具 實操性強!
“男怕入錯行,女怕嫁錯郎”,做采購的最怕選錯供應商!
你是否經常因為企業(yè)的采購難題而苦惱?你是否是無法選擇合適的供應商而一籌莫展?
為什么供應商的品質、供貨、價格老是讓我們覺得有所懷疑,難以把握?
黎一郴老師針對企業(yè)普遍存在的供應商開發(fā)與管理的實際問題,結合以工作實務為核心,針對性的進行培訓;使您理解知名企業(yè)供應商品質管理的精髓,典范企業(yè)SQE案例。
企業(yè)采購供應技術
一、制造業(yè)環(huán)境發(fā)展-達爾文法則
1、供應環(huán)境日趨需求嚴苛
2、業(yè)務模式變遷-BTS、BTO、CTO
3、SCM供應鏈策略的發(fā)展
供應商選擇開發(fā)
二、供應商的選擇開發(fā)-漏斗工具
1、供應商選擇一般流程
2、選擇供應商的幾大方法
3、供應商由誰負責評選-團隊類型
4、供應商評估項目和控制要點
案例分析:IVECO
三、供應商評估技術-多因素評估技術
1、供應商分級模式:傳統(tǒng) V ABC
2、多因素評估法-權重和細化指標
3、ABC等級劃分-加權平均與供應商等級
案例分析:奇美電子
供應商績效評估
四、供應商關系管理
供應商關系發(fā)展
降低供應商數量的方法
動態(tài)供應環(huán)境vs.供應商關系管理
案例分析:西門子
五、供應商績效管理
1、供應商的表現測量方法與標準
2、供應商績效評估KPI-CDQS
案例分析:加權指數法
3、供應商績效評估技術-Cost-Ratio methods
案例分析:成本比率法
4、供應商績效評價技術對比
案例分析:NOKIA諾基亞
供應商體質管理
六、供應商認證體系管理
1、供應商管理的體系框架
2、供應商年度審核-重要性
3、審核方法-流程工具
4、供應商認證管理-認證體系的構成
案例分析:飛利浦
SQE供應商品質工程
七、QMP 供應商質量管理計劃
品質系統(tǒng)基礎-品質家族
品質系統(tǒng)稽核 QSA
品質制程稽核 QPA
供應商品質協(xié)議
案例分析:品質管理計劃模板
八、NPRR 新產品導入準備
Design Review設計評審
案例分析:“ NPRR ” Template
九、CLCA 天龍八步
1、管理/管控 Supplier 質量狀況
2、問題解決の8ヶ條-CLCA樣本
十、ECN 工程變更通知的管控
十一、S/JQE 質量工程師
十二、SQE工具-關系、制程、績效與改善
VMI庫存實施
十三、何為VMI庫存管理
1、打造需求驅動供應鏈
2、VMI的運行的幾種模式
3、有效的VMI模式
十四、VMI執(zhí)行中運用的流程與技術
1、“預測/承諾”流程
2、庫存調整流程
3、實現需求和供應同步的能力
案例分析:VMI分階段實施及時供貨
模塊三:標桿采購成本控制—最佳實踐
【為何學習本模塊課程】
此課程是面向企業(yè)致力于持續(xù)改善企業(yè)供應鏈、成本控制的管理精英、采購管理者而設立的培訓課程;
通過三個階段的采購策略實施,全面降低企業(yè)采購成本;
學習標桿企業(yè)最佳實踐開拓學員視野、提高學員專業(yè)采購管理水平;
系統(tǒng)解剖標桿企業(yè)的最新采購成本控制技術的最佳實踐;以標桿學習的方法了解自身狀況,同時學習杰出企業(yè)的采購供應技術與應用技巧。
標桿采購管理真的這么有效嗎?
如果有效,是如何運作的呢?
通過學習標桿管理,企業(yè)的經濟效益能夠進一步提高嗎?是的!。
第一單元 全球采購趨勢
1、供應鏈全方位管理創(chuàng)新
2、新的采購面臨新的挑戰(zhàn)
3、未來采購10大趨勢
4、采購10大新改變
5、何謂全球采購?
