《軍令如山——高效執(zhí)行力》課程詳情
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第一單元 執(zhí)行力的心態(tài)和信念
一、問題的終結者 A、稱職的需要:
B、負責任而不是抱怨和推卸:有擔當
C、壓事而不是挑事:
二、承諾誓死完成:決心
三、堅決服從,找方法不找借口 1、支持團隊的決策
2、堅決服從上級的命令
心理根源挖掘:找借口是因為你不愿意
四、堅持原則 案例與情景演練:
A、地鐵上三個吵鬧的小孩
B、警察與間諜
C、領導與貪污犯
——你怎么做?
——柳傳志怎么做的?
五、崗位價值 1、好人品的三個標準:
2、工資構成:崗位價值
第二單元 高效執(zhí)行力的底線
一、什么是底線 什么是底線?就是做不到這一點,就會死!
最基本的做不到,其他一切都沒有意義。
先保證底線結果,再考慮完美。
范例:
二、執(zhí)行力的三個底線 1、恪盡職守,守好本職/主業(yè):
2、常規(guī)工作挑不出毛。
3、無低級錯誤:
范例:
執(zhí)行人才三大標準:
信守承諾:錯過主持人
結果導向:我要的結果是什么
永不言。悍椒ㄖ辽儆腥N
第三單元 高效執(zhí)行力的習慣
一、執(zhí)行前的復述 參考資料:5W1H
二、鎖定責任 1、一對一責任——千金重擔眾人挑,人人頭上有指標!
2、只出選擇題,不出問答題
3、下達指令清晰,高效
三、商業(yè)人格 成年人邏輯:我不是小孩子了,我要履行自己的責任!
社會人心態(tài):用社會標準看待公平,而不用“內(nèi)部標準”攀比!
經(jīng)濟人品格:追求自己經(jīng)濟利益,而不損害他人利益!
職業(yè)人精神:奉行價值交換,提供商業(yè)結果!
短片欣賞:《兩個小寶》
四、馬上行動,全力以赴
五、愛上執(zhí)行:痛苦+堅持=快樂 1、如果你在工作中沒能找到快樂,那是因為你投入的不夠
2、如果你在工作中感覺到痛苦,那是因為你還處在初級階段
3、世上絕大多數(shù)痛苦的事,只要能堅持18個月,就能找到快樂
短片欣賞:《馬拉松》
六、完成馬上回報 1、回報和匯報的區(qū)別:
2、別讓領導猜:讓領導心安
3、回報方式多種:電話、短信、郵件、網(wǎng)上留言、定時不定時
4、簡練方法:
七、如高提高執(zhí)行效率 1、主次分明,抓重點
2、統(tǒng)籌規(guī)劃,將月度任務分解到周、天
3、每周總結,改進,提升工作效率
第四單元 請給我結果
一、要功勞,不看苦勞 3個案例分析:
哲理小故事:青蛙和水鳥
二、過程不代表結果 思考:上一天班公司就該給一天的錢么?
工資是靠什么換來的?
工資高低/合理晉升,靠什么來衡量?
趣味問題:
短片欣賞:《瑛姑和黃蓉》
三、完成任務不等于執(zhí)行 1、員工的困惑
2、什么是任務,什么是結果
案例分析:發(fā)通知——九段秘書的差別
案例:九段秘書的啟示
四、怎樣做結果? 三大原則:客戶原則、交換原則、檢查原則
短片欣賞:《海爾》
五、做結果的兩種思維:外包思維、果因思維
第五單元 制度執(zhí)行力
一、制度執(zhí)行力 1、設定目標
2、假設做不到?
3、實施計劃、措施
4、假設做不到?
5、檢查/監(jiān)督機制
6、假設沒用?
7、獎懲
案例分析:諸葛亮怎么能不失街亭?
思考:如何用制度執(zhí)行力的流程來最大限度的保證目標的達成?
二、監(jiān)督和檢查制度化 過程檢查:人們不會做你希望的、人們只會做你檢查的;過程不檢查,結果準抓瞎!
