《團隊為王—卓越團隊體驗式訓(xùn)練》課程詳情
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課程概要 任何成功者的背后或一個成功的企業(yè)都擁有一個卓越的團隊在支持。
20多年前,當(dāng)世界一流的企業(yè)如豐田、麥當(dāng)勞、通用等公司把團隊模式引入到它們的生產(chǎn)與銷售過程中時,曾轟動一時,并一度成為新聞熱點;而今天,團隊運作的方式已經(jīng)曼延到幾乎所有的組織中,一大批覺醒的企業(yè)正不遺余力地致力于卓越團隊的建設(shè)。
建立卓越的團隊是所有進取型組織的期待,也是高績效組織的基石。企業(yè)強大的競爭優(yōu)勢不僅在于員工個人能力的卓越,更重要的是體現(xiàn)在團隊合力的強大,體現(xiàn)在那種彌漫于企業(yè)中無處不在的團隊精神……
這正是卓越團隊的精髓:1+1>2的魅力!卓越團隊為什么而盛行不衰?不是因為其完成任務(wù)的能力,而是其獨特的創(chuàng)造結(jié)果的魅力,企業(yè)需要卓越團隊來創(chuàng)造結(jié)果而不是需要一個完成任務(wù)的群體!你選擇一支每天在完成任務(wù)的群體還是一支創(chuàng)造結(jié)果的卓越團隊?這必須由你自己決定!
卓越團隊模式正日漸流行……你還在思考,別人已經(jīng)在行動!
立刻加入打造執(zhí)行型卓越團隊中你會發(fā)現(xiàn)成功其實很簡單!
課程大綱
一、良好的心理素質(zhì)積極的工作態(tài)度
你的價值觀是什么?
你的認(rèn)知系統(tǒng)是積極的嗎?
項目名稱:我的墓志銘
項目內(nèi)容:自己撰寫墓志銘
項目目標(biāo):理清自己的人生目標(biāo)和內(nèi)心需求
認(rèn)識人生的過程和最終的結(jié)果
認(rèn)識自我價值觀
項目名稱:認(rèn)識自我
項目內(nèi)容:測試
項目目標(biāo):認(rèn)識自己是積極的還是消極的
討論什么是我前進的動力
二、組建團隊
項目名稱:旗人旗事--組建團隊
項目內(nèi)容:通過團隊的互動來組建自己的團隊
選出自己的隊長、建設(shè)自己的文化
設(shè)計自己的團隊風(fēng)采展示
項目目標(biāo):破冰
理解團隊的形式
理解團隊的文化
產(chǎn)生團隊凝聚力
三、認(rèn)識團隊
我與團隊
團隊的內(nèi)涵
什么是本我、自我、超我
四、團隊競爭
競爭的定義
團隊競爭的作用
促進個人發(fā)展,提高團隊及個人素質(zhì)
加強凝聚力,充分發(fā)揮潛能
項目名稱:建鐵塔
項目目標(biāo):體會競爭的環(huán)境
體會團隊勝利的艱苦過程
形成標(biāo)桿效應(yīng)
競爭狀態(tài)下的心理效應(yīng)
產(chǎn)生緊張,精力更加充沛
增強自我意識
競爭下的心態(tài)
五、清晰的目標(biāo)、挑戰(zhàn)精神
你知道企業(yè)的目標(biāo)嗎?
你自己的目標(biāo)又是什么?
