《經(jīng)理人催眠養(yǎng)生特訓(xùn)營(yíng)》課程詳情
點(diǎn)擊下載課大綱及報(bào)名表 每一個(gè)人一生都在不同程度的催眠狀態(tài)中度過，而我們也無(wú)意識(shí)地接受著各種催眠信息，而這些信息，許多是來(lái)自我們的父母、親友，我們最信賴的人，它對(duì)我們的成長(zhǎng)有著深遠(yuǎn)的影響，但對(duì)我們的支持卻有：“正向支持”和“負(fù)向支持”。
1. 正向支持：來(lái)源于被關(guān)愛，被重視，被尊重，被幫助等溫暖的人生歷程……這些信息讓我們相信我是夠好的；我是可以成功的；我是被愛的；我是可以信賴別人的；這個(gè)世界是歡迎我，接受我的；人生是有希望的，生命雖然有困難，但同時(shí)可以不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步，是一段可以被享受的旅程……
正向支持越多，正向的信息越多，心靈就越安詳，關(guān)系就越順利，事業(yè)就越成功。在享受事業(yè)的繁盛的同時(shí)可以享受與父母兄弟朋友愛人孩子之間善意和溫暖的流動(dòng)才是自我實(shí)現(xiàn)者真正體驗(yàn)到的幸福。問題在于，大多數(shù)人一生中接受到的負(fù)面信息遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于正面信息。企業(yè)的總裁們尤其如是，所以在享受事業(yè)成功的同時(shí)，心靈往往有著不同于常人的重負(fù)。

2. 負(fù)向支持：來(lái)源于被傷害、被冷落、被蔑視、被欺辱等痛苦的人生經(jīng)歷……這些信息心覺得：我是不夠好的；我無(wú)法成功；我是不被愛的；我不重要；這個(gè)世界充滿危險(xiǎn)；我不能信任別人；生命充滿痛苦，無(wú)法脫離等等……負(fù)向支持會(huì)使心靈受到傷害，當(dāng)原始事件再次出現(xiàn)時(shí),仍然接受到負(fù)向支持,傷口會(huì)再次破裂,心會(huì)痛苦怨恨煩惱,如果接受到了正向支持,心靈的傷痕會(huì)得到療病愈……對(duì)于給予正向支持的人,我們充滿感激、愛、信任和忠誠(chéng)……總裁是,員工也是,親人愛人也是……
 
經(jīng)理人催眠技術(shù)是讓人進(jìn)入一種高度暗示狀態(tài)，在這種狀態(tài)中心靈處于開放狀態(tài)能輕松的回憶起被遺忘的事情，之后接受正確的催眠引導(dǎo)從而改善生頭腦里面的負(fù)面信息。 同時(shí)，學(xué)員通過學(xué)習(xí)和努力精進(jìn)的訓(xùn)練能夠在生活中清晰的分辨“正面”和“負(fù)面”的催眠，熟練的規(guī)避生活中負(fù)面催眠的破壞，擁有健康智慧的生活態(tài)度，享有喜悅豐足的人生！
 
《經(jīng)理人催眠養(yǎng)生特訓(xùn)營(yíng)》是訓(xùn)練式體驗(yàn)式課程，除了基本的知識(shí)結(jié)構(gòu)，課程80%的內(nèi)容都是有關(guān)心靈體驗(yàn)的生發(fā)和技術(shù)的訓(xùn)練，在結(jié)構(gòu)上分為五個(gè)部分：
1 心法 2 語(yǔ)法 3 眼法 4 身法 5 手法
學(xué)員經(jīng)過“心法、語(yǔ)法、眼法、手法、身法”五個(gè)方法體系的訓(xùn)練，清醒的了知“道與術(shù)”并重的重要性，熟練的掌握各種應(yīng)用技術(shù)，靈活的將催眠應(yīng)在自己的身心調(diào)整、工作事業(yè)、經(jīng)營(yíng)管理、婚姻家庭、親子教育、銷售談判各個(gè)方面。享受喜悅豐足安詳?shù)娜松?

課程目標(biāo)與收獲
1
用于調(diào)適情緒、化解壓力，擁有健康的身心狀態(tài)；
用于提高睡眠品質(zhì)，并且隨時(shí)隨地保持放松與靜心；
用于治療身體疾病，重獲健康、清理心理垃圾、解決心理問題；
用于減肥美容瘦身，延緩衰老，享受美麗人生

2
用于對(duì)管理人員進(jìn)行最有效的催眠，提升部署的忠誠(chéng)度；
用于改善與伴侶和兒女的關(guān)系，增強(qiáng)家庭的幸福氛圍
用于處理公司管理中的團(tuán)隊(duì)沖突和棘手的問題；
用于促進(jìn)銷售和市場(chǎng)開拓及談判中的成功機(jī)率；

