《騰訊好評課：快速提升工作效能的RIA學習法》課程詳情
點擊下載課大綱及報名表 課程特色
1、廣受推崇與好評的成人學習法，騰訊、小米、萬科、SAP、招銀大學等企業(yè)競相引入；
2、國內(nèi)教育界少有的原創(chuàng)方法論，60%的理論講解+40%的實操練習，讓學員真正掌握RIA學習法；
3、最實在好用的個人升級指南，從閱讀、手機、經(jīng)驗都可以提升職場內(nèi)力，幫助學員構建自己的構建知識體系。

一、職場人學習常見的問題
課堂研討：你在讀書、移動閱讀等方面的目標與現(xiàn)狀。
1、沒時間、沒精力的問題
2、聽不懂、記不住的問題
3、看不下去、難以專注的問題
你的收獲：
1、現(xiàn)場盤點自己在學習上的投入產(chǎn)出比
2、學習力遠遠不只跟證書、學歷有關，不只跟閱讀和聽課有關，而跟你的思維有關、跟你的成長有關、跟你的目標能不能實現(xiàn)有關
二、學習能力是能夠促進所有能力的元能力
1、區(qū)分“知識導向的學習”與“自我導向的學習”
2、一切不改變行為的學習都是極大的浪費
3、學習力的三個維度
你的收獲
1、從“把書當老師”到“把書當醫(yī)生”的轉變
2、跳出學習以知識為中心的狹隘理解，我們把職場人的學習分為三個維度：內(nèi)化與應用知識、分析與整理信息、追問與反思經(jīng)驗，大約對應著三類學習場景：從讀書中學習，從碎片信息中學習、從經(jīng)驗中學習。
三、把知識拆為己用
1、成人學習三維度之內(nèi)化與應用知識
2、拆書幫便簽學習法基本應用
課堂練習:三輪便簽法深度練習，小組演練與點評
3、80%人都有的壞習慣：附會舊知、泛泛而談、決心泛濫或感慨萬千。
課堂研討：如何借助已有習慣升級內(nèi)化與應用知識的能力。
你的收獲：
1、現(xiàn)場做出3組拆書便簽，你讀半本書帶來的價值超過別人讀五十本
2、通過點評，進一步清晰標準，升級行動力
3、評估自己學習中的壞習慣表現(xiàn)，從此事半功倍達到學習目標
四、從碎片信息中學習
1、成人學習三維度之分析與整理信息
課堂研討：在移動閱讀成為接收信息主流的時代，最重要的學習能力是什么？
2、前因后果與適用邊界
3、便簽法用于移動閱讀
課堂練習：現(xiàn)場挑一篇微信文章，追問前因后果與適用邊界
4、學習力的朋友圈訓練法。
你的收獲：
1、現(xiàn)場完成前因后果適用邊界的表格，你閱讀碎片信息比別人讀書收效更大
2、從此遠離“追逐干貨”的偽學習
3、從“擴充硬盤資料”到“升級CPU主頻”的改變
4、一分鐘讓面試官信服你的學習能力
五、從經(jīng)驗中學習
1、成人學習三維度之追問與反思經(jīng)驗
課堂研討：為什么大部分人從經(jīng)驗中學習的能力如此之低？
2、升職加薪的速度主要取決于從經(jīng)驗中學習的能力
課堂練習：就學習者自己的問題，進行追問與反思
3、便簽法用于問題解決
4、便簽法用于經(jīng)驗萃取
你的收獲：
1、現(xiàn)場完成追問與反思經(jīng)驗的便簽，你的兩年經(jīng)驗能頂別人熬五年
2、從“遇到問題解決問題”到“追問本質解決真正的問題”的轉變
3、成為身邊的人的“顧問”，催化他人反思經(jīng)驗和解決問題

《騰訊好評課：快速提升工作效能的RIA學習法》培訓受眾
希望打造學習型團隊，用好方法激發(fā)員工自發(fā)學習的管理者；渴望通過自我修煉升職加薪的員工。

《騰訊好評課：快速提升工作效能的RIA學習法》課程目的
企業(yè)收益：
1、提升員工的學習力和專業(yè)度，將所學知識運用于工作中，提升效率；
2、調動員工學習積極性，打造學習型組織，形成積極奮發(fā)向上的氛圍。
崗位收益：
1、打通知識獲取、經(jīng)驗反思、解決問題之間的壁壘，形成一個立體學習的循環(huán)模式；
2、通過掌握“前因后果、適用邊界”八字心法，成為信息整合處理達人；
3、通過對經(jīng)驗的反思加工，提升思維能力，培養(yǎng)從知識到行動解決問題的能力；
4、建立自己的知識體系，學會將零散的知識積零為整，大大提升學習效率；
5、學會運用舊知識和經(jīng)驗解決自己當下遇到的問題。


《騰訊好評課：快速提升工作效能的RIA學習法》所屬分類
辦公技能

《騰訊好評課：快速提升工作效能的RIA學習法》所屬專題
學習型組織構建與發(fā)展培訓、

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