培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

掌握或了解激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì)的原理、理論、工具、方法以及發(fā)展趨勢(shì)，同時(shí)清晰或掌握最佳激勵(lì)模型。課程目的：通過有效的激勵(lì)機(jī)制或制度設(shè)計(jì)來激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力，同時(shí)避免或減少激勵(lì)不足或激勵(lì)過剩的現(xiàn)...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、 認(rèn)識(shí)和掌握生產(chǎn)、生產(chǎn)力、精益生產(chǎn)、高效生產(chǎn)的定義與核心思想。2、 認(rèn)識(shí)或掌握高效運(yùn)作的架構(gòu)、原則、精髓、要點(diǎn)和相關(guān)工具與方法。3、 理性認(rèn)識(shí)和應(yīng)用精益生產(chǎn)及相關(guān)工具...

培訓(xùn)目標(biāo)：

激發(fā)管理人員的管理潛能1. 認(rèn)識(shí)管理的本質(zhì)與管理之道2. 理性規(guī)劃人生，激發(fā)工作潛力3. 認(rèn)清勞資關(guān)系，掌握破解勞資矛盾的關(guān)鍵原則4. 了解或掌握管理的核心要點(diǎn)和要訣5. 了解或掌握激發(fā)員工...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1. 掌握機(jī)制設(shè)計(jì)原理，便于激勵(lì)機(jī)制和制度的調(diào)整。2. 掌握CCG的模型、運(yùn)行規(guī)則、運(yùn)行方法以及難點(diǎn)、要點(diǎn)、注意事項(xiàng)等。3. 掌握CCG的思想以及CSM、IC、IM模塊的組建。4. 了解或掌握主流經(jīng)營(yíng)或激...

培訓(xùn)目標(biāo)：

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