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“卓越成就未來”員工職業(yè)化特訓
添加時間:2010-07-27      修改時間: 2010-07-27      課程編號:100122891
《“卓越成就未來”員工職業(yè)化特訓》課程大綱
模塊一、優(yōu)秀員工應有的信念
第一講、工作是我們獲得個人成功的最佳途徑。
1、了解企業(yè)和公司
2、了解企業(yè)的價值
3、了解工作的真實含義。
第二講、認識企業(yè)老板的價值
1、老板的痛苦與老板的社會價值
2、 老板與員工的不同之處
3、 老板能為企業(yè)員工做什么?
第三講、成為企業(yè)喜歡的人才
1、 人才的真義
2、 人才評價標準:一是能力,二是態(tài)度
3、 四類人才的待遇
案例:世界500強優(yōu)秀員工一流的職業(yè)理念!

模塊二、企業(yè)職員職場贏家生存秘籍
第一講、現(xiàn)代化的企業(yè)需要職業(yè)化的人
1、責任的含義
2、責任心對一個人的重要性
3、責任體現(xiàn)價值
第二講、做一個有責任心的人
1、主動承擔責任
2、負責是獲得尊重的前提
3、放棄責任就是放棄成功
案例:把責任當成動力
第三講、對工作負責就是對自己負責
1、記住,這是你的工作
2、把工作看作使命
3、薪水不是工作目的的全部
案例:如何進行科學的生涯規(guī)劃?
互動:我靠什么生存?我為企業(yè)獻計策!

模塊三:職業(yè)化陽光心態(tài)塑造
第一講、什么是陽光心態(tài)?
1、陽光心態(tài)的表現(xiàn)形式
2、積極心態(tài)
3、積極消極心態(tài)的表現(xiàn)形式
案例:你發(fā)現(xiàn)了什么?
第二講、陽光心態(tài)在工作生活中的作用
1、改變心智
2、享受過程
3、把握自己
案例:成功從優(yōu)秀員工做起
第三講、怎樣塑造陽光心態(tài)(怎么辦)?
1、激發(fā)對工作的激情
2、如何與同事和朋友相處
3、良好的心態(tài)來自于對團隊和領導的認可
案例:為什么我們不孤單?

模塊四、職場EQ高手
第一講、體察和控制自己的情緒
1、讓另一個我來監(jiān)督
2、自我察覺與自我警示
3、周哈里窗與開放自我
第二講、認知和調(diào)控他人的情緒
1、如何認知他人的情感
2、如何調(diào)控和駕馭他人的情感
3、整頓情緒,激勵、突破自己
測試:我的情緒源與壓力源
第三講、改變成功的觀念
1、堅強而受理性調(diào)節(jié)的意志
2、四種優(yōu)良的意志品質(zhì)
3、意志的磨練
小組研討:人生的目的?快樂又來自什么?

第五講、優(yōu)質(zhì)團隊協(xié)作精神
引子案例:雁群精神
一、團隊的定義
1、什么是團隊?
2、團隊的形成、組織結(jié)構和目標
3、有效團隊與無效團隊比較
二、團隊合作的重要性
1、團隊中的角色與規(guī)范
2、團隊工作小組運作模式
3、卓越團隊協(xié)作的關鍵共識
體驗活動:團隊凝聚力!
三、打造優(yōu)質(zhì)團隊
1、高效團隊的的四大要素:愿景、熱忱、紀律與良知
2、木桶新論與團隊建設
3、建立團隊凝聚力的方法
案例:優(yōu)質(zhì)團隊建立的五大步驟
案例:誰是團隊最大的敵人

第六講、優(yōu)秀員工執(zhí)行力
一、溝通協(xié)調(diào)能力
1、溝通的基本模式分析
2、有效溝通的方法
3、職場人際交往
案例:人際風格測試與運用
二、目標管理能力
1、目標制定與目標執(zhí)行
2、目標業(yè)績激勵
3、實目標檢核與追蹤
三、時間管理能力
1、時間管理的自律性、集中性與協(xié)作性
2、20/80法則與要事第一
3、效率V.S 效能
案例:執(zhí)行力就是競爭力!

