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職業(yè)化能力提升
添加時間:2015-05-05      修改時間: 2015-05-05      課程編號:100179210
《職業(yè)化能力提升》課程大綱
【課程價值】
根據(jù)多年來為職場新人培訓(xùn)的實踐經(jīng)驗及企業(yè)實際需求,課程將從職業(yè)化、執(zhí)行力、責(zé)任心和協(xié)助精神四個方面全面訓(xùn)練職場新人在由自然人轉(zhuǎn)化為優(yōu)秀職業(yè)人的過程中所應(yīng)具備的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力。課程主要特色:
ü 課程緊密與企業(yè)實踐環(huán)境相結(jié)合,以培養(yǎng)學(xué)員良好的職業(yè)心態(tài)和職業(yè)素質(zhì)為前提,針對性和可操作性強
ü 幫助學(xué)員確立明確的自我角色定位,從內(nèi)心深處摒棄歸罪于外的思維定勢,提升自我反省的能力,注重自身成長,更快適應(yīng)企業(yè)環(huán)境,并特別強調(diào)提升其責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作意識
ü 為企業(yè)打造一支士氣高昂的新員工隊伍,培養(yǎng)新員工的主人翁意識,提高新員工的敬業(yè)精神和合作制勝的信念,建立互愛、感恩、責(zé)任、誠信、開放、共贏等負(fù)有使命感的團(tuán)隊文化
ü 本課程站在對人生負(fù)責(zé)的高度,引導(dǎo)學(xué)員發(fā)自內(nèi)心的思索工作,思索生活,從而體會生命的意義和工作的價值,培養(yǎng)自己的主動意識、標(biāo)準(zhǔn)意識、責(zé)任意識和全局意識,切實提高自身的執(zhí)行力


【授課時間】1-2天
【授課對象】剛進(jìn)職場的新員工
【課程精要】

一、做職業(yè)化的職場精英
◆對待職業(yè)——以此為生,精于此道
2 職業(yè)=職責(zé)+專業(yè)
2 對職業(yè)的正確認(rèn)知
2 職業(yè)化內(nèi)涵
2 職業(yè)化的基本特征
2 職業(yè)意識的培養(yǎng)
2 職業(yè)化的三大關(guān)鍵:觀念、態(tài)度、行為
討論:工作帶給我薪水以外的東西是什么?
要求:討論認(rèn)真、答案用心的組分?jǐn)?shù)最高
◆對待工作——干工作就一定要象樣(從把簡單的事做好做起)
2 忙得快樂:享受工作(用心)
2 累得歡喜,充實自己(開心)
2 忙而不亂,累而不疲(細(xì)心)
2 心靈減壓,化解情緒(正心)
2 融于環(huán)境,境隨心轉(zhuǎn)(誠心)、
2 創(chuàng)造機遇,把握機遇(耐心)
案例分享,如何對待工作中的逆緣
要求:討論案例最積極用心的組分?jǐn)?shù)最高
◆對待定位——找準(zhǔn)定位是成事的前提
2 找準(zhǔn)定位
2 順應(yīng)風(fēng)格(所在企業(yè)、部門、班組的風(fēng)格)
2 尊重領(lǐng)導(dǎo)(接受并尊重你的領(lǐng)導(dǎo),感謝知遇之恩)
2 換位思考
案例研討:自以為是的危害、評論員的煩惱
經(jīng)驗分享:員工的最佳定位
◆ 對待企業(yè)——忠誠、認(rèn)同、感恩
2 忠誠比能力更重要,坦然面對,正確對待得失
2 認(rèn)同本企業(yè)文化,把企業(yè)當(dāng)家
2 與企業(yè)同舟共濟,怨天尤人,影響生存
2 真誠奉獻(xiàn),和企業(yè)共同成長
2 對企業(yè)要有服務(wù)的心態(tài)、感恩的心態(tài)(為公司創(chuàng)造價值)
討論:企業(yè)給了我們什么
企業(yè)給了我們穩(wěn)定的生活,給了我們和諧的氛圍,給了我們每天進(jìn)步的平臺……
要求:分組討論,答案最多最感人最動情的組分?jǐn)?shù)最高
二、做精細(xì)執(zhí)行的職場精英
◆方法(一)流程:提高執(zhí)行力的必由之路
2 目標(biāo):精細(xì)執(zhí)行從制定目標(biāo)開始
2 程序化:要有工作流程并按流程去執(zhí)行
2 紀(jì)律:沒有規(guī)矩不成方圓(能力再強的員工也要遵守規(guī)范)
2 效率:高效行動速戰(zhàn)速決
◆方法(二)行動:把精細(xì)執(zhí)行落實在每一個環(huán)節(jié)
2 切入點:找準(zhǔn)切入點可以事半功倍
2 堅持:堅持到底所做必成(從被動到主動)
2 匯報:保證更正確地執(zhí)行(復(fù)命、總結(jié))
2 細(xì)節(jié):讓精細(xì)化執(zhí)行發(fā)揮最大作用
2 標(biāo)準(zhǔn):高標(biāo)準(zhǔn)好習(xí)慣
2 適度:既要避免“過”也要避免“不及”
2 信息:尋找并利用信息
2 時間意識:執(zhí)行就是要限時完成任務(wù)
◆方法(三)工具:善于運用企業(yè)已有執(zhí)行力工具
2 巧用文件流通——如何找到工作的整體思路?
2 巧用優(yōu)先工作制——如何善用重點工作法?
2 巧用工作聯(lián)系單——如何快速獲得別人承諾?
2 巧用晨會——如何快速進(jìn)入一天中最佳狀態(tài)?
2 巧用工作計劃表——如何制定個人工作程序?
討論:我工作中做得最細(xì)致的一件事
要求:各組選派代表上臺講,帶給大家啟發(fā)最多的組分?jǐn)?shù)最高
三、做勇于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殘鼍?br />2 責(zé)任的價值
2 責(zé)任心對于員工的重要意義,對于企業(yè)的重要意義
2 責(zé)任與付出 (為他人所不為)
2 責(zé)任心的判斷標(biāo)準(zhǔn)
2 責(zé)任的最高表現(xiàn):社會責(zé)任
2 怎樣激發(fā)心中的責(zé)任心?
2 如何讓責(zé)任心展現(xiàn)于工作中?
討論:責(zé)任心與回報
有些人認(rèn)為責(zé)任心強則會形成干事多的習(xí)慣,干得多,回報少,得不償失,你怎么看?
要求:觀點最有說服力的組分?jǐn)?shù)最高
四、做富有協(xié)助精神的職場精英
2 成就他人,成長自己
2 心量要大,自我要小
2 懂得分享,做好搭檔
2 培養(yǎng)團(tuán)隊合作意識及互愛感恩的心態(tài)
2 價值觀--大處統(tǒng)一,小處尊重
2 克服合作的最大障礙----私心
性格測試,分析我的優(yōu)點和缺點
要求:每位學(xué)員通過性格測試學(xué)會深刻剖析自我,找出自身存在的優(yōu)點與缺點,分析自我角色定位,特別是找出自我不足,找到改正的方向,并說出希望別人如何對待自己

