《使命必達(dá)——611團(tuán)隊(duì)特訓(xùn)營(yíng)》課程大綱
—— 課 程 大 綱 ——
第一單元:敞開心扉
通過小的互動(dòng)活動(dòng),讓學(xué)員最短時(shí)間參與到訓(xùn)練中來
破冰活動(dòng)、融入訓(xùn)練,培訓(xùn)介紹;
組建小團(tuán)隊(duì)、推薦隊(duì)長(zhǎng)、團(tuán)隊(duì)取名、團(tuán)隊(duì)精神塑造--心態(tài)、口號(hào)、共識(shí)等,培訓(xùn)游戲規(guī)則等。
第二單元:工作基石
企業(yè)興亡的核心素質(zhì)之一:充滿互信的工作環(huán)境
通過特殊的現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn),讓學(xué)員感受到信任與被信任的重要性;
讓學(xué)員清晰工作中不信任產(chǎn)生的原因與后果;
更重要的是應(yīng)該如何正確對(duì)待自己的上司、同事和下屬,如何正確對(duì)待自己!
第三單元: 天堂與地獄
企業(yè)興亡的核心素質(zhì)之二:企業(yè)員工100%負(fù)責(zé)任
這是一場(chǎng)震撼人心、摧人淚下的培訓(xùn)!通過現(xiàn)場(chǎng)特殊的模擬演練,讓受訓(xùn)者強(qiáng)烈地體驗(yàn)到:
若有人不100%負(fù)責(zé)任,企業(yè)就容易出各種問題
若有人不100%負(fù)責(zé)任,企業(yè)就可能失敗、破產(chǎn)
若有人不100%負(fù)責(zé)任,就有人要下地獄: 受罰、下崗、革職、……
同時(shí)也讓受訓(xùn)者體驗(yàn)到企業(yè)負(fù)責(zé)人肩上的重?fù)?dān)與壓力,若企業(yè)上下都有強(qiáng)烈到位100%的責(zé)任意識(shí)與習(xí)慣,則企業(yè)就興旺發(fā)達(dá),大家可享受天堂般的成功與快樂;
通過這個(gè)培訓(xùn),許多責(zé)任不到位的問題都迎刃而解,每個(gè)人從內(nèi)心深處受到教育,一些不利企業(yè)的信念、觀念得到改變……
學(xué)員分享、與導(dǎo)師對(duì)話:突破企業(yè)運(yùn)作中遇到的現(xiàn)實(shí)難題、深入100%負(fù)責(zé)任的外延與內(nèi)涵。
第四單元: 輸與贏
企業(yè)興亡的核心素質(zhì)之三:互助協(xié)作共贏的價(jià)值觀
通過特殊的現(xiàn)場(chǎng)游戲,進(jìn)一步震撼性地讓人們體驗(yàn)到:人性的弱點(diǎn)如何阻礙人們?nèi)ペA得上級(jí)、下屬與客戶的支持與合作,阻礙人際關(guān)系的和諧等等;
導(dǎo)師與學(xué)員對(duì)話探討:如何克服人性的弱點(diǎn),讓客戶贏,企業(yè)才能贏;讓企業(yè)贏,自己才能真正贏……
聯(lián)系企業(yè)運(yùn)作、產(chǎn)品銷售過程中所遇到的問題,進(jìn)行對(duì)話突破!
第五單元:溝通與欣賞
企業(yè)興亡核心素質(zhì)之四:有效溝通與和諧人際關(guān)系
通過經(jīng)典的小組欣賞環(huán)節(jié),讓受訓(xùn)者懂得如何欣賞別人,通過現(xiàn)場(chǎng)的互動(dòng),有效協(xié)調(diào)管理中已經(jīng)形成的誤解和對(duì)立;
解決企業(yè)工作中,自以為是、自我防衛(wèi)、個(gè)性差異、情緒矛盾,曲解等造成的溝通障礙;
聯(lián)系企業(yè)運(yùn)作、產(chǎn)品銷售等過程中所遇到的問題,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)對(duì)話突破。
第六單元: 愛與恨
企業(yè)興亡核心素質(zhì)之五:?jiǎn)T工的人格、信念與心態(tài)之愛心
經(jīng)理、主管的人格、信念、心態(tài)直接影響員工和客戶的信念與行為;
愛與恨的信念與選擇是人格力量的重要體現(xiàn);
愛心就象星星之火,不是產(chǎn)生燎原之勢(shì),就是泯滅與無情之中;
本單元透過獨(dú)特經(jīng)典的角色模擬活動(dòng),透過摧人淚下的現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn),使受訓(xùn)者深刻領(lǐng)悟到:
愛是生命的真諦!愛是快樂的源泉!愛是最偉大的力量!不管生活還是工作。
第七單元: 生命腳步
企業(yè)興亡核心素質(zhì)之六:?jiǎn)T工的人格、信念與心態(tài)之感恩心
沒有感恩文化的企業(yè)不會(huì)有鐵的執(zhí)行力,不會(huì)有高的忠誠(chéng)度,不會(huì)有強(qiáng)的戰(zhàn)斗力;
感恩心在很多企業(yè)管理中正在加速泯滅!
