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領導藝術與管理智慧
添加時間:2009-08-07      修改時間: 2009-08-07      課程編號:100115541
《領導藝術與管理智慧》課程大綱
課程簡介:
領導藝術和管理智慧是一個問題的不同層面,既相聯(lián)系,又有區(qū)別。領導是宏觀層面,管理是微觀層面。領導和管理又都分別涉及到內外部兩個方面,因而又是相輔相成的。

領導藝術是指在領導的方式方法上表現(xiàn)出的創(chuàng)造性和有效性。一方面是創(chuàng)造,在領導活動中的自由創(chuàng)造性,是把握規(guī)律,在規(guī)律中創(chuàng)造升華,升華到藝術境界。另一方面是有效性,領導實踐活動是檢驗領導藝術的唯一標準。

領導藝術是領導者個人素質的綜合反映,是因人而異的,因而沒有完全相同的領導者和領導模式。有多少個領導者就有多少種領導模式。領導模式就是領導方法,哪位領導者在錯綜復雜的矛盾中抓住了主要矛盾,他就能把領導藝術演繹得出神入化。

管理智慧是指在一定的資源條件下,利用較少的投入實現(xiàn)既定目標,或者以同樣的投入實現(xiàn)更高目標的思路和方法。一方面是資源的相對稀缺,一方面是企業(yè)目標提升愿望的不斷增長。缺少了管理智慧企業(yè)就無法長足發(fā)展。

本課程專門為高層管理人員打造,部分重要崗位的中層亦可學習。

本課程摒棄了理論的說教,單刀直入,深入問題的核心,做深入淺出的分享。


課程特色:
1、系統(tǒng)思維。以中國傳統(tǒng)文化為指導,結合中國國情、企情、人情創(chuàng)建、設計的課程內容,強調整體和系統(tǒng)的優(yōu)化。

2、簡明實戰(zhàn)。以效果為導向,理念和實際緊密結合。幫助企業(yè)管理人員快速、有效地提升自己的含金量,并使自己管理的團隊績效得以快速提升,為企業(yè)創(chuàng)造更大價值。

3、輕松愉快。以翔實的案例進行分析,實用性、操作性強,并采用教學互動、疑難解答等方式,使學員在輕松地學習中掌握更多的方法、技能。


課程提綱:
一、領導藝術的自覺運用
(一)對外的領導藝術
1、與時俱進和善識時務
2、政策導向才能踏準時代節(jié)拍
3、前瞻思維未雨綢繆
4、主動維護社會生態(tài)
5、謀利和謀事的思辨

(二)對內的領導藝術
1、領導就是指引方向
2、領導藝術就是恰如其分
3、“領”靠決策,“導”靠認同
4、領導藝術的特征就是與眾不同

(三)領導藝術的自我參悟
1、唯“悟”主義開始覺醒
2、“悟”極必“感”
3、領導藝術離不開幽默
4、培養(yǎng)自己的幽默感


二、激發(fā)管理智慧
(一)對外的管理智慧
1、接受你不能改變的
2、做你能夠改變的
3、別讓危機把企業(yè)毀了
4、讓企業(yè)擁有粉絲

(二)對內的管理智慧
1、少提意見多提建議
2、田忌賽馬給我們的啟示
3、大道至簡和簡約管理
4、老話新翻做管理
5、太極文化和中庸之道
6、讓規(guī)則對過程說話

(三)把知識轉化為智慧
1、知識不等于智慧
2、從傳統(tǒng)中汲取營養(yǎng)
3、向偉人們學習
4、智慧需要修煉

總結
好領導的標準——
公心、公允、公正、公開 、公信、公論
路在腳下與用腦子走路
有智慧的謀劃造就卓越管理
智者不惑、勇者不懼、誠者有信,仁者無敵


說明:
1、案例穿插講解,不再單獨列出。
2、等提綱通過后,再提供相應PPT;
3、留時間回答學員問題。

《領導藝術與管理智慧》課程目的
1、使學員明確領導藝術的基本涵義
2、直接把領導藝術和管理智慧跟學員分享
3、使學員能夠把領導藝術和管理智慧結合起來
4、把領導藝術和管理智慧融入個人職業(yè)化修煉

《領導藝術與管理智慧》適合對象
企事業(yè)高層管理人員

《領導藝術與管理智慧》所屬分類
綜合管理
《領導藝術與管理智慧》內訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調研

溝通確認內訓方案

簽訂協(xié)議

內訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師張九元老師簡介
張九元
張九元
國學智慧大師
《簡約管理》、《穩(wěn)健經(jīng)營》創(chuàng)始人
中國培訓師聯(lián)誼會監(jiān)制長
清華大學總裁班特聘教授
美國管理技術大學特聘教授
北京大學人力資本研究所研究員
中國管理研究院研究生院院長

◆著名管理專家
◆《簡約管理》、《穩(wěn)健經(jīng)營》創(chuàng)始人
◆清華大學總裁班特聘教授
◆北京大學人力資本研究所研究員
◆中國高管聯(lián)盟首席管理專家
◆中華職業(yè)教育社職業(yè)指導中心十佳通用管理講師

張先生具有六年政府工作經(jīng)歷,八年大型國企中層管理經(jīng)驗,四年小型國企法人運作實踐,三年高校理論研究與管理培訓經(jīng)驗,十二年咨詢公司顧問實踐。

他擅長企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)范化管理、管理系統(tǒng)設計、業(yè)務流程重組咨詢和各類培訓。以進行規(guī)范化管理,解決實際問題見長。

張先生根據(jù)企業(yè)的實際要求,傾心打造《簡約管理》系列課程,使之成為他的主打培訓課題,在清華、北大、中央財大、四川大學、福建行政學院等高等院校的MBA、EMBA班上更是受到學員的熱烈歡迎。

★講師主講課程及著作
代表作有《整合經(jīng)營》、《虛擬經(jīng)營》、《特色經(jīng)營》、《永續(xù)經(jīng)營》等。《簡約管理》、《穩(wěn)健經(jīng)營》出版在即。

主要演講和內訓專題有《簡約管理》系列、《穩(wěn)健經(jīng)營》、《職業(yè)經(jīng)理人如何實施簡約管理》、《管理者角色定位與能力發(fā)展》、《良好溝通與卓越團隊》、《人力資源管理的五字真言》、《打造卓越的執(zhí)行力》、《領導力與管理藝術》等。
本課程可以提供內訓,查看培訓師詳細信息
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