《工廠成本管理與控制》課程詳情
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第一講:工廠成本管理與控制的重要性
問(wèn)題一:工廠間的競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵問(wèn)題是什么?
提問(wèn)、思考、回答
1、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)促使產(chǎn)品成本和價(jià)格都在下降
2、成本控制的競(jìng)爭(zhēng)是工廠間競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵問(wèn)題
3、成本控制是工廠能永續(xù)經(jīng)營(yíng)的不法之門(mén)
第二講:現(xiàn)場(chǎng)改善概論
問(wèn)題二:為什么說(shuō)現(xiàn)場(chǎng)改善是成本降低的基礎(chǔ)?
提問(wèn)、思考、回答
1、現(xiàn)場(chǎng)之屋
2、標(biāo)準(zhǔn)化
3、清除浪費(fèi)
4、現(xiàn)場(chǎng)管理
第三講:工廠中的八大浪費(fèi)
問(wèn)題三:工廠常見(jiàn)的浪費(fèi)有哪些?你采取過(guò)哪些措施?
提問(wèn)、思考、回答
1、不良及修理的浪費(fèi)和加工的浪費(fèi)
2、動(dòng)作的浪費(fèi)和挑選的浪費(fèi)
3、庫(kù)存的浪費(fèi)和制造過(guò)多(早)的浪費(fèi)
4、等待的浪費(fèi)和管理的浪費(fèi)
第四講:工作合理化(一)
問(wèn)題四:你在工作中有改善使之更加合理的作法和心得嗎?
提問(wèn)、思考、回答
1、工作合理化的目的
2、工作合理化的手法——工作方法改善
3、工作合理化的意義
4、工作合理化——改善現(xiàn)場(chǎng)的步驟
5、工作合理化的工作的推動(dòng)
第五講:工作合理化(二)
問(wèn)題五:工作合理化的內(nèi)容為何?
提問(wèn)、思考、回答
1、工作合理化的方法
2、工作合理化的內(nèi)容
3、工作合理化的流程作業(yè)
4、合理化組立線規(guī)劃
第六講:工作簡(jiǎn)化(一)
問(wèn)題六:你對(duì)自己的工作簡(jiǎn)化過(guò)嗎?有何心得體會(huì)?
提問(wèn)、思考、回答
1、工作簡(jiǎn)化的意義
2、工作簡(jiǎn)化的基本原則
3、工作簡(jiǎn)化與生產(chǎn)力之關(guān)系
第七講:工作簡(jiǎn)化(二)
問(wèn)題七:如何進(jìn)行工作簡(jiǎn)化?
提問(wèn)、思考、回答
1、工作改善之起點(diǎn)
2、5WIH與ECRS改善重點(diǎn)
第八講:IE(工業(yè)工程)(一)
問(wèn)題八:何為IE?IE有何作用?
提問(wèn)、思考、回答
1、IE的定義
2、流程分析
第九講:IE(工業(yè)工程)(二)
問(wèn)題九:為什么要作動(dòng)作分析?它有何作用?
提問(wèn)、思考、回答
1、動(dòng)作分析
2、動(dòng)作的經(jīng)濟(jì)原則
第十講:成本控制之庫(kù)存管理
問(wèn)題十:怎樣通過(guò)庫(kù)存管理去降低成本?
提問(wèn)、思考、回答
1、ABC分析及重點(diǎn)管理
2、“零庫(kù)存”的概念
3、怎樣才能做到“零庫(kù)存”
第十一講:成本控制之采購(gòu)管理
問(wèn)題十一:為什么說(shuō)“采購(gòu)管理是工廠的一大利潤(rùn)來(lái)源”
提問(wèn)、思考、回答
1、選擇供應(yīng)商
2、產(chǎn)品價(jià)格和質(zhì)量改善
3、怎樣消除采購(gòu)人員的“灰色收入”
《工廠成本管理與控制》培訓(xùn)受眾
企業(yè)中所有高層、中層干部
《工廠成本管理與控制》課程目的
1、學(xué)會(huì)利用現(xiàn)場(chǎng)改善來(lái)降低成本;
2、了解工廠的八大浪費(fèi)及消除浪費(fèi)的方法;
3、掌握工作管理的方法和應(yīng)用;
4、掌握工作簡(jiǎn)化的方法和應(yīng)用;
5、掌握IE的基本方法與運(yùn)用;
6、了解推行成本和管理;
7、了解采購(gòu)中的成本管理;
8、課后回企業(yè)能利用成本管理的方法降低成本;
《工廠成本管理與控制》所屬分類(lèi)
生產(chǎn)管理
《工廠成本管理與控制》授課培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
李慶遠(yuǎn)
理學(xué)碩士,曾任大學(xué)講師,現(xiàn)任廣東某民企副總經(jīng)理,多所企管公司兼職高級(jí)講師和顧問(wèn)師。從事企管管理工作10余年,擔(dān)任過(guò)各類(lèi)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、副總經(jīng)理等中高級(jí)職務(wù),既是一名成功的職業(yè)經(jīng)理人,又是一個(gè)資深的人力資源的專(zhuān)家和生產(chǎn)管理的專(zhuān)家,擁有豐富的企管和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。在HR管理組織發(fā)展理論與實(shí)務(wù)、生產(chǎn)作業(yè)管理方面有深厚的造詣。曾服務(wù)客戶:廣西金美集團(tuán)、東莞飛亞精密工業(yè)公司、東莞東聚電業(yè)有限公司、廣州市新景隆企業(yè)有限公司、廣州天河城電腦公司、深圳卡頓美容美發(fā)中心公司、泰康人壽廣州分公司、歐普國(guó)際照明(中山)公司、廣州市建筑寶外加劑公司、華潤(rùn)涂料集團(tuán)、東莞太陽(yáng)茂森公司、陽(yáng)江德?tīng)栯娖鞴、廣州市天源實(shí)業(yè)公司、