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搭建企業(yè)戰(zhàn)略管理的平臺
添加時間:2004-01-13      修改時間: 2004-01-13      課程編號:100192
《搭建企業(yè)戰(zhàn)略管理的平臺》課程大綱
1. 企業(yè)為什么要實施戰(zhàn)略管理?
2. 戰(zhàn)略管理的本質和內涵
3. 企業(yè)戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略管理平臺與戰(zhàn)略的關系
4. 戰(zhàn)略管理思想的發(fā)展過程?
5. 企業(yè)實施戰(zhàn)略管理的瓶頸?
6. 企業(yè)如何建立戰(zhàn)略管理平臺?
7. 企業(yè)實施戰(zhàn)略管理的規(guī)劃?
8. 各管理職能的戰(zhàn)略管理責任有哪些?
9. 企業(yè)戰(zhàn)略管理的過程及其管理
10. 企業(yè)戰(zhàn)略管理輸出體系的整合機制是什么?
11. 企業(yè)戰(zhàn)略管理的方法有哪些?
12. 企業(yè)戰(zhàn)略管理的收益怎樣評估?

《搭建企業(yè)戰(zhàn)略管理的平臺》課程目的
入世后,中國企業(yè)戰(zhàn)略轉型與管理變革的進程加快,但是,能保持成功的企業(yè)幾乎與有效實施戰(zhàn)略管理的企業(yè)一樣少,但咨詢界發(fā)現(xiàn):制定了戰(zhàn)略的企業(yè)不到10%,而通過建立戰(zhàn)略管理平臺來管理戰(zhàn)略的制定和實施工作的企業(yè)不到3%。
戰(zhàn)略是企業(yè)制勝之道,又有人稱它是“成功運作一個組織所必需的一切”。但是,在現(xiàn)代這個競爭已經全方位和白熱化的時代,卻很少有企業(yè)真正拿起戰(zhàn)略管理的武器來武裝自己。哪些沒有實施戰(zhàn)略管理的企業(yè)無疑在冒毫無商業(yè)價值的巨大風險,他們或者沒有意識的風險的來臨,或者缺乏必要的資源、工具和方法去化解戰(zhàn)略管理貧困帶來的風險。我們將在兩天的課程里幫助你解決這些問題。
我們將通過互動式的培訓與你分享中國企業(yè)戰(zhàn)略管理的一些實例,以了解企業(yè)戰(zhàn)略管理的實質和企業(yè)戰(zhàn)略管理的實施方法。使你能夠有效地在自己的企業(yè)里推行戰(zhàn)略管理。

《搭建企業(yè)戰(zhàn)略管理的平臺》適合對象
企業(yè)的高層和中層管理人員和戰(zhàn)略規(guī)劃專職人員

《搭建企業(yè)戰(zhàn)略管理的平臺》所屬分類
戰(zhàn)略管理
《搭建企業(yè)戰(zhàn)略管理的平臺》內訓服務流程
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1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
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2.量身定做
選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師吳文斌老師簡介
吳文斌
吳文斌
美國南加州大學工商管理碩士(MBA),深圳市組織部所屬的職業(yè)經理進修學院客座教授,深圳市技術監(jiān)督局質量保證中心常年特聘講師,同時在國內外多家顧問公司兼任高級顧問,吳先生還是國內第一個將Cell Production(精益生產方式的新模式) 英文資料翻譯成中文的權威人士,吳先生曾于1999年12月與新加坡Sony專家一起為東莞偉易達集團推行精益生產管理模式,具備十多年的大型中外集團公司的制造業(yè)生產現(xiàn)場管理人力資源管理及品質管理經驗。
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