《策略規(guī)劃與管理》課程詳情
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在這個信息全球化的時代,僅僅著眼于擺脫現(xiàn)狀的企業(yè)是沒有生命力的。企業(yè)和組織的領導者需要跟上國際、國內商業(yè)環(huán)境變化的步伐,審時度勢,對遠景目標進行徹底分析,積極地進行戰(zhàn)略布局。企業(yè)經(jīng)營者和管理者只有掌握了策略系統(tǒng)思考,才能有效規(guī)劃,保持領先的競爭力。
課程內容及優(yōu)勢1.了解生態(tài)系統(tǒng)的關鍵概念,以及它們如何影響企業(yè)和組織的經(jīng)營與發(fā)展
2.認知分析式思維與系統(tǒng)思維的差異及對于制定戰(zhàn)略的影響
3.提高從全局定戰(zhàn)略的思維、知識和技能,并應用于個人、團隊、組織以及工作上
4.運用核心系統(tǒng)思考技術,讓戰(zhàn)略思維可以通過策略與戰(zhàn)術的研擬而能落地執(zhí)行
5.解決工作或項目中常見或預見的問題、瓶頸、困難或挑戰(zhàn)
6.用戰(zhàn)略思維評估工具全方位診斷個人、團隊與組織
7.將戰(zhàn)略思維及配套使用實用的工具、技巧和技術,運用于工作和生活中
課程特點1.小班授課,著重成效,符合成人學習習慣。
2.混合式學習系統(tǒng),課前測評,課中兩天授課,視頻、討論、演練、體驗活動、角色扮演等教學方式多樣化。
3.通過全腦優(yōu)勢模型的協(xié)助, 將概念化的策略具象化, 易學、易懂、易操作
《策略規(guī)劃與管理》培訓受眾
-企業(yè)管理層
-企業(yè)部門主管、經(jīng)理
-人力資源經(jīng)理、總監(jiān)
《策略規(guī)劃與管理》課程目的
1.研擬企業(yè)策略規(guī)劃、商務或運營計劃書
2.確保企業(yè)在戰(zhàn)略轉折點上,能及時調整思維環(huán)走路徑達到轉型的目的
3.學得清晰的策略規(guī)劃步驟與流程, 確保成功實施
4.掌握變革關鍵時刻,引領組織保持變革的彈性與優(yōu)勢
5.構建高績效學習型組織,保持企業(yè)高績效增長
《策略規(guī)劃與管理》所屬分類
市場營銷
《策略規(guī)劃與管理》授課培訓師簡介