探索職業(yè)生涯的意義
因目標(biāo)而成泰山
項目名稱:穿越黑洞
項目目標(biāo): 體會高效團隊和目標(biāo)的關(guān)系
體會責(zé)任和角色
六、良好的溝通
人際交往是人類的需求
有效溝通的過程
溝通中的傾聽技術(shù)
溝通中的表達技術(shù)
體會了解情緒
溝通肢體的語言
項目名稱:孤島求生
項目目標(biāo):體會溝通的要素
體會溝通的傾聽
體會溝通的問題確認(rèn)
體會溝通的障礙
七、你的領(lǐng)導(dǎo)力
項目名稱:沙場點兵
項目內(nèi)容:
項目目標(biāo):領(lǐng)袖誕生
組織協(xié)調(diào)能力
聽指揮能力
八、學(xué)會感恩 心靈成長
項目名稱:漫步人生路
項目內(nèi)容:所有隊員自愿選擇成為挑戰(zhàn)者或支持者
挑戰(zhàn)者和支持者為自己的選擇誓言
挑戰(zhàn)者被蒙上眼睛,在支持者的協(xié)助下兩人一組去穿越一系列的障礙,
最終到達終點,最后由盲人找出自己的伙伴
項目目標(biāo):做為支持者,你的責(zé)任是什么
溝通的方式,理解與誤解;
堅持與相互支持,相互信任;
換位思考意識;
做為挑戰(zhàn)者,你的感恩之心如何體現(xiàn)
《團隊為王—卓越團隊體驗式訓(xùn)練》培訓(xùn)受眾
企業(yè)團隊中層管理者、客戶服務(wù)人員、銷售團隊精英、優(yōu)秀員工等
《團隊為王—卓越團隊體驗式訓(xùn)練》課程目的
l 幫助企業(yè)建立積極健康融洽的人際交往氛圍,互相關(guān)心照顧,精誠合作的團隊風(fēng)格;培養(yǎng)團隊群策群力、調(diào)查研究,認(rèn)真計劃,尋求解決問題的有效方法和手段;
l 理解個體與團隊、小團隊與大團隊的關(guān)系;培養(yǎng)參加者在面臨不同局面、不同環(huán)境和不同階段時始終保持團隊合作的精神和堅持不懈的意志;
l 從心態(tài)上改變固有的心智模式,尋找新的可能性,幫助學(xué)員達成自己的目標(biāo),明白在團隊中的價值,訓(xùn)練學(xué)員具備成功者的特質(zhì),讓其覺醒,立刻行動,創(chuàng)造價值,幫助企業(yè)邁向成功的巔峰。
《團隊為王—卓越團隊體驗式訓(xùn)練》所屬分類
人力資源
《團隊為王—卓越團隊體驗式訓(xùn)練》所屬專題
團隊建設(shè)、
卓越團隊建設(shè)、
卓越團隊和4D領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、
卓越服務(wù)、
團隊經(jīng)營、
3G時代體驗式培訓(xùn)、
《團隊為王—卓越團隊體驗式訓(xùn)練》授課培訓(xùn)師簡介
蔡澤雄
實戰(zhàn)體驗式訓(xùn)練專家
實戰(zhàn)管理專家,職業(yè)培訓(xùn)師
北京時代光華教育集團講師
中智光華管理學(xué)院專職講師
香港光華管理學(xué)院特約講師
PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師
國際高級認(rèn)證培訓(xùn)師
【擅長領(lǐng)域】
管理營銷、溝通心理、團隊發(fā)展開發(fā)。國內(nèi)知名營銷管理專家,多年管理培訓(xùn)系統(tǒng)運營。從事銷售及團隊管理工10余年,從一線銷售到總經(jīng)理等管理崗位及多年的企業(yè)培訓(xùn)工作閱歷磨礪積累了深厚實際操作經(jīng)驗,蔡老師也將這些經(jīng)驗更有效的運用于企業(yè),在開創(chuàng)性、實用性、實戰(zhàn)性方面獨樹一幟,受到一致好評和充分肯定。
【授課風(fēng)格】
培訓(xùn)內(nèi)容結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),條理分明,授課形式多樣,語言生動幽默、互動性強、通過展示大量實戰(zhàn)案例講解、案例分析、角色扮演并現(xiàn)場反饋等形式提高學(xué)員對課程的理解,便于在實際工作中的運用,達到培訓(xùn)目的。
【服務(wù)客戶】
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