3
用于開發(fā)潛能，提高學(xué)習(xí)力、工作力、事業(yè)成功力；
用于提升個(gè)人魅力、改善人際關(guān)系，實(shí)現(xiàn)美好人生；
用于改變舊有不良習(xí)慣，創(chuàng)造新的心智和信念行為模式；

《經(jīng)理人催眠養(yǎng)生特訓(xùn)營(yíng)》培訓(xùn)受眾
有志于舒緩壓力、身心和諧、重獲健康身心的人士
有志于改善兩性及婚姻關(guān)系或家庭親子關(guān)系的人士
有志于身心整合、自我成長(zhǎng)、提升心靈能量的人士
有興趣了解催眠，學(xué)會(huì)深度溝通掌握催眠技術(shù)的精英人士
有志于讓企業(yè)和團(tuán)隊(duì)建立和諧氛圍的經(jīng)理人企業(yè)家朋友
有志于從事催眠心理治療工作專業(yè)人士
有志于提高靈性層次的修行人士
企業(yè)中高層管理者，如HR人力資源經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、其他各部門經(jīng)理、高壓力人士、員工關(guān)系主管、工會(huì)負(fù)責(zé)人、感興趣者均可參加

《經(jīng)理人催眠養(yǎng)生特訓(xùn)營(yíng)》課程目的
大多數(shù)的經(jīng)理們精神疲勞，幸福感淡薄。工作千頭萬(wàn)緒，常常感到身心交瘁。近七成受檢測(cè)的管理者認(rèn)為是“工作太累，壓力太大”，健康狀況不佳，負(fù)面性情緒增加。 疲于應(yīng)付企業(yè)內(nèi)部及合伙伙伴中的沖突事件和企業(yè)管理中層出不窮的各種問題。
缺乏安全感，心理壓力過大，面對(duì)瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)環(huán)境，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的強(qiáng)大壓力。相當(dāng)一部分管理者有一種朝不保夕的危機(jī)感。
孤獨(dú)感加重，朋友減少。深藏于內(nèi)心而不便告人的孤獨(dú)感是很多中年企業(yè)家共有的心理，由于工作緊張和沉重的心理壓力感，使他們無(wú)暇與老朋友來(lái)往加深感情或結(jié)交新朋友進(jìn)行感情交流，心力疲憊。

一、從工作負(fù)荷過重到身心健康每況愈下；從辦公室心理癥的出現(xiàn)到職業(yè)人幸福感降低；從辦公室政治到人與人之間日趨的冷漠和隔閡；從員工不斷流失到經(jīng)理人跳槽；從企業(yè)團(tuán)隊(duì)中員工與員工之間的沖突；
二、從員工和管理層鬧意見到工作效率的降低；從團(tuán)隊(duì)沒有凝聚力到執(zhí)行中推卸責(zé)任到目標(biāo)難以實(shí)現(xiàn)；從家庭中伴侶的隔閡沖突到感情越來(lái)越麻木；從孩子越來(lái)越叛逆到問題層出不窮；從家庭中幸福感的喪失到親情的淡漠和隔閡；
三、從工作環(huán)境中的彼此欺瞞到與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之間的爾虞我詐；從企業(yè)文化設(shè)計(jì)到之后的導(dǎo)入困難；從……

我們?cè)谶@些問題發(fā)生之前潛意識(shí)的遵守了一些價(jià)值觀，比如：沒有永遠(yuǎn)的朋友,只有永遠(yuǎn)的利益，手段永遠(yuǎn)是第一位的，忠孝仁愛是很迂腐的表現(xiàn)……
這樣的價(jià)值觀是企業(yè)團(tuán)隊(duì)發(fā)生問題的根源,也是家庭產(chǎn)生隔閡矛盾的根本原因,也是很多企業(yè)員工產(chǎn)生心理問題的根源.

在培訓(xùn)界的狼道與領(lǐng)導(dǎo)力理念橫行一時(shí)的時(shí)代。我們倡導(dǎo)讓更多企業(yè)團(tuán)隊(duì)更多的家庭回歸人性，回歸人性中最質(zhì)樸的部分。與此同時(shí)———

管理，包括目標(biāo)管理與幸福快樂指數(shù)管理，大多數(shù)管只做到了第一步，而忽略了更為重要的幸�？鞓分笖�(shù)的管理。企業(yè)的和諧、團(tuán)隊(duì)及事業(yè)的發(fā)展，心靈的幸福感———離不開夫妻關(guān)系、親子關(guān)系、朋友關(guān)系的支持，離不父母兄弟之間感激之情；

學(xué)習(xí)催眠————實(shí)現(xiàn)幸福平衡的人生。

《經(jīng)理人催眠養(yǎng)生特訓(xùn)營(yíng)》所屬分類
特色課程

《經(jīng)理人催眠養(yǎng)生特訓(xùn)營(yíng)》所屬專題
女性養(yǎng)生培訓(xùn)、養(yǎng)生培訓(xùn)、養(yǎng)生智慧、

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