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陽光心態(tài)與情緒管理
添加時間:2011-06-16      修改時間: 2011-06-16      課程編號:100133316
《陽光心態(tài)與情緒管理》課程大綱
引言
關于學習的探討
一、優(yōu)秀人才心靈成長與陽光心態(tài)
萬般皆福氣,煩惱即菩提
如何保持陽光心態(tài)
二、關于職業(yè)生涯規(guī)劃的探討
認知:認知自己、認知團隊、認知行業(yè)
定位: 人生定位、組織定位、職位定位
規(guī)劃:分階段、具體、可執(zhí)行
執(zhí)行:確保每階段實施、彌補職業(yè)差距
評估:自我監(jiān)督、他人監(jiān)督、團隊監(jiān)督
三、情緒管理
心理健康的標準
沙赫特理論
情緒從哪里來
焦點與情緒
四、如何管控情緒,保持陽光心態(tài)
認識壓力與壓力管理
影響我們的三大商數
了解自己的性格
以合宜的方式紓解情緒
情緒管控的同理心
理解與包容
尊重與贊美
提高溝通能力
五、卓越源于要求,要求要有標準
沒有標準就沒有對與錯
沒有標準就沒有執(zhí)行
標準來自哪里?
六、優(yōu)秀員工的職業(yè)價值觀
自動自發(fā) 搶占先機
敬業(yè)愛崗 勤奮工作
一生忠誠 無怨無悔
服從領導 高效執(zhí)行
懂得欣賞 和諧共生
超強自信 追求卓越
敢于付出 樂于奉獻

課程回顧與問答

《陽光心態(tài)與情緒管理》課程目的
幫助學員加強自身的心靈修煉,提升對自我價值的認可
通過分析職業(yè)倦怠產生的原因,讓學員更好認識與控制自己
通過與學員共同探討職業(yè)規(guī)劃,提升工作信心與敬業(yè)精神
幫助學員養(yǎng)成正面積極思考習慣,激發(fā)工作熱情,增強工作責任感
通過職場案例解讀與剖析,幫助學員提高做事標準,增強工作執(zhí)行力

《陽光心態(tài)與情緒管理》所屬分類
人力資源

《陽光心態(tài)與情緒管理》所屬專題
陽光心態(tài)與情緒管理、
《陽光心態(tài)與情緒管理》內訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調研

溝通確認內訓方案

簽訂協(xié)議

內訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師蔡毅臣老師簡介
蔡毅臣
蔡毅臣
國家認證管理咨詢師
國家認證高級人力資源管理師
北大總裁班特約高級培訓師
清華總裁班特約高級培訓師
DASE執(zhí)行系統(tǒng)解決模型創(chuàng)建者
中國孫子兵法研究院特別顧問
經歷描述

蔡毅臣老師從事企業(yè)管理及培訓工作12年,先后在大型國有企業(yè)和民營企業(yè)從事人力專員、行政總監(jiān)、分管營銷副總經理、總經理等工作,有豐富的管理實戰(zhàn)經驗,具備良好的管理體系整合能力,在人力資源和組織管理方面有著深厚的造詣。蔡老師擁有六百余場企業(yè)培訓經驗,熟悉從課程開發(fā)、課程設計、教學組織到測試的全部教學過程和成人學習心理;蔡老師獨創(chuàng)DASE執(zhí)行系統(tǒng)解決模型,將企業(yè)管理理論與管理實踐緊密結合,通過教練式、參與式等教學方法,注重學員體驗,充分調動學員學習熱情,培訓效果深受學員好評。

蔡老師在國學方面也有很深的研究,多年研習《韓非子》,結合現代企業(yè)管理整理出《韓非與管理》課程體系,其中包括:韓非與高效執(zhí)行、韓非與績效管理、法家思想與企業(yè)管理、法家思想與團隊建設等。蔡老師生動的將“法家”與管理結合,為現代企業(yè)在組織管理和團隊建設方面提出行之有效的解決方法。其管理方法在眾多企業(yè)推廣實施,得到企業(yè)一致認可與好評。
培訓風格
蔡老師的培訓激情而幽默,具有很強的感染力,內容充實新穎、培訓氣氛活躍、案例取材經典、分析深刻,深受學員好評。
蔡老師的課程注重從實際操作出發(fā),注重提煉技能核心精髓,易學易懂,方便學員學以致用,可直接提升學員相關技能,實用有效,可操作性與可復制性強。
蔡老師在培訓中注重細節(jié)引導,擅于以問題帶動思考,互動性強 ,通過讓學員動手、動身、動心,在深刻的體驗中感動并感悟。
蔡老師授課以開啟學員的智慧為出發(fā)點,在領悟“道”的基礎之上去追求術的完善。從現象入手探尋其背后的本質,從而提出更有效的解決方案。

客戶見證

愛新覺羅•德崇先生:
毅臣老師的課程內容旁征博引、博古通今,讓我很受啟發(fā),感謝毅臣老師給我們帶來這么好的課程。
斯遞爾科技董事長朱運宏先生:
蔡老師的案例豐富,非常有益于指導企業(yè)實踐,課程互動充分。我們感覺很有收獲。
豐遠集團董事長段興波先生:
蔡老師的課程緊密聯(lián)系企業(yè)實際情況,有理論、有案例、有方法,便于記憶,培訓效果非常好,我們希望能與蔡老師長期合作。
香港華歐公司總經理王向華先生:
蔡老師的課程不光豐富了我們的知識、開拓了我們的視野、同時給我們提供了一套實用、細致的管理工具,有助于各級管理人員的工作實效;培訓方法也充分體現了個性化和定制化。
元和建國酒店總經理董海英女士:
蔡老師的課程深入淺出,幽默風趣,理論具體、案例生動、工具和方法對實踐有極高的參照性,使企業(yè)和我個人都受益匪淺。
本課程可以提供內訓,查看培訓師詳細信息
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