《企業(yè)領(lǐng)導學》課程詳情
點擊下載課大綱及報名表
第一單元:人格魅力:影響力就是領(lǐng)導力
管理與領(lǐng)導
二、職位權(quán)利和個人權(quán)利
領(lǐng)導影響力構(gòu)成
四、理想領(lǐng)導者的“6P”特質(zhì)
五、領(lǐng)導五種行為
第二單元:文化建設(shè): 打造一個強大團隊的哲學
一、管理深處是哲學,執(zhí)行背后是文化
二、企業(yè)靠什么基業(yè)長青
三、企業(yè)應(yīng)該做什么
四、什么是企業(yè)文化
五、企業(yè)家素質(zhì)決企業(yè)文化的優(yōu)劣
1、案例一:企業(yè)文化的動物世界
2、案例二:狼性文化
第三單元:情景領(lǐng)導:提升領(lǐng)導力的三項技術(shù)
一、確定任務(wù)的三個階段
二、員工發(fā)展階段及領(lǐng)導風格
三、員工激勵:給他鮮花給他夢
四、教練下屬:“水漲船高”共成長
五、有效授權(quán):分身有術(shù)與影子管理
第四單元:大道無形:成功領(lǐng)導的自我修煉
一、知識結(jié)構(gòu)
二、能力結(jié)構(gòu)
三、領(lǐng)導必修的8條潛規(guī)則
四、成功領(lǐng)導應(yīng)具有的綜合素質(zhì)
《企業(yè)領(lǐng)導學》培訓受眾
各部門的主管、經(jīng)理、總經(jīng)理
《企業(yè)領(lǐng)導學》課程目的
1、了解領(lǐng)導的角色本質(zhì)
2、管理下屬是提升影響力而不是靠手中的權(quán)利
3、打造一個強大團隊的哲學
4、掌握溝通、激勵、教練、授權(quán)這些提升領(lǐng)導力的技術(shù)
5、自我修煉的技巧和方法
《企業(yè)領(lǐng)導學》所屬分類
戰(zhàn)略管理
《企業(yè)領(lǐng)導學》授課培訓師簡介
婁萌
,廣州市政府培訓中心、杭州市政府培訓中心特邀講師。武漢大學經(jīng)濟學碩士,中國人民大學管理學博士,專業(yè)培訓導師,實戰(zhàn)型人力資源專家。清華大學深圳研究生院、浙江大學管理學院、暨南大學管理學院客座教授。多所高校EMBA課程研修班主講老師。主要培訓和研究領(lǐng)域:管理人員管理技能提升、企業(yè)績效與薪酬制度設(shè)計。曾在TCL電子、權(quán)智集團、家家樂電器擔任人力資源經(jīng)理、總監(jiān)等職位,親自主持實施多家企業(yè)內(nèi)部的人力資源及企業(yè)文化系統(tǒng)的建設(shè),具有豐富的培訓及咨詢輔導經(jīng)驗。授課風格激情、哲理、有料、有道,對學員具有很強的感染力和啟發(fā)性;授課內(nèi)容注重與企業(yè)現(xiàn)狀結(jié)合,實用性、操作性強,深受企業(yè)及學員的好評。