久久久久青草线综合超碰,亚洲超碰97无码中文字幕,日日拍夜夜嗷嗷叫狠狠

人力資源課程全部公開課安排-第630頁

課程名稱	講師	開課地點	價格	開課時間
人力資源管理體系的變革與實施策略	鄔文勝	廣州	1380	2009年11月29日（周日）
2009全國十大勞動爭議案件點評暨年終高發(fā)勞動爭	魏浩征	蘇州	1000	2009年12月30日
2009全國十大勞動爭議案件點評暨年終高發(fā)勞動爭	魏浩征	上海	1000	2010年1月8日
2009全國十大勞動爭議案件點評暨年終高發(fā)勞動爭	魏浩征	北京	1000	2009年12月11日
商業(yè)秘密保護與競業(yè)限制實務(wù)操作暨工傷員工管理	魏浩征	北京	1000	2009年12月10日
商業(yè)秘密保護與競業(yè)限制實務(wù)操作暨工傷員工管理	魏浩征	上海	1000	2009年11月20日
員工價值提升與企業(yè)文化塑造——“文化驅(qū)動企業(yè)	韋華偉	廣州	400	2009年11月20日（周五）下午13:30-17:00
《整體績效考核》總裁與中層輔導(dǎo)班	楊發(fā)文	深圳	2800	2009 年 11月14-15日
如何做好2009年終績效考核、2010年人力資源年度	林恩	深圳	2200	2010年1月9-10日
如何做好2009年終績效考核、2010年人力資源年度	林恩	上海	2200	2010年1月23-24日
如何做好2009年終績效考核、2010年人力資源年度	林恩	上海	2200	2009年12月12-13日
如何做好2009年終績效考核、2010年人力資源年度	林恩	深圳	2200	2009年12月5-6日
招聘體系建立與面試技巧	張志強	北京	2600	2009年12月3-4日
實用招聘面試技巧	孫俊濤	廣州	1480	2009年11月28日
<<有效的招聘與高級面試技巧>>	Frank Shaw	上海	2980	2009年12月11-12號
有效溝通技巧	李培英	北京	1280	2009年11月5日
如何設(shè)計“三個公平和兩個激勵”的薪酬體系	張守春	北京	1980	2014年9月25日
如何設(shè)計“三個公平和兩個激勵”的薪酬體系	張守春	北京	1280	2009年11月12日
任職資格體系設(shè)計與應(yīng)用——由“職位管理”到“	魏志峰	廣州	1800	2009年11月6日-7日（周五、六）
生產(chǎn)績效KPI和執(zhí)行力	James Jian	廣州	2680	2009 年 10月30-31日
績效考核KPI+BSC及有效激勵實戰(zhàn)訓(xùn)練營	丁堅	深圳	2500	2010年1月8--9日
績效考核KPI+BSC及有效激勵實戰(zhàn)訓(xùn)練營	丁堅	上海	2500	2009年12月25--26日
績效考核KPI+BSC及有效激勵實戰(zhàn)訓(xùn)練營	丁堅	廣州	2500	2009年12月19--20日
人力資源經(jīng)理管理與實務(wù)全景培訓(xùn)——人力資源戰(zhàn)	曹淵勇	北京	2500	2009年 12月11-12日
績效管理與薪酬設(shè)計	熊星	深圳	2800	2009年11月20日—21日
企業(yè)招聘、績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓(xùn)班	白玲	北京	3800	2009年11月6－8日（三天）
2010版STT企業(yè)培訓(xùn)師快速提升訓(xùn)練（TTT實戰(zhàn)加強	廖老師	武漢	2800	2009年12月05-06日
Excel與PowerPoint在管理中的高級應(yīng)用	袁老師	武漢	1800	2009年12月12-13日
中華養(yǎng)生講壇	楊志勛	北京	2980	2009年10月30日－2009年11月1日（共3天）
清華大學(xué)傳統(tǒng)文化與中華養(yǎng)生高級研修班	專家	北京	48000	2009年11 月 5日每兩月集中學(xué)習(xí)4天（周四