第七講、優(yōu)秀員工的自我修煉
一、包容心態(tài)
1、體察和控制自己的情緒
2、自我激勵、突破自我
3、改變成功的觀念
二、合作心態(tài)
1、合作共贏是職業(yè)價值最大化
2、共贏是實現(xiàn)團隊目標的基礎
3、共贏是成就大事業(yè)的前提
三、學習心態(tài)
1、什么是空杯心態(tài)
2、塑造空杯心態(tài)
3、職業(yè)人應該怎么學習?
四、付出心態(tài)
1、人生的平衡
2、你的生命線
3、人生四大追求
五、感恩心態(tài)
1、什么是感恩心態(tài)?
2、塑造感恩心態(tài)
3、案例:您在哪里工作?
1)感恩你的上司同事
2)感恩你的老板
3)感恩你的父母

第八講、樂在工作!成為一個快樂的優(yōu)秀員工!

課程回顧與反饋

《“卓越成就未來”員工職業(yè)化特訓》課程目的
1、建立員工正確的職業(yè)信念,站在公司的立場思考,無私的奉獻。
2、培養(yǎng)員工積極的陽光心態(tài),樹立良好的形象,提升專業(yè)化的職業(yè)素養(yǎng)!
3、優(yōu)秀員工執(zhí)行力,讓學員認知溝通協(xié)作的重要性,建立正確的目標與時間管理能力。
4、優(yōu)秀員工的自我修煉,建立團隊精神,培養(yǎng)包容力,學會感恩,承擔責任

《“卓越成就未來”員工職業(yè)化特訓》適合對象
企業(yè)內(nèi)全體員工

《“卓越成就未來”員工職業(yè)化特訓》所屬分類
人力資源
《“卓越成就未來”員工職業(yè)化特訓》內(nèi)訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調(diào)研

溝通確認內(nèi)訓方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內(nèi)訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師陳致諺老師簡介
陳致諺
陳致諺
中國百佳培訓師
浙江大學EMBA的客座教授
中國企業(yè)大學(香港)客座教授
中國管理研究院專家委員會秘書長
MTP課程授證講師
美國《ABNLP》課程授證執(zhí)行師
美國領導特質(zhì)分析PDP專業(yè)咨詢師


經(jīng)歷:
歷任世界500強美國國際集團(AIG)項目經(jīng)理、大客戶經(jīng)理、營銷總監(jiān);
麥當勞培訓經(jīng)理;統(tǒng)一企業(yè)集團產(chǎn)品大區(qū)經(jīng)理、事業(yè)部大區(qū)經(jīng)理;十余年海內(nèi)外高管工作經(jīng)驗,具有豐富的市場營銷、銷售及管理經(jīng)歷。
陳老師是臺灣知名的企業(yè)管理咨詢專家,近年來致力于企業(yè)人才全面素質(zhì)培訓、企業(yè)管理者領導力提升訓練以及企業(yè)經(jīng)營管理問題咨詢
陳老師授課風格深入淺出、幽默風趣、見解獨到、知識廣博,擅長針對個案進行分析與研究,理論與實務能充分結(jié)合;善于運用多種培訓方法,快速調(diào)動學員的參與性和積極性,豐富的實務經(jīng)驗與操作手法,使學員能即學即用,在輕松愉快的氛圍中得到迅速而有效的提升!
他的課程得到眾多企業(yè)(如康師傅、富士康、阿里巴巴、海南航空、工商銀行、南方電網(wǎng)…)學員的認可和好評,企業(yè)滿意度持續(xù)保持在90分以上。
精品訓練課程:
“卓越成就未來”員工職業(yè)化特訓營
贏在陽光心態(tài)
責任勝于能力
高效溝通
管理者的角色認知與能力建設
創(chuàng)造杰出績效的教導
從優(yōu)秀到卓越的領導力
MTP管理才能發(fā)展培訓
高績效團隊建設與執(zhí)行力
提高工作績效的七個習慣
高效能人士的七個習慣
(針對企業(yè)內(nèi)訓需求的訂制化課程)
主要咨詢與培訓服務過的客戶包括:
制造業(yè):
康師傅控股(天津、北京、上海、西安、武漢、沈陽、杭州、重慶、廣州)、
煙臺欣和企業(yè)、旺旺集團、浙江正泰電氣集團、江西泰豪科技集團、溫州紅蜻蜓集團、美的集團(生活電器事業(yè)部、小天鵝家電)、浙江省機械集團、華菱鋼鐵集團、大長江集團、云南玉溪礦業(yè)(獅子山、大紅山)、中山DIC色料有限公司(日資)、江蘇中煙工業(yè)、貴陽錦豐礦業(yè)、統(tǒng)一食品…