本單元通過經(jīng)典的游戲體驗(yàn),讓受訓(xùn)者深刻醒悟:在我們生命中的每一步,都有他人的付出和幫助;在工作中的每一份成績(jī),都需要?jiǎng)e人的協(xié)助,我們需要常懷感恩之心,感謝父母,感謝老師,感謝朋友,感謝同事,感謝上司,感謝老板,感謝自己……
第八單元: 羅文精神
企業(yè)興亡核心素質(zhì)之七:企業(yè)良好的執(zhí)行力
執(zhí)行力是一種對(duì)待工作的態(tài)度,更是一種對(duì)待自己的態(tài)度,當(dāng)任務(wù)下達(dá)后,你是如何對(duì)待它的?
執(zhí)行力需要的不僅僅是行動(dòng),還有更多的因素!
本單元通過經(jīng)典的游戲體驗(yàn),讓受訓(xùn)者深刻醒悟:要執(zhí)行好一項(xiàng)工作,如何統(tǒng)籌安排,如何團(tuán)隊(duì)協(xié)作,如何調(diào)整自己的態(tài)度,如何借助力量完成工作,如何養(yǎng)成執(zhí)行的習(xí)慣,如何象一個(gè)真正的團(tuán)隊(duì)去戰(zhàn)斗……
第九單元: 目標(biāo)與方法
企業(yè)高績(jī)效、團(tuán)隊(duì)凝聚力的根本:發(fā)揮員工的創(chuàng)造性
透過生動(dòng)活潑的腦力風(fēng)暴游戲表演,人們?cè)诳鞓分畜w驗(yàn):
在取得成果的過程中,目標(biāo)明確,堅(jiān)定承諾最重要;
其次,方法永遠(yuǎn)比困難多;
同時(shí)每個(gè)人都有創(chuàng)造性能力;
聯(lián)系實(shí)際,對(duì)話突破受訓(xùn)者所遇到的工作中的難題。
第十單元: 領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)
企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ):向心力與凝聚力
企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)致勝的法寶,團(tuán)隊(duì)精神從何而來?
這是一場(chǎng)漫漫人生路艱難與坎坷的體驗(yàn),是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理者面臨許多困難與不確定因素如何帶領(lǐng)部屬前進(jìn)的體驗(yàn),這是心與心的溝通,這是人性優(yōu)點(diǎn)與奇跡的驚人發(fā)現(xiàn);
這是超出你期望讓你驚喜的團(tuán)隊(duì)精神——向心力與凝聚力的大體現(xiàn),領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)者融化在一片理解、感謝與擁戴的濃濃真情中,過往的艱辛、孤獨(dú)與付出得到了認(rèn)同與最高回報(bào)……
結(jié)訓(xùn): 承諾與祝福
企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ):忠誠(chéng)與貢獻(xiàn)
嚴(yán)肅的過關(guān)儀式:告別過去,自我蛻變,面向明天,承諾祝福!
“將愛心傳遞,把感恩延續(xù),責(zé)任在我,信心十足”,在美麗的燭光照耀下,忠誠(chéng)的發(fā)自內(nèi)心的祝福!
訓(xùn)練的結(jié)束,標(biāo)志著一個(gè)新的開始……
《使命必達(dá)——611團(tuán)隊(duì)特訓(xùn)營(yíng)》課程目的
團(tuán)隊(duì)是企業(yè)運(yùn)作的核心力量,沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì),通過訓(xùn)練幫助每個(gè)個(gè)體真正融入到企業(yè)的血脈中去,提高個(gè)體綜合素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)的管理及業(yè)務(wù)水平,為企業(yè)打造一支完美的團(tuán)隊(duì);
人的改變要靠自己,左右一個(gè)人行為方式的是他的心態(tài),而心靈的覺醒、觸動(dòng)與震撼是自我改變之必然;通過精心設(shè)計(jì)的環(huán)節(jié),讓受訓(xùn)者通過體驗(yàn)感受,矯正以前認(rèn)知之誤區(qū),給企業(yè)團(tuán)隊(duì)一次心靈的洗禮,讓責(zé)任感、信任、感恩、共贏、忠誠(chéng)、執(zhí)行、愛和真誠(chéng)永遠(yuǎn)成為團(tuán)隊(duì)理念;
協(xié)助學(xué)員突破自我設(shè)限,解除心理障礙,重燃工作激情,提高團(tuán)隊(duì)工作效率。
《使命必達(dá)——611團(tuán)隊(duì)特訓(xùn)營(yíng)》適合對(duì)象
員工
《使命必達(dá)——611團(tuán)隊(duì)特訓(xùn)營(yíng)》所屬分類
綜合管理