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l 平衡計(jì)分卡與預(yù)算的關(guān)系;l 分解預(yù)算的原則與方法;l 在預(yù)算分解中實(shí)現(xiàn)對戰(zhàn)略的支持;l 部門級考核體系與公司級預(yù)算、考核體系有效掛鉤的方法;u 通過本課程,可以使得學(xué)員達(dá)成以下行為與心態(tài)效果:l 部...
1. 讓學(xué)員知道:l 戰(zhàn)略管理是公司運(yùn)營管理的基礎(chǔ)、首要工作;l 計(jì)劃管理不僅是提高工作效率的工具,也是組織資源的工具,邀約協(xié)作的工具;l 目標(biāo)管理可以引導(dǎo)員工的思想與行為;l 時間管理是提高效率的有效...
本課程教會企業(yè)家、老板、職業(yè)經(jīng)理人、部門主管、HR從人力資本方面管理人、事。把對人力資源的預(yù)期變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的收益,實(shí)現(xiàn)人力資源到人力資本的轉(zhuǎn)換。達(dá)到企業(yè)與員工共同發(fā)展的目的。
1、作為一線班組長,通過培訓(xùn)可以認(rèn)清自己的職責(zé)。2、作為一線干部清楚基本的工作教導(dǎo)方法,同時加以提升自身管理水平。3、通過培訓(xùn)可以提升一線干部對員工的培訓(xùn)工作技能。4、通過培訓(xùn)可以提升一線干部改...
1、了解成人學(xué)習(xí)心理2、學(xué)習(xí)大師授課風(fēng)采3、學(xué)會授課技巧4、了解掌握現(xiàn)場溝通輔導(dǎo)常用手段
1. 讓學(xué)員知道:l 90后員工是一個特殊的群體;l 對90后員工的管理必須有不同于管理其他群體員工不一樣的方法;l 人力資本管理才是真正能夠引導(dǎo)90后做好工作、追求與組織共同發(fā)展的正確之路;2. 行為與心態(tài)...
1、了解專業(yè)行政秘書的職責(zé)與角色,工作范圍與未來展望;2、學(xué)習(xí)提升工作效率的技巧,包含會議管理、商務(wù)寫作的步驟、匯報管理等;3、學(xué)習(xí)職場中的人際關(guān)系處理與溝通協(xié)調(diào)技巧,成為上司的得力助手;4、學(xué)...
1. 提高企業(yè)管理的效率,用更少的時間完成更多的工作;2. 提高創(chuàng)造力,讓同1個問題至少想到20種解決方法;3. 開發(fā)思維潛能,強(qiáng)化思維記憶,讓您的記憶能力得到全面強(qiáng)化;4. 提高思考的速度,思維過程可視化...
1、使學(xué)員熟練運(yùn)用現(xiàn)代職場商務(wù)活動禮儀;2、講商務(wù)禮儀融入日常工作中,從容應(yīng)對各種商務(wù)場合;3、使學(xué)員懂得塑造與個人風(fēng)格相適的商務(wù)形象;4、使學(xué)員提高職場社交素養(yǎng),從而提升企業(yè)整體形象,繼而提升...
n 以提高當(dāng)眾講話、即席講話能力為出發(fā)點(diǎn),采用理論和事例相結(jié)合的形式,幫助你克服在公眾場合發(fā)言的恐懼。n 提高你的說服力,讓你在演講時鎮(zhèn)定自若,在當(dāng)眾講話或即席演講中高水平發(fā)揮,而不是如臨大敵。
1、使學(xué)員了解我們管理的不只是時間,而是在管理自己的思想、意識、觀念、價值觀和行為習(xí)慣;2、讓學(xué)員知道浪費(fèi)時間的因素都有哪些,分清事情緩急,把好鋼用在刀刃上;3、教給學(xué)員一些時間管理的實(shí)用方法。...
了解結(jié)構(gòu)化思維的基本概念、基本原理和基本方法;如何深入細(xì)致地把握思維的環(huán)節(jié),以保證你使用的語句能夠真實(shí)地反映你希望表達(dá)的思想要點(diǎn);提升撰寫研究分析報告的能力,以及對復(fù)雜的問題進(jìn)行分析、提出結(jié)...
1、了解金字塔原理的基本概念、基本原理和基本方法;2、透過學(xué)習(xí)金字塔原理,提升思考與表達(dá)呈現(xiàn)技巧;3、如何深入細(xì)致地把握思維的環(huán)節(jié),以保證你使用的語句能夠真實(shí)地反映你希望表達(dá)的思想要點(diǎn);4、提升...
了解結(jié)構(gòu)化思維的基本概念、基本原理和基本方法;透過學(xué)習(xí)金字塔原理,提升思考與表達(dá)呈現(xiàn)技巧;如何深入細(xì)致地把握思維的環(huán)節(jié),以保證你使用的語句能夠真實(shí)地反映你希望表達(dá)的思想要點(diǎn);提升撰寫研究分析...
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