第六單元 高效執(zhí)行力的持續(xù)基因
一、執(zhí)行真經(jīng)24字真經(jīng) 認真第一,聰明第二
結果提前,自我退后
鎖定目標,專注重復
二、結果提前,自我退后 互動:學話
三、鎖定目標,專注重復 案例:中美戰(zhàn)俘對比、老虎伍茲
第七單元 10倍速執(zhí)行力法門
一、多做有累積的事,世界上的事分三種: 1、可累積2、不可累積3、貶值
作業(yè):我的職業(yè)/事業(yè)的增值之道……
二、透過學習激發(fā)潛能 1、不斷學習,與時俱進
2、不斷挑戰(zhàn)自己,激發(fā)未知潛能
三、優(yōu)勢發(fā)揮與生涯規(guī)劃 1、找到自己的優(yōu)勢并強化它
2、生涯規(guī)劃——目標——動力——成就
四、讓做結果成就你無悔人生 附件:結果不能通過思考獲得
結果面前人人平等
《軍令如山——高效執(zhí)行力》培訓受眾
企業(yè)副總、各部門經(jīng)理、主管、各級中層管理人員、新提拔的、從專業(yè)人才轉型到管理的、進一步想提高管理績效的、晉升到高層
《軍令如山——高效執(zhí)行力》課程目的
☆增強團隊凝聚力和執(zhí)行效力 ☆學會應對團隊成員動力偏差,加強執(zhí)行力度 ☆如何讓員工從優(yōu)秀到卓越,提升忠誠度和敬業(yè)精神 ☆如何用高效執(zhí)行方法來鍛造向心力,用感恩的心做事 ☆如何領導、管理、執(zhí)行、教練,做全方位的成功領袖 ☆激勵團隊士氣、激發(fā)工作熱情
☆自我認知與職業(yè)規(guī)劃,提升職業(yè)化水平
《軍令如山——高效執(zhí)行力》所屬分類
綜合管理
《軍令如山——高效執(zhí)行力》所屬專題
執(zhí)行力、
贏在執(zhí)行培訓、
高效執(zhí)行力與團隊合作、
團隊協(xié)作與執(zhí)行力培訓、
《軍令如山——高效執(zhí)行力》授課培訓師簡介
張金洋
2006年、2007年全國十大女性講師 《搓麻精神—激情工作》主講嘉賓 團隊系列暢銷書《大雁精神》等作者 中山大學MBA 營銷總監(jiān)班 教授 華南理工大學總裁班CEO班 教授 具有多年市場營銷、企業(yè)管理和培訓教育的豐富經(jīng)驗。在過去的六年,她幫助了上百家企業(yè)提升團隊管理能力,發(fā)掘更多令企業(yè)利潤倍增的方法,打造屬于中國企業(yè)特色的行業(yè)贏利模式。 張金洋導師一直走在時代的前沿,能夠準確的把握行業(yè)發(fā)展的最新動態(tài),她求真務實,以自己獨特的視角,審視中國企業(yè)的發(fā)展,準確把握和剖析民族企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題,以精確的語言,深邃的思想,,富有針對性的提出有效的解決方法,她的課程能夠感覺到真正的物超所值!
授課風格: 擅長高端管理及實戰(zhàn)類課程,激情灑脫,風趣幽默,將中國幾千年古文化與國內(nèi)外企業(yè)管理經(jīng)典案例相結合,研發(fā)出一系列理論與實戰(zhàn)相結合的團隊管理課程。課程以趣味性、實用性、實效性著稱。課程包括:理論體系、案例分析、實戰(zhàn)演練、小組討論、游戲感悟。
服務客戶: 美的集團、SBS潯興股份、得力集團、北大荒集團、南天集團、中國煙草、戴爾電腦、建設銀行、安利(中國)、浦發(fā)銀行、南方電網(wǎng)、廣發(fā)期貨、廣佛高速、風神物流、中糧集團、廣東國稅、雷曼光電、德賽集團、步步高、朗圣藥業(yè)、西子集團、南方航空、佳寶集團、環(huán)宇激光、紅牛集團、南玻集團、北京普田、興奇集團、西泵股份、ATM歐帝爾、深圳士瑞克、高泰集團、贛州高速、廣深高速、華泰紡織、三一集團、廣發(fā)銀行、IBM、TCL、統(tǒng)一集團、聯(lián)想集團、中國銀行、環(huán)球市場
學員評論:
“張金洋導師給我們公司做過數(shù)場內(nèi)訓,她的授課風格令我們感到非常新奇,她能夠做到真正為企業(yè)解決實際問題,豐富的大型企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗,富有中國古文化底蘊的培訓理念讓我和我的員工在短時間內(nèi)領悟,能夠很好的學以致用,帶領我的企業(yè)走向輝煌!培訓是最大的投資和福利,決不是費用和成本! ――北京創(chuàng)新新興科技有限公司總裁 朱志劍
“張金洋導師一直走在時代的前沿,能夠準確的把握行業(yè)發(fā)展的最新動態(tài),她求真務實,以自己獨特的視角,審視中國企業(yè)的發(fā)展,準確把握和剖析民族企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題,以精確的語言,深邃的思想,,富有針對性的提出有效的解決方法,她的課程能夠感覺到真正的物超所值! ――河南華東建筑公司總裁 高峰
講師著作: 《激情工作--職業(yè)素養(yǎng)引訓練》引課程提要:業(yè)績會高低起伏,運氣會時好時壞,環(huán)境會變化無常,何以應對?牌桌上的人,就是我們的標桿。只要保持激情,就有贏的機會。 《激情工作》教你用搓麻精神打造職業(yè)素養(yǎng),讓您在工作中培養(yǎng)激情,在激情中享受工作! 《激情工作--職業(yè)素養(yǎng)訓練》