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課程名稱 | 講師 | 開課地點 | 價格 | 開課時間 |
從技術(shù)走向管理崗位 | Richard | 上海 | 2600 | 2008年7月25-26日 |
從技術(shù)走向管理崗位 | Richard | 深圳 | 2600 | 2008年7月18-19日 |
2008年企業(yè)財務(wù)分析與控制及新稅法、新準(zhǔn)則實施 | 成都 | 2800 | 2008年4月18日-20日 | |
2008年企業(yè)財務(wù)分析與控制及新稅法、新準(zhǔn)則實施 | 上海 | 2800 | 2008年4月16日-18日 | |
(EHS)工廠安全、健康與環(huán)境管理實務(wù)訓(xùn)練 | 李廣泰 | 上海 | 2000 | 2008年6月21-22日 |
(EHS)工廠安全、健康與環(huán)境管理實務(wù)訓(xùn)練 | 李廣泰 | 深圳 | 2000 | 2008年6月14-15日 |
從「開發(fā)至投產(chǎn)」全面項目管理 | 羅老師 | 廣州 | 2500 | 2009年9月25-26日 |
從「開發(fā)至投產(chǎn)」全面項目管理 | 羅老師 | 深圳 | 2480 | 2008年6月6及7日(周五、六) 上午9:30 至 |
從「開發(fā)至投產(chǎn)」全面項目管理 | 羅老師 | 深圳 | 2480 | 2008年4月25-26日(周五、六) 上午9:30 ?/td> |
《勞動合同法》與《勞動爭議調(diào)解仲裁法》解讀與 | 梁艷松 | 深圳 | 1800 | 2008年04月25-26日 |
《勞動合同法》與《勞動爭議調(diào)解仲裁法》解讀與 | 梁艷松 | 1800 | 2008年04月18-19日 | |
產(chǎn)品開發(fā)流程的規(guī)劃和設(shè)計 | 汪老師 | 深圳 | 2200 | 2OO8年5月24-25日 |
產(chǎn)品開發(fā)流程的規(guī)劃和設(shè)計 | 汪老師 | 上海 | 2200 | 2OO8年5月17-18日 |
物料優(yōu)選與可靠性管理 | 汪老師 | 深圳 | 2500 | 2008年11月08-09日 |
物料優(yōu)選與可靠性管理 | 汪老師 | 深圳 | 2500 | 2008年11月08-09日 |
物料優(yōu)選與可靠性管理 | 汪老師 | 深圳 | 2500 | 2008年11月08-09日 |
物料優(yōu)選與可靠性管理 | 汪老師 | 上海 | 2500 | 2008年11月01-02日 |
物料優(yōu)選與可靠性管理 | 汪老師 | 上海 | 2500 | 2008年11月01-02日 |
物料優(yōu)選與可靠性管理 | 汪老師 | 上海 | 2500 | 2008年11月01-02日 |
物料優(yōu)選與可靠性管理 | 汪老師 | 深圳 | 2200 | 2OO8年4月18-19日 |
物料優(yōu)選與可靠性管理 | 汪老師 | 上海 | 2200 | 2OO8年4月12-13日 |
中國國際IMHTC、NB、NGH催眠師三證培訓(xùn)課程-曹 | 曹子策博士 | 上海 | 12000 | 100學(xué)時 4月27日-5月3日 |
研發(fā)及技術(shù)人員績效考核與激勵系統(tǒng) | 陳和蘭 | 北京 | 2200 | 2008年5月22--23日 |
研發(fā)及技術(shù)人員績效考核與激勵系統(tǒng) | 陳和蘭 | 上海 | 2200 | 2008年5月15--16日 |
研發(fā)及技術(shù)人員績效考核與激勵系統(tǒng) | 陳和蘭 | 深圳 | 2200 | 2008年5月10--11日 |
顧問式銷售技術(shù)與大客戶銷售策略 | 王鑒 | 上海 | 3200 | 2008年5月8-9日 |
專業(yè)銷售實戰(zhàn)技能訓(xùn)練 | 張老師 | 上海 | 1000 | 2008年4月24日 |
專業(yè)銷售實戰(zhàn)技能訓(xùn)練 | 張老師 | 深圳 | 1000 | 2008年4月18日 |
提升員工忠誠敬業(yè)精神的策略 | 嚴(yán)家明 | 上海 | 1600 | 2014年07月26日 |
提升員工忠誠敬業(yè)精神的策略 | 嚴(yán)家明 | 上海 | 1600 | 2013年07月06-06日 上海 |
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