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贏在責任
添加時間:2011-01-19      修改時間: 2011-01-19      課程編號:100128740
《贏在責任》課程大綱
企業(yè)活動最根本的是人的活動;企業(yè)管理最根本的是人的管理;人的管理最根本的是責任管理。企業(yè)管理的所有內(nèi)容,最終都必將歸結為責任;責任管理在企業(yè)管理中無處不在,無時不在。
企業(yè)管理必須以責任管理為核心;沒有責任管理也就沒有真正意義上的企業(yè)管理;抓住了責任管理就可以帶動企業(yè)管理的全部,抓住了企業(yè)管理的“牛鼻子”,也抓住了企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基本動力。因此,在企業(yè)管理中必須重視責任管理,突出責任管理,強化責任管理。
濃厚的責任意識,是盡職盡責的思想基礎和動力;自覺地盡職盡責,是責任管理所追求的最高目標和所要達到的最高境界。

一.責任成就組織的卓越
1、責任文化是卓越組織的核心動力
2、責任文化如何實現(xiàn)組織卓越
二.為什么要承擔責任
1、個人為什么要承擔責任
2、企業(yè)為什么要承擔責任
三.什么是責任
1、責任就是對所負使命的忠誠和責任
2、責任就是對結果的不懈追求
3、責任就是對不良后果勇于承擔
4、責任就是一種生活態(tài)度
四.責任感缺失的原因
1、缺乏良好的積極心態(tài)
2、對責任的作用缺乏理解
3、不清晰自己的責任
4、對權利義務理解的對等偏差
五.如何增強責任感
1、個人如何增強責任感
2、組織如何增強責任感
六.責任寄語

《贏在責任》課程目的
培養(yǎng)員工確立濃厚的責任意識,提高員工盡職盡責的自覺性;
改善有責無任、有任無責、落實不了、無人負責的現(xiàn)象;
讓團隊更加具有責任感、讓個人變得更具有責任意識,讓組織建立責任文化;

《贏在責任》適合對象
企業(yè)各級管理者及員工,從事人力資源管理工作者

《贏在責任》所屬分類
人力資源
《贏在責任》內(nèi)訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調(diào)研

溝通確認內(nèi)訓方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內(nèi)訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師閆海濤老師簡介
閆海濤
閆海濤
閆海濤老師國內(nèi)著名實戰(zhàn)派人力資源專家,青島海問管理咨詢公司高級咨詢顧問,主要研究方向為人力資源體系與執(zhí)行力體系建設。閆老師先后就讀于清華大學和西安交通大學MBA,國家高級經(jīng)濟師、美國人力資源協(xié)會認證講師、PTT國際職業(yè)培訓師資格認證講師,國際管理咨詢協(xié)會認證咨詢師、國家人力資源管理師認證培訓講師,并擔任中天恒集團、先鋒公司、海洋科技館、青島民聯(lián)等多家公司常年顧問,多次與麥肯錫、羅蘭貝格、普華永道國際知名咨詢公司合作。清華大學繼續(xù)教育學院、易創(chuàng)培訓網(wǎng)、中華總裁培訓網(wǎng)、慧路培訓網(wǎng)等國內(nèi)幾十家公司特約講師,80多家企業(yè)咨詢項目操作經(jīng)驗:涉及家電、電力、機械、電子、房產(chǎn)、食品、醫(yī)藥、IT、廣告等20多個行業(yè),咨詢客戶續(xù)簽率高達60%,授課超過10,000課時,學員超過100,000人,內(nèi)訓客戶近200家,足跡遍全國各大城市。閆老師擁有十六年的管理實踐經(jīng)驗,曾在日本東芝公司、國內(nèi)著名民營企業(yè)擔任總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)等高級管理職務,“少講理論,多給方法,用案例剖析問題”是閆老師始終堅持的培訓風格,極具震撼力的語言表達能力, 良好的個人修養(yǎng)和人格魅力深受學員的愛戴和尊重,深得企業(yè)人士的一致好評。

【培訓特點】
1.所有培訓課程都是在廣泛調(diào)研、分析企業(yè)管理需要的基礎之上,精心策劃的經(jīng)典課程,課程內(nèi)容設計合理且極具針對性; 2.系統(tǒng)的管理理論加上長期企業(yè)管理實踐經(jīng)驗是其培訓課程生動而豐富; 3.優(yōu)秀的語言表達能力和親和力,使學員在輕松、愉悅的培訓氛圍中學習管理方法,掌握管理技能。

【閆老師培訓觀點】
以客戶為中心,量體裁衣,授人以魚,更要授人以漁!
本課程可以提供內(nèi)訓,查看培訓師詳細信息
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