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1、明確培訓(xùn)師的角色和必備能力 2、突破培訓(xùn)師的授課及控場瓶頸 3、掌握課程開發(fā)及設(shè)計流程技巧 4、完善培訓(xùn)項目管理專業(yè)技能
1、明確掌握培訓(xùn)經(jīng)理的職責(zé)及崗位價值 2、掌握了解培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)計劃的編制方法 3、合理分配現(xiàn)有的培訓(xùn)資源,以求企業(yè)培訓(xùn)最大化 4、提高培訓(xùn)項目管理能力 5、了解學(xué)習(xí)型組...
掌握深度營銷理論和實戰(zhàn)技巧,提高對渠道的支持和服務(wù)能力; 洞悉顧客與客戶心理,精準分析環(huán)境資源,圍繞客戶需求展開深度營銷; 能基本運用溝通、發(fā)問、處理客戶異議、成交等深度銷售技巧,提升終端營...
1.現(xiàn)場管理中角色定位是什么? 2.如何有效授權(quán)? 3.網(wǎng)點負責(zé)人的一天應(yīng)該怎樣工作才最有效? 4.網(wǎng)點員工會議的形式單一,模式單一,效果單一,如何改變現(xiàn)狀? 5.網(wǎng)點巡視中發(fā)現(xiàn)問題是當(dāng)面處理?還是事...
1、提升網(wǎng)點營銷意識,理解網(wǎng)點作為營銷陣地的重要意義; 2、打造科學(xué)、系統(tǒng)的網(wǎng)點營銷鏈條,保障營銷活動流程化、標(biāo)準化的展開; 3、培養(yǎng)營銷骨干,打造具有一定營銷技能技巧的的營銷團隊; 4、創(chuàng)造營...
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