團(tuán)隊經(jīng)典活動感謝我的同事
要求:要求學(xué)員真誠地請上自己最感謝的同事,當(dāng)場表白對他的感謝
發(fā)掘日常工作中本來就存在的感動,并感染每一位在場的學(xué)員

u 感悟分享:課程帶給我的感悟及體會

《職業(yè)化能力提升》所屬分類
人力資源

《職業(yè)化能力提升》所屬專題
職業(yè)化塑造、贏在職場--職業(yè)化企業(yè)員工職業(yè)化訓(xùn)練、
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在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓(xùn)計劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價值,我們運用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估,并實時跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師高?衫蠋熀喗
高?
高?
 管理學(xué)碩士、國際注冊培訓(xùn)師、資深講師
 中國管理科學(xué)學(xué)會理事
 溝通技巧、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊建設(shè)管理專家
 現(xiàn)任河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)副教授
 北京大學(xué)、中國人民大學(xué)特聘教授
 被企業(yè)界譽為“企業(yè)的心靈導(dǎo)師”,講師中的”super star”
 十九年培訓(xùn)經(jīng)驗,主講過數(shù)百家企業(yè)內(nèi)訓(xùn),在全國各地多次舉辦公開課
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
高?衫蠋熎渌麅(nèi)訓(xùn)課
·幸福生活快樂工作
·成為企業(yè)人
·心理資本與有效溝通
·國學(xué)中的領(lǐng)導(dǎo)智慧
·感恩樂業(yè) 贏在執(zhí)行
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胡鑫
  • 培訓(xùn)師:胡鑫
  • 所在地:深圳
  • 績效管理講師
李瑋
  • 培訓(xùn)師:李瑋
  • 所在地:天津
企業(yè)員工職業(yè)化相關(guān)公開課
1.全面了解人力資源管理過程中的法律風(fēng)險;2.透徹理解與人力資源管理有關(guān)的政策法律法規(guī);3.深度培養(yǎng)預(yù)測、分析人力資源管理法律風(fēng)險的思維;4.系統(tǒng)掌握預(yù)...
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周皆言
  • 培訓(xùn)師:周皆言
  • 所在地:鄭州
  • 年度營養(yǎng)科普金牌講師
胡鑫
  • 培訓(xùn)師:胡鑫
  • 所在地:深圳
  • 績效管理講師
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周皆言
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  • 所在地:鄭州
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胡鑫
  • 培訓(xùn)師:胡鑫
  • 所在地:深圳
  • 績效管理講師
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