IT業(yè):
阿里巴巴(阿里學院、北京、杭州)、網(wǎng)尚文化集團(北京、廣州)、
富士康科技集團(深圳、昆山、杭州、上海、煙臺)、臺光電子、臺燿科技、
三星(中國總部、廣電電子)、東莞愛銘數(shù)碼、英國派睿電子(上海、深圳)、
深信服科技、英國邁盛仕(中國)銀行軟件…

航空業(yè):
中國國際航空浙江分公司、海南航空(?、北京)、西部航空、大新華航空、祥鵬航空…

電力、通訊業(yè):
中國聯(lián)通、中國電信、中國移動、廣西電網(wǎng)(南寧供電局、桂林供電局、合浦供電局、北海供電局)、廣西送變電建設、浩天電力集團、廣西電力設計勘察院、廣西水利電業(yè)集團、廣東電網(wǎng)(清遠供電局)、云南電網(wǎng)(昆明供電局、普洱供電局、曲靖供電局、西雙版納供電局)、貴州電網(wǎng)(六盤水供電局、貞豐供電局)國家電網(wǎng)湖北咸寧供電局、中國電力投資集團、中國核電工程鄭州分公司、甘肅電力

醫(yī)藥業(yè):
杭州民生藥業(yè)、桂林萊茵生物、桂林三金藥業(yè)、玉林制藥、美東國際生物博科藥業(yè)、深圳海王生物(制藥)、康全醫(yī)藥連鎖、上海宇度醫(yī)療器械…

服務業(yè):
麥當勞、德克士、吉野家、可口可樂、百威啤酒、青島啤酒、廣西新華書店集團、上海全家便利商店、香港ESPIRIT服裝集團、上海麥口貿(mào)易、佛山西爾斯日用品…

房地產(chǎn)業(yè):
上海中國二十冶建設集團、海航置業(yè)、海南鴻州物業(yè)集團、廣西百益集團、山東匯源開泰房地產(chǎn)、萬科集團、杭州裕興不動產(chǎn)、北京營造無限建筑設計事務所、河南東方置業(yè)、嘉和置業(yè)集團、武漢銘信房產(chǎn)…

物流業(yè):
美的安得物流、越海國際物流、海航貨運部、海航(上海)物流中心、大新華物流、深圳海格國際物流、廣東心怡物流、杭州蕭山進出口貿(mào)易公司…

政府部門:
杭州市干部培訓中心、舟山市財政地稅局、武漢市經(jīng)委、廣西東盟南博信息網(wǎng)、南寧血站、海南瓊中黎族苗族自治縣、三亞市委組織部、佛山高明區(qū)國稅局…

