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得市場(chǎng)得天下——?jiǎng)?chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)
添加時(shí)間:2011-10-28      修改時(shí)間: 2011-10-28      課程編號(hào):100137287
《得市場(chǎng)得天下——?jiǎng)?chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)》課程大綱
課程理念:
今天的顧客已不能忍受不稱職的銷(xiāo)售人員,客戶有更多的需要和面臨更多的選擇。客戶希望銷(xiāo)售人員有深度的理解力和熱情,能幫助他們解決問(wèn)題,并且是有效和可信賴的。不專業(yè)的銷(xiāo)售人員往往是在“趕走客戶”, 特別是新入行的銷(xiāo)售人員,如果不告訴他們正確的專業(yè)銷(xiāo)售方法,按照他們自己理解的方法自我發(fā)展、自我摸索和探討,錯(cuò)誤的思路形成錯(cuò)誤的習(xí)慣,也必將產(chǎn)生錯(cuò)誤的代價(jià)。一個(gè)專業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)人員要做好銷(xiāo)售,專業(yè)知識(shí)必不可少,強(qiáng)烈的自信心、良好的心態(tài)再加上專業(yè)的銷(xiāo)售技巧,那么銷(xiāo)售將無(wú)往而不勝!
授課時(shí)間:1—2天
課程綱要:
一、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的基本理念
1、營(yíng)銷(xiāo)的演變
生產(chǎn)——產(chǎn)品——推銷(xiāo)——營(yíng)銷(xiāo)——關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)——社會(huì)營(yíng)銷(xiāo)
2、營(yíng)銷(xiāo)的三要素
整體營(yíng)銷(xiāo)
客戶滿意
客戶導(dǎo)向
3、產(chǎn)品的兩個(gè)通路
媒體通路
銷(xiāo)售通路
4、滿足需求、超越競(jìng)爭(zhēng)
營(yíng)銷(xiāo)的出發(fā)點(diǎn)——超越競(jìng)爭(zhēng)
營(yíng)銷(xiāo)的本質(zhì)——滿足需求
5、兩個(gè)導(dǎo)向
競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)向:
多一點(diǎn)------更全面滿足客戶需求
快一點(diǎn)------誰(shuí)最先贏得客戶信任
好一點(diǎn)------同樣服務(wù)比誰(shuí)做更好
久一點(diǎn)------比誰(shuí)更持久保有客戶
消費(fèi)導(dǎo)向:
研究客戶需求
關(guān)注變化趨勢(shì)
發(fā)現(xiàn)未知需求
重視服務(wù)理念
重視提高滿意度
二、營(yíng)銷(xiāo)人員的基本素質(zhì)
1、營(yíng)銷(xiāo)人員當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn)
2、營(yíng)銷(xiāo)人員的基本素質(zhì)要求
3、營(yíng)銷(xiāo)人員的職業(yè)化塑造
術(shù)語(yǔ)型、運(yùn)氣型、誤導(dǎo)型、顧問(wèn)型
4、營(yíng)銷(xiāo)人員行動(dòng)八法則
5、營(yíng)銷(xiāo)人員的職業(yè)修煉
三、營(yíng)銷(xiāo)人員必備五大心態(tài)
1、積極心態(tài)
2、空杯心態(tài)
3、共贏心態(tài)
4、創(chuàng)業(yè)心態(tài)
5、感恩心態(tài)
四、市場(chǎng)開(kāi)拓與客戶管理
1、客戶對(duì)服務(wù)的觀點(diǎn)
2、客戶的滿意度
3、客戶的開(kāi)拓與管理
4、客戶關(guān)系的建立和維護(hù)
5、客戶關(guān)系發(fā)展模型
注:上述課程大綱為通用版,實(shí)際課程會(huì)根據(jù)客戶需求、學(xué)員狀況、行業(yè)特點(diǎn)、授課時(shí)長(zhǎng)等確定具體課程內(nèi)容。

《得市場(chǎng)得天下——?jiǎng)?chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)》課程目的
 充分調(diào)動(dòng)學(xué)員學(xué)習(xí)熱情和對(duì)銷(xiāo)售工作的熱情,認(rèn)識(shí)到只有正確的心態(tài)才是做好一切工作的前提;
 能基本運(yùn)用溝通、發(fā)問(wèn)、處理客戶異議、成交等顧問(wèn)式銷(xiāo)售的技巧;
 提煉出本公司產(chǎn)品獨(dú)有的賣(mài)點(diǎn)、買(mǎi)點(diǎn)、話術(shù)、服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn),擁有高效溝通能力、執(zhí)行力,從而提高工作效率和提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
 強(qiáng)化目標(biāo)感、責(zé)任心、與企業(yè)和諧雙贏和對(duì)企業(yè)感恩的心。

《得市場(chǎng)得天下——?jiǎng)?chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)》適合對(duì)象
營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)人員

《得市場(chǎng)得天下——?jiǎng)?chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)》所屬分類
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
《得市場(chǎng)得天下——?jiǎng)?chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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培訓(xùn)顧問(wèn)需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

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內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢(shì)
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬(wàn)的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問(wèn)的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問(wèn)的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過(guò)對(duì)客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師陳培松老師簡(jiǎn)介
陳培松
陳培松
職業(yè)培訓(xùn)師、咨詢師,工商管理碩士,高級(jí)培訓(xùn)師。榮獲國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師行業(yè)協(xié)會(huì)“2010年全國(guó)20強(qiáng)優(yōu)秀培訓(xùn)師”稱號(hào)。長(zhǎng)期堅(jiān)持參加各種形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),善于觀察、思考、總結(jié)、創(chuàng)新。曾擔(dān)任某集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展研究員、某電信公司營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、某國(guó)際貨運(yùn)公司總經(jīng)理助理等職務(wù),有多年企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。專注企業(yè)的發(fā)展及問(wèn)題解決,積極探尋市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理變革、員工職業(yè)發(fā)展、職業(yè)素養(yǎng)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、有效溝通等課題。在多年的職業(yè)培訓(xùn)中,懷著敬畏之情做好每個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目、上好每次課。革新傳統(tǒng)概念式授課方式,通過(guò)演練、角色扮演、情景模擬、管理游戲、案例討論、頭腦風(fēng)暴、演講座談、分享等形式,張弛有度,實(shí)效傳遞每一個(gè)知識(shí)點(diǎn),做到了深入淺出,使學(xué)員在不知不覺(jué)中體會(huì)學(xué)習(xí)之趣。
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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