培訓(xùn)目標(biāo)：

1、掌握公司計劃、部門計劃和個人工作計劃制定的步驟和方法；2、有效掌握做好部門的工作計劃和跟蹤的方法，讓計劃落到實處；3、掌握公司各部門MBO目標(biāo)管理的運用；4、學(xué)習(xí)目標(biāo)設(shè)定、目標(biāo)分解和目標(biāo)管理卡的...

培訓(xùn)目標(biāo)：

企業(yè)的創(chuàng)新能力和創(chuàng)新實踐決定著企業(yè)的前途和命運，創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的動力源!本課程與您分享組織管理的若干種創(chuàng)新方法；向您展示我國震撼世界的自主創(chuàng)新的項目；幫您突破創(chuàng)新的思維障礙；學(xué)習(xí)開發(fā)創(chuàng)新思維的...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.理解團(tuán)隊解決問題的益處和方法2.更有效、更合理、更規(guī)范的快速高效解決問題3.掌握衡量指標(biāo)

培訓(xùn)目標(biāo)：

為什么要建設(shè)團(tuán)隊，什么是真正的團(tuán)隊，掌握建立團(tuán)隊的步驟；掌握如何達(dá)成團(tuán)隊的目標(biāo)與共識；學(xué)會創(chuàng)造溝通氣氛和建立信任；學(xué)會管理團(tuán)隊的方法，明確影響團(tuán)隊效率的因素，體驗團(tuán)隊科學(xué)合作重要性。

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、使管理人員了解組織管理的原則，分清自己的角色定位與職責(zé)，做好承上啟下的橋梁；2、學(xué)習(xí)如何成為一個優(yōu)秀的管理者，制定計劃目標(biāo)、指導(dǎo)下屬，并給予工作授權(quán)；3、知人善任，帶人帶心，學(xué)習(xí)激勵部屬；4...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.課程系統(tǒng)架構(gòu)清晰，所有內(nèi)容前后貫穿，相互輝映，絕非單純幾個管理模塊的拼湊。2.全面性、完整的讓學(xué)員一窺執(zhí)行力從問題發(fā)現(xiàn)到推動、從推動到文化養(yǎng)成的全貌，一次性學(xué)習(xí)到管理者應(yīng)有的執(zhí)行技巧。3.每項...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、幫助學(xué)員快速認(rèn)清在工作中扮演的角色；2、正確的看待執(zhí)行力的重要性；3、高效執(zhí)行力的心態(tài)基礎(chǔ)和心理認(rèn)知；4、掌握執(zhí)行力的基本修煉和關(guān)鍵技能

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)者對角色的認(rèn)知2、提升領(lǐng)導(dǎo)者的行為意識3、學(xué)會以合適的行為領(lǐng)導(dǎo)和影響團(tuán)隊4、更好的識人用人，打造高績效的團(tuán)隊5、提高創(chuàng)新思維和決策能力6、提高溝通能力7、提高領(lǐng)導(dǎo)者創(chuàng)新及決策能力

培訓(xùn)目標(biāo)：

一、完成從普通員工到職業(yè)化人士的轉(zhuǎn)換二、全面提升企業(yè)員工的勝任能力，成為真正的職業(yè)化人士三、全方位提升職業(yè)人士的職業(yè)化素質(zhì)和能力四、全面提升員工的忠誠度，為企業(yè)打造一支高素質(zhì)、高能力的員工隊...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.深度認(rèn)識自我、提升自我覺察能力，化解內(nèi)心積怨，釋放壓力，增強正能量；2.提升職業(yè)幸福感，增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)、下屬、同事、客戶的關(guān)系；3.悅納自己和身邊的一切，讓心靈獲得更多的自由，活得更輕松、快樂、成功...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、了解正能量及其形成方法、掌握激發(fā)正能量的內(nèi)驅(qū)力；2、培養(yǎng)員工6種正能量心態(tài)，建立高尚價值觀，用正能量激發(fā)自己和影響環(huán)境；3、通過統(tǒng)一學(xué)員的工作思維、觀念，從而影響團(tuán)隊成員，讓一群來自不同經(jīng)歷...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.通過培訓(xùn)進(jìn)行自我認(rèn)識，自我管理；2.正確的認(rèn)識壓力和情緒的產(chǎn)生；3.學(xué)會識別情緒及服務(wù)情緒，掌握情緒管理的方法；4.運用有效工具獲得正面情緒狀態(tài)；5.培養(yǎng)積極心態(tài)面對人生；6.掌握提升自身價值的方法...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、賦予學(xué)員能力，改變學(xué)員對待問題、處理問題的態(tài)度，增強執(zhí)行力；2、更新情緒管理的核心觀念，從心追溯至其工作信念的成形，調(diào)整積極心態(tài)，建立良好的人際關(guān)系；3、通過統(tǒng)一學(xué)員的管理思維、價值觀，從而...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、了解健康、積極、樂觀的心態(tài)的形成；2、掌握學(xué)會什么是健康、積極、樂觀的六星級心態(tài)；3、賦予員工能力，改變員工對待問題、處理問題的態(tài)度；4、塑造員工陽光心態(tài)，增強抗壓能力，建立積極的工作觀與人...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.了解健康、積極、樂觀的心態(tài)的形成；2.掌握學(xué)會什么是健康、積極、樂觀的六星級心態(tài)；3.賦予員工能力，改變員工對待問題、處理問題的態(tài)度；4.塑造員工陽光心態(tài)，增強抗壓能力，建立積極的工作觀與人生觀...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.塑造正確的銷售觀念，培養(yǎng)積極的銷售心態(tài)2.驅(qū)除或控制負(fù)面的情緒，建立積極堅定的信念3.樹立正確的工作定位，挖掘最大銷售潛能4.培養(yǎng)對銷售的熱情，全力以赴投入工作

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.如何讓電話銷售人員在高壓狀態(tài)下持續(xù)保持積極心態(tài)？2.如何在電話溝通中準(zhǔn)確把握客戶心理？3.如何制定符合本公司產(chǎn)品特性的電話銷售策略？5.如何在電話銷售開始前做好充分有效的準(zhǔn)備？6.如何有效處理客戶...

培訓(xùn)目標(biāo)：

充實戰(zhàn)斗在第一線的銷售人員的專業(yè)理論知識及銷售技巧；消除銷售人員在每次銷售及拜訪工作前后茫無頭緒的心理；全面提升銷售人員面對客戶時的態(tài)度及銷售技能；引導(dǎo)銷售人員踏上成功之路的捷徑。

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、如何才能有效排除家長的擔(dān)憂，讓孩子培養(yǎng)正確的價值觀、財富觀、金錢觀？2、《財智少年》培養(yǎng)計劃，由專業(yè)的兒童理財教育專家、理財實戰(zhàn)派專業(yè)人士，精心策劃，為您的子女度身量做最佳的價值觀、財富觀...