《集團(tuán)公司財務(wù)管控》課程大綱
第一章:集團(tuán)管控是財務(wù)管控的基礎(chǔ)
一、企業(yè)集團(tuán)概述
1.企業(yè)集團(tuán)是建立在企業(yè)法人股份制基礎(chǔ)上,以一家實(shí)力雄厚的大企業(yè)為核心,通過控股、參股等資本紐帶聯(lián)結(jié)組成的,多層次、多法人的企業(yè)聯(lián)合體
2.集團(tuán)有三種核心功能使得競爭力巨大
3.集團(tuán)有幾個最大的軟肋
二、集團(tuán)公司管控乏力的根本問題
三、母子公司管控體系――一個系統(tǒng)工程
四、企業(yè)集團(tuán)的管理控制模式
1.企業(yè)集團(tuán)的行政控制模式
2.企業(yè)集團(tuán)的資本控制模式
3.企業(yè)集團(tuán)的參與控制模式
五、集團(tuán)六種職能
六、集團(tuán)三種組織模式
1.戰(zhàn)略控制型
2.財務(wù)控制型
3.運(yùn)營控制型
第二章:集團(tuán)財務(wù)管控
一、集團(tuán)公司財務(wù)特征
二、集團(tuán)母子公司財務(wù)定位
三、集團(tuán)財務(wù)風(fēng)險類型
四、企業(yè)不同生命周期的財務(wù)戰(zhàn)略定位
五、集團(tuán)財務(wù)管控模式
1.三種財務(wù)控制模式對比表
2.財務(wù)控制模式的選擇因素
六、財務(wù)管控的內(nèi)在原理
七、財務(wù)管控在各層面的工作目標(biāo)和支撐系統(tǒng)
第三章:財務(wù)職能定位與財務(wù)組織框架設(shè)計
一、集團(tuán)公司財務(wù)部門的職能
二、財務(wù)管控的組織
三、財務(wù)機(jī)構(gòu)及人員管理-制度結(jié)構(gòu)
四、集團(tuán)母子公司財務(wù)制度管理的內(nèi)容
案例:XXX集團(tuán)財務(wù)組織管理介紹
第四章:財務(wù)分析和報告體系設(shè)計
一、財務(wù)分析
1.財務(wù)分析的作用
2.財務(wù)分析的步驟
3.財務(wù)分析的分類
4.財務(wù)分析的項(xiàng)目內(nèi)容、分析期間與分析方法
5.財務(wù)分析的方法
6.企業(yè)財務(wù)質(zhì)量綜合分析
二、管理報告體系
三、財務(wù)管控的實(shí)現(xiàn)
案例:XXX集團(tuán)財務(wù)報告管理介紹
第五章:戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)計劃、預(yù)算管理體系設(shè)計
一、戰(zhàn)略與總預(yù)算流程
二、集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃通過預(yù)算實(shí)現(xiàn)“落地”
三、集團(tuán)預(yù)算的編制流程
四、預(yù)算管理
案例:XXX集團(tuán)全面預(yù)算管理介紹
第六章:母子公司資金管理
一、三種資金模式對比表
二、資金集權(quán)管理控制模式對比較
1.統(tǒng)收統(tǒng)支模式
2.備用金模式
3.結(jié)算中心模式
4.內(nèi)部銀行模式
5.財務(wù)公司模式
案例:XXX集團(tuán)資金集中管理介紹
第七章:集團(tuán)投資管控
一、制定清晰的投資戰(zhàn)略和投資計劃
二、嚴(yán)格進(jìn)行科學(xué)的投資管理論證流程
第一、投資決策的思維框架(5W+2H模型)
(一)WHY,為什么要投資?(動機(jī)和宗旨)
(二)WHAT,投資什么項(xiàng)目?(選項(xiàng))
(三)WHERE,在哪里投資?(選址和市場范圍)
(四)WHEN,什么時候投資?(投資和退出的時機(jī))
(五)WHO,誰操作項(xiàng)目?(項(xiàng)目的團(tuán)隊和合作者)
(六)HOW,項(xiàng)目如何操作?(投資項(xiàng)目的商務(wù)模式)
(七)HOW MUCH,項(xiàng)目需要多少錢?(投資項(xiàng)目的預(yù)算)。
第二、投資決策的四項(xiàng)原則
(一)風(fēng)險與收益平衡原則
(二)貨幣時間價值
(三)以現(xiàn)金流量為基準(zhǔn)原則:
(四) 超額利潤不可均沾
第三、投資項(xiàng)目選擇標(biāo)準(zhǔn)
(一)產(chǎn)業(yè)前景(天時)
(二)市場遠(yuǎn)景(地利)
(三)團(tuán)隊素質(zhì)(人和)
三、在投資實(shí)施階段,盡可能整合外部資源,選擇風(fēng)險較小的運(yùn)作方式
(一)聯(lián)合擁有不用資源背景的多家投資方共同投資,分散風(fēng)險;
(二)運(yùn)營初期租賃廠房和設(shè)備,完成資本積累以后再進(jìn)行固定資產(chǎn)的購置;
(三)采用OEM方式生產(chǎn),而不是“大而全、小而全”,全部都自己生產(chǎn);
(四)借用第三方渠道,而不是自建渠道;
(五)消化、引進(jìn)、吸收和轉(zhuǎn)化先進(jìn)的、成熟的技術(shù),而不是閉門造車、“摸著石頭過河”;
(六)聘用人員專職、兼職結(jié)合等。
四、做好投資的后期管理
投資項(xiàng)目的后期管理是在項(xiàng)目運(yùn)行到一定程度如何做加法或減法的問題。
項(xiàng)目運(yùn)行的好,乘勝前進(jìn),但也要保持一定的速度,不能得意忘形,忘乎所以;項(xiàng)目運(yùn)行的不好,更要沉著應(yīng)戰(zhàn),盡量能夠全身而退,盡可能避免損失。無論進(jìn)還是退,都要兼顧到風(fēng)險。
案例:XXX集團(tuán)投資管控體系介紹
第八章:內(nèi)部審計稽核體系設(shè)計
一、組織體系設(shè)計
二、多層次審計稽核的運(yùn)行-內(nèi)部監(jiān)督的四個層次
三、開展預(yù)算審計工作-審計的內(nèi)容
四、監(jiān)督核查體系的范圍與內(nèi)容
1.監(jiān)查范圍
2.內(nèi)容
案例:XXX集團(tuán)內(nèi)部審計管理介紹
第九章:績效管理及激勵機(jī)制體系設(shè)計
一、企業(yè)績效評價方法的歷史演變
二、企業(yè)績效評價指標(biāo)體系的類型
1.傳統(tǒng)財務(wù)指標(biāo)評價體系
2.EVA(經(jīng)濟(jì)增加值)
3.平衡積分卡
三、評估系統(tǒng)流程
四、集團(tuán)績效管理體系---月度業(yè)績報表和程序
五、現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)激勵方式
1.年薪制
2.股票期權(quán)
六、集團(tuán)管理體系的指揮與反饋體系的關(guān)系
案例:XXX集團(tuán)績效管理及激勵機(jī)制體系管理介紹
總結(jié):財務(wù)管控
《集團(tuán)公司財務(wù)管控》所屬分類
財務(wù)稅務(wù)