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滕云個(gè)人簡(jiǎn)介

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工商管理碩士，美國認(rèn)證協(xié)會(huì)(ACI)注冊(cè)國際職業(yè)經(jīng)理人，中國國際咨詢產(chǎn)業(yè)研究院特約研究員，中國人力資源開發(fā)研究會(huì)認(rèn)證人才測(cè)評(píng)師，國際職業(yè)培訓(xùn)師行業(yè)協(xié)會(huì)培訓(xùn)師會(huì)員，COACH CHINA 講師團(tuán)成員；多年各類型企業(yè)（民營股份制、港資大型企業(yè)集團(tuán)、英資跨國企業(yè)）HR管理經(jīng)驗(yàn)，具有深厚的理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為企業(yè)及個(gè)人提供專業(yè)的人才測(cè)評(píng)、職業(yè)生涯規(guī)劃、及各類培訓(xùn)服務(wù)；培訓(xùn)總滿意度達(dá)到96％，受到多家企事業(yè)單位的好評(píng)

滕云主講課程

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1、招聘技術(shù)
2、求職與面試技巧
3、HR新人入門
4、人才測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)中心技術(shù)
包含勝任特征分析、心理測(cè)量、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、公文筐、角色扮演技術(shù)
5、SWOT與職業(yè)生涯規(guī)劃
6、零售行業(yè)從業(yè)人員銷售技巧
7、管理溝通：傾聽
8、電話銷售技巧
9、外企績(jī)效管理實(shí)務(wù)
10、360度反饋技術(shù)
11、員工流失及對(duì)策
12、職場(chǎng)政治
13、沖突管理
14、人力資源管理十大誤區(qū)
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服務(wù)過的客戶

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某政府部門政治部、階梯國際、花都百貨、瑞年集團(tuán)、香港偉盈、英商迪哥尼、唐納森過濾器、Nafco Hi-Tech Corporation、必達(dá)福環(huán)保工業(yè)、江南電梯、SEW電機(jī)等數(shù)百家企事業(yè)單位

滕云的內(nèi)訓(xùn)課課程

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