金融保險業(yè):
國海證券(深圳、南寧、桂林、柳州、玉林、梧州)、招商證券、海通證券、中德安聯(lián)人壽、首創(chuàng)安泰人壽、中國銀行防城港分行、中國建設銀行廣西區(qū)分行、中國農(nóng)業(yè)銀行廣西區(qū)分行、中國工商銀行廣西分行、中國工商銀行廣西區(qū)分行營業(yè)部、中國工商銀行(茂名、韶關、清遠、寧波、上堯分行)、天津銀行、花旗銀行、中國光大銀行、交通銀行信用卡中心、中國平安集團(北京、深圳、福州及廣西分公司)、中國太平洋保險集團、中國人壽廣西分公司、信誠人壽(廣州、南寧、上海)、友邦壽險、中國人保財險(廣西省、浙江省分公司)、民生銀行南京分行、徽商銀行蕪湖分行、中行四川分行、中行宜春分行…

客戶評價:
陳老師行業(yè)經(jīng)驗豐富,可針對實際狀況進行解析;授課豐富的實務經(jīng)驗與操作手法使學員能即學即用;針對個案進行分析與研究,理論與實務能充分結(jié)合。
——美東生物AOBO博科藥業(yè)副總經(jīng)理蔣華

透過陳老師深入淺出、幽默風趣、見解獨到的講演,使學習輕松愉快!
——大長江集團有限公司董事高滔

在學員心目中的印象:閱歷豐富、思路清晰、反應快、控制局面能力強、授課易于接受!
——南通正大集團銷售總監(jiān)戴林

陳老師授課風格幽默風趣,生動易懂,善于將理論性與趣味性相結(jié)合,案例和故事信手拈來,理論深入淺出,并與實際經(jīng)驗融會貫通,為學員提供最為恰當?shù)牟呗孕詫崙?zhàn)課程,能使學員開闊思維,增廣知識面。
——康師傅控股人力資源部王經(jīng)理

感謝陳老師,透過高績效團隊培訓,整合團隊凝聚,讓組織運作得到極大的幫助,有效提升團隊整體競爭力!
——安博士軟件(中國)有限公司總裁饒鋼軍

“贏在陽光心態(tài)”的課程中,陳老師教會我們怎么樹立職業(yè)目標?怎么自我管理?懂得感恩,學會團隊協(xié)作,無私奉獻!
——海南航空謝勇輝

陳老師大量引用世界先進管理的案例,讓學員換位思考,進入模擬的工作情境,提升學習的心靈體會!
——恒信人才網(wǎng)金勝強總經(jīng)理

陳老師在“網(wǎng)點負責人競爭力提升”課程中,引用大量的管理案例,獲得學員熱烈的回響,對培訓取得良好的效果,有效提升網(wǎng)點負責人管理能力!
——廣西區(qū)工行個人金融部蘇經(jīng)理

非常感謝陳老師在“全員營銷”課程中的辛苦付出和給予我公司巨大幫助,衷心感謝!
——蕭山進出口貿(mào)易有限公司總經(jīng)理陳華

陳老師的授課風趣幽默,既有西方風格,又有中國特點;既強調(diào)學員的參與,又突出指導和提升;既注重案例分析,又不失理論啟發(fā);尤其是他以豐富的管理經(jīng)驗和背景知識,將培訓與學員的實際工作緊密結(jié)合,營造出啟發(fā)性、應用性強烈的學習氣氛,獲得學員的廣泛好評。
——武漢電視臺“財商先鋒”編導陳舒

陳老師博學多聞,富有親和力,有效激發(fā)團隊精神;擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗,講解的案例與實際工作貼近,培訓效果獲得一致好評,深受我行員工的推崇與喜愛!
非常感謝!
——廣東省工行茂名分行個人金融部總經(jīng)理吳春榮

陳老師利用多個生動、有趣的案例把管理最根本的大原理通俗易懂的傳授出來,對公司經(jīng)營的幫助直接有效,拿來可用。
——武漢鋼鐵集團興達經(jīng)濟發(fā)展有限責任公司董事長葉天長
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