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七種“幸福營銷”法
添加時間:2014-04-22      修改時間: 2014-04-22      課程編號:100162789
《七種“幸福營銷”法》課程大綱
第一部分、客戶需要與營銷能力之間的鴻溝
問題#1:右腦思維的崛起
問題#2:消費者思維改變
問題#3:營銷員人性改變
問題#4:營銷本質的改變
問題#5:以往誤解了幸福
問題#6:以往誤解了營銷
問題#7:缺乏真正的創(chuàng)新
第二部分、營銷導圖與幸福營銷導圖
【游戲】:全球頂尖營銷學院首選的營銷訓練游戲
【故事】:馬云鍥而不舍地讓“雙11”成為了全民消費日
【討論】:從爬山活動發(fā)現(xiàn)交響力的美
【理論】:思想營銷法則、感覺營銷法則、能量營銷法則
【工具】:營銷導圖、幸福營銷導圖、價值營銷導圖
第三部分、幸福營銷法之一
【游戲】:互相憶苦思甜行動
【故事】:許家印不可思議地讓恒大足球問鼎了冠軍
【討論】:從《孫子兵法》看人性的思維定勢
【理論】:幸福的臨界點,人性的思維定勢
【工具】:注意力五步轉移法
第四部分、幸福營銷法之二
【游戲】:看圖說話或者愛拍瞬間
【故事】:美國陸軍一招就破解了招兵難
【討論】:從歡笑俱樂部看無條件的幸福
【理論】:人類智慧的三種最高形式
【工具】:迅速提升競爭力的三個秘密核武器
第五部分、幸福營銷法之三
【游戲】:說出你的第一感覺
【故事】:“微信”那些不為人知的秘密
【討論】:“三十六計”中的“美人計”
【理論】:三點式思維
【工具】:刺激欲望的五步方程式,增強設計感的方法
第六部分、幸福營銷法之四
【游戲】:吃豆腐,吃花生
【故事】:農夫山泉的一夜成名
【討論】:從微軟操作系統(tǒng)看高手做事之道
【理論】:生命周期模式
【工具】:解除抗拒的五步方程式,提升故事力的方法
第七部分、幸福營銷法之五
【游戲】:誰的生活
【故事】:小米的粉絲們
【討論】:如何尋找共同點,觸摸客戶的思想和感覺?
【理論】:遙感定律,萬能的過河模式
【工具】:7種定勢符號,人的10大情感,發(fā)現(xiàn)共情力的方法
第八部分、幸福營銷法之六
【游戲】:開口就能說重點
【故事】:北京同仁堂載譽300多年
【討論】:如何迅速提升影響力
【理論】:能量守恒定律
【工具】:找準自己和客戶的能量石,提升個人風度的四個法則
第九部分、幸福營銷法之七
【游戲】:去掉“但是”
【故事】:“我賣的不是我的雪佛蘭汽車,我賣的是我自己”
【討論】:如何讓客戶跟著你的思想和感覺走?
【理論】:吸引人的往往不是產品本身
【工具】:發(fā)現(xiàn)附加價值的七個法則,發(fā)現(xiàn)人生真諦的方法

《七種“幸福營銷”法》適合對象
管理者:企業(yè)老板、董事長、董事、總裁、總經理、中層經理、基層管理人員
營銷人:從事市場營銷的各層次人員,如市場總監(jiān)、銷售總監(jiān)、區(qū)域總監(jiān)、銷售經理、客戶經理、銷售代表、市場策劃員、產品管理員、傳播管理員、渠道管理員、客戶服務員
創(chuàng)業(yè)者:小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)者、大學生創(chuàng)業(yè)者、兼職創(chuàng)業(yè)者、個體經營戶、淘寶經理人、淘寶店主以及其他網店經營者、企管顧問、培訓講師
夢想者:渴望成為管理者、營銷人、創(chuàng)業(yè)者的職場人員、應屆畢業(yè)生、在校大學生

《七種“幸福營銷”法》課程背景
當今社會,中國企業(yè)所面臨的市場環(huán)境和經營壓力與日俱增,經營管理水平的提升迫在眉睫卻找不到一條更好的出路,幾乎所有企業(yè)老板、經理人和營銷人都很痛苦:
為什么銷售難度越來越大?
為什么銷售人員越來越缺乏新的創(chuàng)意?
品質優(yōu)良、價格低廉、服務又很好,為什么客戶還是不愿掏錢購買?
客戶越來越講究和挑剔,怎樣才能持久贏得客戶的信任?……
因為:概念時代,必須具備幸福營銷的能力,營銷人員也必須成為全新思維型人才!
幸福營銷被譽為21世紀最先進的營銷理念,是全球顛覆性的營銷革命。
美國斯坦福大學商學院研究發(fā)現(xiàn),客戶愿意為有幸福感的產品或服務多支付80%~200%的價錢。諸如蘋果、三星、淘寶、海爾……這些無數商業(yè)成功神話背后的源泉,最新的研究證明:無一例外,歸根究底都應用了幸福營銷的方法……
當前的世界經濟困境加快了概念時代的步伐……消費者賺錢越來越難,當他們的現(xiàn)金和信貸越來越短缺時,他們不太可能為了只有些許改進的產品、服務及體驗而掏腰包。他們想要的是更為大膽的東西,是真正的創(chuàng)新,得以讓他們發(fā)現(xiàn)以前尚未意識到的需要。
幸福營銷是概念時代必須掌握的營銷神器,也是決勝未來的終極解決方案。

《七種“幸福營銷”法》課程特色
課程由劉清華顧問耗費六年時間研發(fā),幾乎囊括了全球有關幸福、營銷、流程、效能、創(chuàng)新、全新思維的所有已出版資料和現(xiàn)有文獻,還包括了他20多年經營管理、市場營銷和企管顧問的實戰(zhàn)經驗與智慧結晶,堪稱為目前國內乃至全球最簡單、最實用、最有效的營銷實戰(zhàn)指南。
幸福營銷思維從古至今就客觀地存在著,只是直到今天人們才開始逐步悟透了它的玄機。七種“幸福營銷”思維是人類與生俱來的天性,人們生活中的常識。一直以來,這些思維都是人之所以為人的基本要素,每個人都可以掌握的人類基本技能。未來,營銷人員的職業(yè)成就和個人的滿足將越來越多地取決于這“七大必備能力”,而我們的責任就是幫助你掌握這些人類的天性和基本能力。
劉清華顧問是資深經營管理顧問,提供真正的顧問式培訓:他仍一如既往地堅持“實事求是”的治學思想和“從實踐學習到實效應用”的服務精神,授課全程絕不打雞血、絕不勵志、絕不成功學,只提供冷酷而實在的干貨、方法和工具。
全新思維是劉清華顧問的秘密武器,他的“微”創(chuàng)新一定會讓你醍醐灌頂、相見恨晚、立竿見影。
零風險的承諾:劉清華顧問是培訓領域的新銳,他用真誠和實力向你承諾:教會你“正確做人、正確做事”的真本領,幫助你零風險地完成學習夢想——直到課程結束前的最后1分鐘,如果你覺得,這次課程沒有給你創(chuàng)造獨特的價值,不管任何原因,那么將在現(xiàn)場,全額退款,你沒有任何損失,你仍然可以保留送給你的珍貴禮品,你和他仍然是朋友

《七種“幸福營銷”法》所屬分類
市場營銷

《七種“幸福營銷”法》所屬專題
整合營銷推廣培訓、云營銷培訓、
《七種“幸福營銷”法》內訓服務流程
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1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內訓課方案供客戶選擇
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選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
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靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師劉清華老師簡介
劉清華
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