《筆跡分析師（HR方向）工作坊（網(wǎng)絡(luò)課程）》課程詳情
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具有管理、心理、教育、司法等工作背景的專業(yè)人士及在校學生。

培訓(xùn)特色
1、名師講授
2、小組討論
3、課程輔助督導(dǎo)
4、沙龍
5、大量的案例分析和實踐操作

培訓(xùn)課程：
第一天 筆跡學的基礎(chǔ)知識體系及分析方法
了解筆跡學的基本理論和分析方法
第二天 筆跡線條感覺訓(xùn)練 能區(qū)分壓力速度等級
第三天 筆跡要素分析和心理含義
了解要素組合的心理涵義
第四天 16PF 案例應(yīng)用 企業(yè)中的應(yīng)用實例。如何應(yīng)用筆跡分析判斷16PF分值
第五天 勝任特征 案例 建立勝任特征模型，并應(yīng)用在招聘選拔、培訓(xùn)需求分析、職業(yè)生涯規(guī)劃，團隊建設(shè)等方面

筆跡分析師課程適合的學員：非人力資源方向
筆跡分析師（人力資源方向）課程適合的學員：企業(yè)中人力資源工作者
工作坊：已經(jīng)拿到筆跡分析師初級證書或者有筆跡學基礎(chǔ)且從事人力資源工作者。

后續(xù)服務(wù)：
1、督導(dǎo)：總計學時8個學時，共四次網(wǎng)絡(luò)督導(dǎo)。
2、筆跡沙龍 /公益課：讀心網(wǎng)將不定期舉辦各類筆跡沙龍，探討筆跡分析技術(shù)及應(yīng)用，解答學員們的各種問題，提升筆跡分析水平。

 全部修滿學時后，學員可申請初級筆跡分析師的考試，考試通過即可申請中國人力資源和社會保障部全國人才流動中心筆跡分析師證書。

中國筆跡分析師培訓(xùn)證書的價值：

1．考試通過，可以申請中國人力資源與社會保障部全國人才流動中心入庫證
2．目前國內(nèi)唯一筆跡分析師的培訓(xùn)證書。
3．代表了擁有筆跡分析的技能，可從事筆跡分析領(lǐng)域的工作。
4．在人力資源，醫(yī)學、管理，心理咨詢，教師、公共關(guān)系等方面的工作更游刃有余。
5．成為中國最早的筆跡分析師。
6．學員中業(yè)務(wù)能力突出者將有機會特聘為筆跡讀心網(wǎng)簽約筆跡分析師。
7. 擁有高級證書的學員可申請筆跡分析培訓(xùn)師，成為培訓(xùn)課體系的正式講師。

學習了初級筆跡分析師后的職業(yè)生涯規(guī)劃：

1 技術(shù)方面： 可以繼續(xù)提高自己的分析水平，達到高級水平。成為資深的筆跡分析專家。研究筆跡學在某一領(lǐng)域的應(yīng)用，作為未來筆跡讀心網(wǎng)專家?guī)斐蓡T。
2 培訓(xùn)方面：可以繼續(xù)提高自己的分析水平，達到中級水平。從事筆跡分析師的認證培訓(xùn)師。
3 經(jīng)營方面： 可以成為省一級或者市一級的課程代理商
4 與老師和其他學員一起共同參與到筆跡分析項目組研發(fā)。
5 其它方面：可以作為人力資源，醫(yī)學、管理，心理咨詢，教師、等方面的輔助技術(shù)。


開課時間（網(wǎng)絡(luò)和面授同時上課）
2011年11月19日—11月23日
周末班： 11.月19.-20日 11月26-27 日 12月3日

《筆跡分析師（HR方向）工作坊（網(wǎng)絡(luò)課程）》培訓(xùn)受眾
1、有企業(yè)管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè)背景的人員。
2、從事心理咨詢行業(yè)的人員。
3、從事教育系統(tǒng)相關(guān)職業(yè)的人員。
4、有刑偵、司法領(lǐng)域相關(guān)背景的人員。
5、筆跡學愛好者。

《筆跡分析師（HR方向）工作坊（網(wǎng)絡(luò)課程）》課程目的
——　認識自己的真我價值和性格特質(zhì)；
——　增強對他人的洞察力，在企業(yè)管理中，做到人盡其才，知人善任；
——　了解自己的個性的優(yōu)勢與局限，以及突破的方向；
——　提高團隊的情緒智能(EQ)，改善成員間的溝通和合作；
——　有效地領(lǐng)導(dǎo)和激勵團隊成員，建立優(yōu)勝團隊；
——　有效地推動銷售和更好地為客戶服務(wù)。
通過課程學習，使學員了解筆跡分析，掌握筆跡分析的基本方法，能夠?qū)φ�常筆跡作出基本分析，對書寫者的個性特征進行客觀描述。

《筆跡分析師（HR方向）工作坊（網(wǎng)絡(luò)課程）》所屬分類
人力資源

《筆跡分析師（HR方向）工作坊（網(wǎng)絡(luò)課程）》授課培訓(xùn)師簡介

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