公開課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
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人力資源課程全部公開課安排-第159頁
課程名稱 講師 開課地點(diǎn) 價(jià)格 開課時(shí)間
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)文化構(gòu)建—阿里巴巴企業(yè)文化解析 陳亮 北京 2800 2019年9月26日
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)文化構(gòu)建—阿里巴巴企業(yè)文化解析 陳亮 北京 2000 2017年2月24日
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)文化構(gòu)建—阿里巴巴企業(yè)文化解析 陳亮 廣州 2000 2017年9月21日
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)文化構(gòu)建—阿里巴巴企業(yè)文化解析 陳亮 上海 2000 2016年3月31日
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)文化構(gòu)建—阿里巴巴企業(yè)文化解析 陳亮 廣州 2000 2016年6月30日
雇主品牌建設(shè)與校園招聘 景瑩 廣州 2800 2017年9月15日
雇主品牌建設(shè)與校園招聘 景瑩 重慶 2800 2016年6月17日
雇主品牌建設(shè)與校園招聘 景瑩 重慶 2800 2016年6月16日
雇主品牌建設(shè)與校園招聘 景瑩 廣州 2800 2016年11月18日
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 李志勇 北京 3800 2016年6月17–18日
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 李志勇 青島 3800 2016年12月16–17日
流程績效度量與對標(biāo)分析 王老師 深圳 4800 2016年4月21–22日
流程績效度量與對標(biāo)分析 王老師 上海 4800 2016年4月28–29日
流程績效度量與對標(biāo)分析 王老師 北京 4800 2016年4月25–26日
HR用數(shù)據(jù)來說話 new 吳智才 上海 3200 2016年9月21–22日
HR用數(shù)據(jù)來說話 new 吳智才 廣州 3200 2016年12月16–17日
90后職場小鮮肉管理 陳曉璐 成都 3200 2016年9月8–9日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 桂林 2800 2016年4月8–13日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 大連 2800 2016年6月22–27日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 拉薩 2800 2016年6月2–8日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 銀川 2800 2016年6月1–7日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 合肥 2800 2016年5月25–30日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 貴陽 2800 2016年5月18–24日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 成都 2800 2016年5月11–17日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 西安 2800 2016年4月20–25日
企事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新及信息化建設(shè)操作實(shí) 專家 廈門 2800 2016年4月13–19日
快速學(xué)習(xí)的微課開發(fā)實(shí)踐 Coco Chu 上海 1800 2016年4月21日
快速學(xué)習(xí)的微課開發(fā)實(shí)踐 Coco Chu 上海 1800 2016年12月2日
快速學(xué)習(xí)的微課開發(fā)實(shí)踐 Coco Chu 上海 1800 2016年8月12日
快速學(xué)習(xí)的微課開發(fā)實(shí)踐 Coco Chu 蘇州 1800 2016年7月15日
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人力資源課程近期公開課
·12-28 北京:全面的績效管理
·12-20 北京:人力資源管理全方位
·12-20 北京:徹底推翻壓在HR身上的三座大山
·12-19 上海:逆境下經(jīng)理人的心理調(diào)控與員工
· 12-19 上海:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營
·12-18 北京:人力成本管控與組織人效提升
·12-17 蘇州:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·12-17 深圳:徹底推翻壓在HR身上的三座大山
· 12-15 深圳:崗位分析與薪酬設(shè)計(jì)管理培訓(xùn)
·12-14 廣州:股權(quán)激勵(lì):用動(dòng)態(tài)體系激活核心
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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