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企業(yè)所得稅法與企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的差異與調(diào)整
添加時(shí)間:2011-01-19      修改時(shí)間: 2011-01-19      課程編號(hào):100128804
《企業(yè)所得稅法與企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的差異與調(diào)整》課程大綱
一、課程簡(jiǎn)介
企業(yè)平時(shí)按照《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,年末按照《企業(yè)所得稅法》計(jì)算申報(bào)企業(yè)所得稅,兩者標(biāo)準(zhǔn)不同就會(huì)導(dǎo)致執(zhí)行結(jié)果產(chǎn)生差異。
如何界定和處理這些差異?如何規(guī)避這些差異所帶來(lái)的納稅風(fēng)險(xiǎn)?如果不能提前準(zhǔn)確地掌握這些差異,并采用適合的賬務(wù)處理方法,就會(huì)導(dǎo)致在年終所得稅匯算時(shí)多繳納所得稅。
本課程通過(guò)案例著重講解《企業(yè)所得稅法》與《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》在納稅與核算方面進(jìn)行差異分析,以及如何進(jìn)行納稅調(diào)整和遞延所得稅調(diào)整。
二、教學(xué)大綱
本課程主要講解的內(nèi)容:
(一)差異基本點(diǎn)、差異類型與調(diào)整方法
1.兩者的立場(chǎng)、確認(rèn)原則、計(jì)量基礎(chǔ)的差異
2.兩者的差異類型及調(diào)整方法
(二)收入、利得確認(rèn)與計(jì)量的差異及分析
1.商品銷售與計(jì)量
2.分期收款銷售的收入確認(rèn)
3.讓渡資產(chǎn)使用權(quán)收入的確認(rèn)與計(jì)量
4.存貨盤盈的差異分析
5.盤盈固定資產(chǎn)收入的確認(rèn)
6.具有和不具有商業(yè)實(shí)質(zhì)的非貨幣性資產(chǎn)交換
7.債務(wù)重組損益的確認(rèn)預(yù)計(jì)量
8.技術(shù)轉(zhuǎn)讓所得
9.未確認(rèn)融資收益的確認(rèn)與計(jì)量
10.長(zhǎng)期股權(quán)投資轉(zhuǎn)讓損益的確認(rèn)預(yù)計(jì)量
(三)費(fèi)用、損失確認(rèn)與計(jì)量的差異分析
1.職工薪酬的范圍與確認(rèn)
2.職工范疇
3.職工福利費(fèi)計(jì)量
4.辭退福利
5.境外機(jī)構(gòu)的虧損
6.虧損的確認(rèn)
7.業(yè)務(wù)招待費(fèi)的計(jì)量
8.廣告費(fèi)、業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)的計(jì)量
9.開(kāi)辦費(fèi)的確認(rèn)
10.贊助、捐贈(zèng)支出
11.罰沒(méi)損失的確認(rèn)
12.借款利息的確認(rèn)與計(jì)量
13.固定資產(chǎn)修理費(fèi)
(四)資產(chǎn)確認(rèn)與計(jì)量的差異分析
1.固定資產(chǎn)的判斷標(biāo)準(zhǔn)
2.延期付款取得資產(chǎn)的計(jì)量
3.融資租入固定資產(chǎn)的計(jì)量
4.棄置義務(wù)的確認(rèn)與計(jì)量
5. 固定資產(chǎn)折舊方法、折舊年限和計(jì)提折舊的范圍
6.固定資產(chǎn)預(yù)計(jì)凈殘值、持有待售固定資產(chǎn)的計(jì)量
7.資產(chǎn)實(shí)質(zhì)性損失的確認(rèn)與計(jì)量
8.無(wú)形資產(chǎn)判斷標(biāo)準(zhǔn)
9.研發(fā)費(fèi)用資本化
10.無(wú)形資產(chǎn)攤銷范圍和攤銷方法
11.長(zhǎng)期待攤費(fèi)用的確認(rèn)
12.資產(chǎn)減值(除存貨)的確認(rèn)與計(jì)量
13.存貨減值確認(rèn)、計(jì)量與轉(zhuǎn)回
14.處置已提減值準(zhǔn)備資產(chǎn)損益的計(jì)量
三、課程范圍
本課程適于各類企業(yè)的高中級(jí)管理層、各級(jí)財(cái)務(wù)管理人員,如集團(tuán)主管財(cái)務(wù)的副總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)部總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理及其他財(cái)務(wù)管理人員等。
四、培訓(xùn)需要時(shí)間
培訓(xùn)需要時(shí)間:一天—二天。

《企業(yè)所得稅法與企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的差異與調(diào)整》所屬分類
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1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬(wàn)的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問(wèn)的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問(wèn)的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過(guò)對(duì)客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師俞勤老師簡(jiǎn)介
俞勤
俞勤
管理學(xué)博士,北京交通大學(xué)教授,博士生指導(dǎo)教師。中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師、高級(jí)審計(jì)師。
能力證書(shū):
1993年獲得中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū),同年加入中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所高級(jí)合伙人、簽字注冊(cè)會(huì)計(jì)師。
1996年赴英國(guó)研修,獲ACCA(英國(guó)特許公認(rèn)會(huì)計(jì)師)證書(shū)。
2000年獲得高級(jí)審計(jì)師證書(shū),同年加入中國(guó)內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)。
兼職情況:
中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)會(huì)員。中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)會(huì)員、中國(guó)管理會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)理事。
財(cái)政部企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)咨詢專家。
中國(guó)管理科學(xué)研究院研究員、專家委員會(huì)專家。
清華大學(xué)長(zhǎng)三角研究院客座教授、高級(jí)培訓(xùn)師。
國(guó)家發(fā)改委培訓(xùn)中心客座教授、高級(jí)培訓(xùn)師。
國(guó)資委職業(yè)經(jīng)理人研究中心客座教授、高級(jí)培訓(xùn)師。
信達(dá)投資公司、四川倍磊管理咨詢公司、北京鵬翔管理咨詢公司首席財(cái)務(wù)顧問(wèn)。
英國(guó)《投資人》雜志自由撰稿人。
1996年至今,為160多家上市公司、中央企業(yè)做財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、稅收方面的培訓(xùn)、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與規(guī)劃、內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理設(shè)計(jì)以及其他管理咨詢。
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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