劉國澤個人簡介
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前沿講座特聘專家
企業(yè)實(shí)效執(zhí)行系統(tǒng)創(chuàng)始人
行動成功集團(tuán)、聚成集團(tuán)、影響力集團(tuán)簽約團(tuán)隊建設(shè)輔導(dǎo)專家
PTT國際職業(yè)講師
多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特約培訓(xùn)講師
深圳多家企業(yè)營銷培訓(xùn)總監(jiān)
對應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生跟蹤七年,創(chuàng)建目前國內(nèi)與工作業(yè)績最具因果關(guān)系、最簡單、實(shí)用的勝任力模型
劉老師在系統(tǒng)學(xué)習(xí)國外先進(jìn)實(shí)踐的基礎(chǔ)上,對數(shù)百名中國企業(yè)家個性、行為特征、成長過程、職業(yè)歷程以及這些因素對他們所在企業(yè)的影響進(jìn)行了不同程度的研究,經(jīng)過長期的探索和實(shí)踐,建立了一套獨(dú)特、可靠、高效的高績效人才潛能預(yù)測和甄選體系,從2000年開始,在迅速甄選高績效人才方面進(jìn)行了大量的實(shí)踐,取得了豐富的成果,自2002開始每年從應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中挑選高潛能的人才跟蹤研究至今,人才測評與崗位勝任的匹配性預(yù)測信度和效度可達(dá)到90%、2000年至今,通過上千人次的測評,對不能成為成功的獨(dú)立組織負(fù)責(zé)人的預(yù)測準(zhǔn)確性可達(dá)到90%。
劉老師是企業(yè)實(shí)效執(zhí)行系統(tǒng)的終身踐行者,先后參與金蝶軟件、東莞永勝電腦、廣西南寧東亞糖業(yè)集團(tuán)高層管理人員選拔、所選拔銷售人才均為企業(yè)創(chuàng)造出優(yōu)異業(yè)績,廣西南寧東亞糖業(yè)集團(tuán)05-06榨季利潤在上一榨季的基礎(chǔ)上提高100%,培訓(xùn)輔導(dǎo)過多家企業(yè),成功舉辦了多場演講。聽眾10000多人次。
主 講課 程
1.《企業(yè)實(shí)效執(zhí)行系統(tǒng)》
2.《金牌經(jīng)理人巔峰訓(xùn)練》
3.《如何打造狼性營銷團(tuán)隊》
4.《銷售心理》
5.《營銷人員的篩選與考核》
7、《職業(yè)經(jīng)理人綜合素養(yǎng)訓(xùn)練營》
8、《目標(biāo)管理與績效考核》
9、《企業(yè)效率倍增之路》
10、《卓越員工訓(xùn)練營》
12、《感恩文化輔導(dǎo)工程》
授課風(fēng)格
劉老師通過大量案例分析、課堂演練啟發(fā)心靈,促成學(xué)員思想、觀念的改變,固化行為。授課過程中娓娓道來、智慧啟迪、引人入勝、平易近人、給人持久的啟發(fā)和感悟
客 戶名 單
美的集團(tuán)、金蝶軟件、中國人力資源開發(fā)網(wǎng)、深圳人民銀行、富士康、深圳旅游集團(tuán)、北大青鳥、廣西勞動廳人才市場、廣西南寧東亞糖業(yè)集團(tuán)、廣西西津電廠、先科集團(tuán)、茂業(yè)集團(tuán)、臺灣(英志)企業(yè)集團(tuán)、傲鷹國際、百色電信、英國VOLEX、深圳寶龍達(dá)、捷順科技、國丹實(shí)業(yè)、華力包裝、深圳動物園、河南移動、鄭州路通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司、鄭州西薩食品、河南索克實(shí)業(yè)。太原錦言齋紅木家具、金余沙發(fā)廠、太原焦點(diǎn)文化、山西大茗集團(tuán)、山西博多餐飲、晨雨科技發(fā)展有限公司、金鋒房地產(chǎn)、恒實(shí)房地產(chǎn)等等。
學(xué)員反饋 讓人感到耳目一新,眼前一亮。在眾多模式化的培訓(xùn)中,劉老師的課程以體己之情打動了所有學(xué)員的心!與學(xué)員產(chǎn)生強(qiáng)烈的共鳴!令學(xué)員久久回味,是個人素質(zhì)提升與企業(yè)職業(yè)化需求的完美結(jié)合!
以特有的輕松、幽默,富有感性色彩的教學(xué)語言,使得他成為一個頗具個人魅力與深厚文化內(nèi)涵的現(xiàn)代學(xué)者型講師。
授課風(fēng)格平易近人,娓娓道來,更從他的培訓(xùn)中悟到許多為人做事的道理,令學(xué)員終身受益。
在輕松的學(xué)習(xí)氛圍中,既收獲了知識,也收獲了快樂。
知識面廣,講課旁征博引、生動活潑,故事極具啟發(fā)性,表達(dá)富于層次和感染力。
實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)歷
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從2000年開始,在迅速甄選高績效人才方面進(jìn)行了大量的實(shí)踐,取得了豐富的成果,自2002開始每年從應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中挑選高潛能的人才跟蹤研究至今,人才測評與崗位勝任的匹配性預(yù)測信度和效度可達(dá)到90%、2000年至今,通過上千人次的測評,對不能成為成功的獨(dú)立組織負(fù)責(zé)人的預(yù)測準(zhǔn)確性可達(dá)到90%。
劉國澤主講課程
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1.《企業(yè)實(shí)效執(zhí)行系統(tǒng)》
2.《金牌經(jīng)理人巔峰訓(xùn)練》
3.《如何打造狼性營銷團(tuán)隊》
4.《銷售心理》
5.《營銷人員的篩選與考核》
7、《職業(yè)經(jīng)理人綜合素養(yǎng)訓(xùn)練營》
8、《目標(biāo)管理與績效考核》
9、《企業(yè)效率倍增之路》
10、《卓越員工訓(xùn)練營》
12、《感恩文化輔導(dǎo)工程》
授課風(fēng)格
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劉老師通過大量案例分析、課堂演練啟發(fā)心靈,促成學(xué)員思想、觀念的改變,固化行為。授課過程中娓娓道來、智慧啟迪、引人入勝、平易近人、給人持久的啟發(fā)和感悟
服務(wù)過的客戶
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美的集團(tuán)、金蝶軟件、中國人力資源開發(fā)網(wǎng)、深圳人民銀行、富士康、深圳旅游集團(tuán)、北大青鳥、廣西勞動廳人才市場、廣西南寧東亞糖業(yè)集團(tuán)、廣西西津電廠、先科集團(tuán)、茂業(yè)集團(tuán)、臺灣(英志)企業(yè)集團(tuán)、傲鷹國際、百色電信、英國VOLEX、深圳寶龍達(dá)、捷順科技、國丹實(shí)業(yè)、華力包裝、深圳動物園、河南移動、鄭州路通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司、鄭州西薩食品、河南索克實(shí)業(yè)。太原錦言齋紅木家具、金余沙發(fā)廠、太原焦點(diǎn)文化、山西大茗集團(tuán)、山西博多餐飲、晨雨科技發(fā)展有限公司、金鋒房地產(chǎn)、恒實(shí)房地產(chǎn)等等。
劉國澤的內(nèi)訓(xùn)課課程
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課程名稱
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