6、為何要全球采購?
7、本土化采購與全球化采購比較
8、電子商務與電子采購
第二單元 標桿學習Benchmarking-學習成長力
1、前有標桿后有追兵
2、何謂標桿 (Benchmark)?
3、終極標把The Ultimate Goal
4、采購供應Benchmarking 的種類
5、Xerox 公司 Benchmark 的對象
6、SONY & GE & 波音:全球化SCM策略
7、標竿學習之推行步驟
8、CSF核心能力標桿企業(yè)與自身定位
9、標桿學習的產出管理
10、三星SCM:一流的標桿企業(yè)
11、三星:標桿學習
12、SCM標竿-來自富士康
13、日本小松機械標桿方法
14、臺灣Taiwan IT vs. 三星Samsung
第三單元
采購降價Price Down-談判 & 合理化
1、采購談判模式-博弈論
2、談判使用分析表-策略對弈
3、談判風格Styles for Negotiation
4、CM產品群組與采購策略與供應模式的相關性
5、采購策略的制定與實施平臺
6、供貨商優(yōu)化的QCD貢獻度衡量
7、采購策略對應供應模式
第四單元
成本降低Cost Down―價值工程 & 同步工程
1、東芝、索尼等日本企業(yè)對價值工程VA / VE的態(tài)度
2、價值工程VA / VE 實施程序
3、價格與成本分解示意圖
4、傳統(tǒng)成本分析vs.機能成本分析之方法
5、VA/VE Work Shop 價值工程實施分解圖
6、同步工程 Concurrent Engineering
7、ESI 研發(fā)與采購的互動――背后的技術
8、同步工程的實施技術與效果
9、ESI案例――Rolls-Royce杰出發(fā)動機制造商
10、ESI案例――日本松下
第五單元
成本清除 Cost Out-目標成本 & 利潤計劃
1、目標成本法Target Costing-的應用背景
2、目標成本法應用的核心工具方法
3、日式目標成本法 vs. 美式目標成本法
4、目標成本制與產品發(fā)展周期
5、實現目標成本的技術步驟
6、產品生命周期成本管理
7、產品利潤計劃的SCM規(guī)劃實施限制
8、Olympus:從成本目標發(fā)展到目標成本
9、Isuzu:目標成本標桿-成本學習對象
10、Toyota: 豐田目標成本分析案例-演練
《注冊采購經理研修班》培訓受眾
企業(yè)高層管理人員、采購總經理、采購總監(jiān)、采購經理、采購主管、資深采購員、PMC經理、生產經理、從事采購、物流、生產、計劃和供應鏈等職能部門的管理人員(均需5年以上工作經驗、大;蛞陨蠈W歷)。
《注冊采購經理研修班》所屬分類
生產管理
《注冊采購經理研修班》授課培訓師簡介
黎一郴
中國唯一制造業(yè)QCD采購供應鏈管理專家
企業(yè)利潤第一人
制造業(yè)采購管理訓練第一人
中國培訓界最受推崇的實戰(zhàn)派培訓師、咨詢師
中國唯一采購供應鏈管理QCD專家
國際采購管理協(xié)會首席供應鏈管理顧問
2002年首屆中國十大杰出培訓師
2004年第二屆采購師年會當選培訓界五大領袖人物
各大知名顧問公司優(yōu)先聘請講師,多家國內知名企業(yè)全年指定顧問。個人專場公開課100多場、企業(yè)內訓200多場,包括23家世界級跨國公司。
黎一郴老師憑借其在知名企業(yè)的豐富顧問經驗,目前已完成咨詢項目30多個,特別是對中大型企業(yè)的供應鏈改善、流程優(yōu)化、工廠成本控制等咨詢項目的成功實施績效顯著。
資深的企業(yè)管理和咨詢經驗使黎老師不但關注拓寬學員的視野,而且特別注重培養(yǎng)學員解決實際問題的能力,受到學員和客戶的一致贊譽,在同行中享有較高的知名度。